В режиме повседневной деятельности
1.1. Совершенствует свою подготовку по вопросам МП, ГО и ЧС на занятиях в группе руководящего состава учреждения, в филиале учебно-методического центра МЧС (1 раз в 5 лет), на циклах последипломного образования, а также на семинарах, конференциях, путем самостоятельного изучения специальной литературы; изучает публикации, освещающие опыт работы среднего медицинского персонала и современные технологии сестринского процесса по оказанию медицинской помощи пострадавшим в ЧС, с последующим доведением информации на занятиях.
1.2. Проводит ряд занятий со средним и младшим медперсоналом (по организации эвакуации сотрудников, больных при угрозе и возникновении ЧС, выполнению ими функциональных обязанностей по ГО и ЧС); обучает дублера.
1.3. Совместно с заместителем руководителя по ГО и мобилизационной работе (по ГО и МР):
– контролирует подготовку среднего, младшего персонала по вопросам ГО и ЧС (проверка посещений занятий, участие в приеме зачетов);
– вносит в условия смотров-конкурсов среди медсестер актуальные вопросы по ЧС и ГО;
– определяет старост учебных групп среднего и младшего персонала.
1.4. Участвует в подготовке, проведении учений, соревнований, анализе их результатов.
1.5. Принимает участие в разработке, корректировке планирующих документов (по ГО, предупреждению и ликвидации последствий ЧС, повышению устойчивости функционирования объекта, эвакуации, а также календарных планов-графиков по развертыванию стационара на случай поступления массового потока пострадавших).
1.6. Ведет рабочую папку по ГО и ЧС, периодически корректируя и дополняя имеющуюся там документацию; составляет на основании планов учреждения здравоохранения свои календарные планы работы при переводе учреждения здравоохранения с мирного на военное положение, ликвидации медико - санитарных последствий ЧС.
1.7. Работает в составе объектовой эвакуационной комиссии:
– инструктирует совместно с заместителем главного врача по медицинской части старших сестер отделений по заблаговременному составлению списков минимально необходимых медикаментов, изделий медицинского назначения, перевязочных средств, дезсредств, санитарно-хозяйственного имущества подразделений по степени очередности вывоза (1-я, 2-я) в период проведения эвакуации;
– собирает ежегодно в феврале вторые экземпляры этих списков для составления сводного списка по учреждению;
– контролирует ознакомление старшими медсестрами с помещениями в близрасположенных зданиях (школе, гостинице, общежитии), предусмотренных планом для кратковременного размещения персонала и больных после экстренной эвакуации.
1.8. Вносит предложения по включению среднего и младшего медперсонала в состав медицинских и объектовых формирований, дополнительно организуемых на военное время по заданию управления здравоохранения Рязанской области, отделений хирургического профиля, привлечению студентов ГУСПО «Рязанский базовый медицинский колледж» и медицинских училищ.
1.9. Участвует в работе комиссии по изучению, подготовке и освоению выделенных в загородной зоне зданий для развертывания учреждения (распределение помещений, определение объемов приспособительных работ, изучение подъездных путей, составление перечня пикетажных знаков).
1.10. Занимается вопросами медикаментозного снабжения формирований и учреждений ЧС и ГО:
– изучает порядок получения на период военного времени медицинского имущества с медицинских складов ОМЦ «Резерв»;
– выясняет наличие местных ресурсов медицинского имущества, имеющегося в загородной зоне, условия и возможности его получения для снабжения учреждения здравоохранения после передислокации;
– контролирует два раза в год (апрель, октябрь) совместно с заместителем по ГО и МР состояние хранения, учета, освежения медикаментов, изделий медицинского назначения на складе неснижаемого резерва СМК, у старших медсестер отделений – формирователей врачебно-сестринских бригад;
– работает в составе комиссии по освежению медикаментов, перевязочных средств, изделий медицинского назначения на складе СМК и отделениях – формирователях врачебно-сестринских бригад.
1.11. Проверяет при обходах отделений (самостоятельно или с другими должностными лицами):
– наличие и состояние хранения имущества и документации, выданных на посты (в рабочие кабинеты старших медсестер) на случай угрозы и возникновения ЧС;
– своевременность и достоверность передаваемых постовыми медсестрами в приемное отделение сведений о количестве больных по степени их транспортабельности;
– готовность среднего и младшего медперсонала к проведению экстренных мероприятий (при пожаре, землетрясении, угрозе теракта, выявлении больного с подозрением на особо опасную инфекцию и т. д.);
– выполнение средним и младшим медицинским персоналом правил охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенических требований, инструкций по контролю и соблюдению пропускного и охранного режимов в отделении как основы предупреждения ЧС по вине сотрудников.
1.12. Согласовывает должностные обязанности по вопросам ГО и ЧС среднего и младшего медперсонала.
1.13. Участвует в проведении исследовательских работ по оценке устойчивости функционирования учреждения при ЧС мирного и военного времени.
1.14. Отчитывается о своей работе на заседаниях штаба ГО и ЧС.