Инвентаризация, ее сущность, значение и порядок отражения и инвент.разниц

Инвентаризация - это проверка и документальное подтверждение фактического наличия, состояния и оценка имущества и обязательств организации, выявление отклонений от учетных данных и принятие решений по внесению изменений в данные бухгалтерского учета.

Бывают полными (все имущество и его источники) и частичными (только часть); плановыми (по заранее утвержденному плану) и внеплановыми (в силу возникших обстоятельств).

Проведение инвентаризации обязательно:

- при реорганизации и ликвидации

-перед составлением годовой бухгалтерской отчетности

- при смене МОЛ

- при выявлении фактов хищения

- при возникновении ЧС

и др.случаях предусмотренных законодательством.

Расхождения фактического наличия активов с данными БУ согласно нормативно правовых актов РБ регулируются в следующем порядке в соответствии с решением руководителя:

Д 90 «Доходы и расходы по текущей деятельности» (субсчет 90-10 «Прочие расходы по текущей деятельности») - Суммы потерь имущества в результате стихийных бедствий

Д94 К10 - Фактическая с/с недостающих или полностью испорченных материалов, товаров, иных запасов

Д94 К01 - Остаточная стоимость недостающих или полностью испорченных основных средств

Д94 К60 - Суммы недостач и потерь от порчи поступившего от поставщиков имущества в пределах норм естественной убыли, выявленные при его приемке, отражаются покупателями

Д76 К60 - Суммы недостач и потерь от порчи поступившего от поставщиков имущества сверх норм естественной убыли, предъявленные поставщикам или транспортным организациям

Д10,20,23,44 К94 - Суммы недостач и потерь от порчи запасов в пределах норм естественной убыли, выявленные при их заготовлении, хранении, реализации

Д73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» (субсчет 73-2 «Расчеты по возмещению ущерба») и К94 «Недостачи и потери от порчи имущества»- При установлении виновных лиц суммы недостач и потерь от порчи имущества сверх норм естественной убыли

Д90,91 К94,73 - При отсутствии виновных лиц, а также при вынесении судебного постановления об отказе в удовлетворении требований о взыскании с виновных лиц денежных сумм суммы недостач и потерь от порчи имущества сверх норм естественной убыли .

Д73-2 К90,91 - Разница между суммой, подлежащей взысканию с виновных лиц, и стоимостью недостающего имущества, отраженной на счете 94 «Недостачи и потери от порчи имущества».

6. Фонд заработной платы, его состав и характеристика. Оперативный учет работников и использования фонда рабочего времени.

Состав фонда заработной платы определен Инст.по заполнению форм гос. стат. отчетности по труду, утвержденной постановлением Министерства статистики и анализа РБ от 17.09.2001 № 80.

Фонд з-пл:

* З-пл за выполненную работу и отработанное время

* выплаты стимулирующего характера

* выплаты компенсирующего характера

* оплата за неотработанное время

* денежные компенсации

* заработная плата в натуральной форме – стоимость продукции, выданной в порядке натуральной оплаты.

В состав фонда заработной платы не включаются: выходное пособие, выплачиваемое работникам в случае прекращения трудового договора (контракта); пособия и выплаты из Фонда социальной защиты населения; доплаты к пенсиям, единовременная помощь работникам, уходящим на пенсию; компенсации в связи с переездом на работу в другую местность; и др.

Фонд заработной платы является базой для исчисления взносов в ФСЗН, налогов в бюджет и отчислений в Белгосстрах.

Оперативный учет работников и использования фонда рабочего времени

Продолж-ть рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Для водителей автомобильного транспорта нанимателем по согласованию с профсоюзом вводится суммированный учет рабочего времени, а режим рабочего времени устанавливается графиком работ.

Для водителей автомобилей устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями либо шестидневная с одним выходным днем. Составляются графики работ.

В автотранспортной организации ежегодно должен составляться календарный баланс рабочего времени для водителей подвижного состава. В нем указывается количество рабочих дней и часов в каждом месяце года и определяется среднемесячный баланс.

Сущность табельного учета заключается в ежедневной регистрации явки работников на работу, ухода с работы, случаев неявок с указанием причин опозданий, времени простоя, сверхурочной работы и т.д. Данные табельного учета используются при заполнении форм государственной статистической отчетности по труду.

Численность работников списочного состава за каждый календарный день должна соответствовать данным табельного учета использования рабочего времени работников. На основании данных табельного учета подсчитываются показатели использования рабочего времени.