Наличие даров у лидеров ячеек

Исследование, проведенное среди 700 лидеров яче­ек в восьми странах, показывает, что нет абсолютно никакой связи между духовным даром лидера ячейки и успешным умножающим делением. Опрашиваемым лидерам ячеек было предложено пять категорий да­ров, из которых они должны были указать на один главенствующий у них дар, и вот что в результате было обнаружено:

Учительские	25,1 %
Лидерские	20,3 %
Евангелизационные	19,0%
Пасторская забота	10,6%
Милосердие	10, 6 %
Другие	14,4%
Таблица 2. Дары лидеров ячеек

Удивительно, что 25 процентов указали, что их главенствующим даром является учительский дар, а не евангелизационный или лидерский. И повторим опять, что ни один определенный дар не связан со способностью лидера вести группу к умножающему делению.

Может быть, это не удивляет вас. Но, например, Давид Йонги Чо постоянно учит, что только лидеры ячеек с евангелизационными дарами могут умножать ячеечные группы. В своих книгах он тоже делает по­добные утверждения. Согласно Чо, только лидеры с евангелизационными дарами могут преуспеть в умно­жающем делении ячеек, а в его конгрегации есть только 10 процентов людей с таким даром. Если бы это было правдой на самом деле, лишь немногие могли бы преуспеть в ячеечном служении.

Что такое евангелизационный дар? С. Питер Ваг­нер дает стандартное определение: «Дар евангелис­та — это способность, которую Бог дает определен­ным членам Тела Христова для того, чтобы делиться Евангелием с неверующими таким образом, чтобы мужчины и женщины становились учениками Иисуса и ответственными членами Тела Христова».

Но ячеечные церкви по всему миру размышляют более радикально, и это отражается и в нашем иссле­довании. Все больше и больше они начинают утверж­дать, что каждый верующий человек может с успехом вести ячеечную группу. Например, в Международной харизматической миссии в Боготе, Колумбия, пасторы побуждают каждого человека, входящего в двери, начать процесс лидерского обучения. Этот процесс включает в себя спасение, «духовный семинар», трех­месячное обучение и после этого еще один семинар, после которого человек может начинать вести группу. В октябре 1996 года в церкви насчитывалось 6000 яче­ечных групп. Всего через шесть месяцев после этого количество групп умножилось до 13000.

Подхватив подобное мышление от Боготской церк­ви, Мировой молитвенный центр «Вифания» начал применять похожий подход. За несколько месяцев ко­личество ячеечных групп увеличилось с 320 до 540. Билл Саттервайт, один из районных пасторов церкви, говорит, что каждый человек без исключений имеет помазание для осуществления умножающего деления.

Вы тоже можете с успехом вести взращивание ячеечной группы, так чтобы она дала рождение новой группе. Наличие духовных даров важно, но наше ста­тистическое исследование и опыт многих лидеров по­казывают, что не существует какого-то одного совер­шенно необходимого дара, чтобы успешно вести яче­ечную группу. Бог помазывает лидеров ячеек различными дарами. Те дела, которые вы как лидер делаете, значат больше, чем ваши дарования.

Лидеры малых групп, имеющие успех, пользуются тем, что в ячейке есть различные дары. Помните, что командное служение очень высоко ценится в малых группах. Может быть, кто-то в команде имеет учи­тельский дар, кто-то дар милосердия, кто-то руково­дящий дар. Все эти дары помогают расти. Самые ус­пешные ячеечные группы вовлекают в дело всю ко­манду, и происходит групповая ловля сетями, а не ин­дивидуальная ловля удочкой.

Лидеры ячеек, имеющие успех, выделяются тем, что мобилизуют всю группу для совершения дей­ствий, необходимых для умножающего деления ячей­ки. Кто-нибудь с даром вспоможения может заезжать за новыми людьми или заботиться о столе. Кто-нибудь с даром милосердия может посещать членов ячейки или неверующих людей вместе с лидером ячейки. Че­ловек с учительским даром может помогать в подго­товке и проведении каких-либо обучений в ячейке. Все члены ячейки важны, каждый человек принимает участие и делает вклад в групповой успех.

Тип личности

Карл Эверетт признает, что он застенчивый чело­век. При разговоре с ним приходится тянуть из него информацию, и словесный поток не бьет из него клю­чом. Общение не является для него таким уж простым делом. И тем не менее, в Мировом молитвенном цент­ре «Вифания» Карл известен как «мистер Умножаю­щее деление». Сначала Карл начал одну ячеечную группу и довел ее до умножающего деления. Возглавив одну из «половинок», он мобилизовал всех членов, и они потрудились над тем, чтобы на каждом собрании ячейки по пятницам вечером присутствовали 15 чело­век, регулярно посещающих ячейку. Опять его группа дала рождение дочерней группе. Когда подобный про­цесс повторился шесть раз, лидеры церкви, призна­вая лидерские дары Карла, поставили его на такую позицию, чтобы он был пастырем над лидерами ячеек.

Потенциальные лидеры ячеек, которые говорят, что они являются интровертами и не очень открытыми людьми, часто пытаются оправдать себя и доказать, что им не хватает «изюминки» и харизмы, чтобы взрас­тить здоровую успешную ячейку. Наши исследования показывают, что и лидеры-интроверты, и лидеры-экстраверты одинаково успешно ведут группы к умножаю­щему делению. Большая часть лидеров ячеек, встречен­ных нами, является экстравертами, но все же суть заключается в том, что лидеры ячеек — интроверты (более сосредоточенные на себе) ведут группы к умно­жающему делению наравне с лидерами ячеек — экст­равертами (более сосредоточенными на других).

Когда сотрудник служения ТАЧ Джим Эгли провел опрос двухсот лидеров ячеек в Мировом молитвенном центре «Вифания», он использовал разработанный мной вопросник и вопросы теста DISK по определению типа личности. (Тест DISK помогает определить основ­ные сильные и менее сильные стороны личности.) Вот что он пишет:

«Довольно интересно, что наш опрос не показал никакой видимой зависимости между ростом яче­ечной группы и типом личности лидера. 98 про­центов ячеек в этой церкви прошли тест DISK, показавший их сильные и менее сильные стороны, но ни один тип личности не показал себя лучше или хуже в деле умножающего деления ячеек».¹

Вся эта информация подтверждает, что вы тоже можете иметь успех! Бог создал людей, чтобы каждый из них был особенным. Никто не сможет делать все точно так же, как вы. Бог использует людей, у кото­рых жизнь бьет ключом, застенчивых, способных, волнующихся и всех остальных, какой бы тип лично­сти ни был! Будьте собой. Вопрос не в том, кто вы есть, а в том, что вы как лидер ячейки делаете.