Охрана труда и противопожарная безопасность

Охрана труда - это система правовых, социально-экономических, организационно-технических, лечебно-профилактических и санитарно-гигиенических мероприятий и средств, направленных на сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. За нарушение законодательных и других правовых и нормативных актов по охране труда, создание препятствий для деятельности контролирующих органов надзора виновные работники и руководители предприятий привлекаются к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

В ООО «Крымторг-С» ответственность за соблюдение положений об охране труда несет специалист по ОТ и ТБ, который также проходит специальное обучение и проводит вводные, первичные, повторные, внеплановые и целевые инструктажи с остальными работниками. По приходу на практику, со мною также был проведен вводный и инструктаж по охране труда и пожарной безопасности.

Меня проинструктировали и предостерегли о правилах внутреннего распорядка, об опасностях на рабочих местах, о возможных травмирующих и опасных факторах при работе с оборудованием, инструментом и т.п.

При работе канцелярским ножом необходимо соблюдать определенные правила и приемы выполнения работ. Нож необходимо держать под углом к прижимной линейке. Линейка прижимается пальцами таким образом, чтобы пальцы не попадали в зону резания ножа.

При работе с оборудованием также необходимо выполнять определенные правила:

нельзя пользоваться оборудованием при появлении даже слабого запаха дыма или горелой изоляции; не соблюдение этого может привести к пожару или возгоранию, также может возникнуть пробивание тока и привести к поражению электрическим током. В такой ситуации необходимо выключить питание, отсоединить все ведущие провода от питания, немедленно покинуть помещение и при необходимости вызвать пожарную службу 02;

При работе с компьютером также необходимо соблюдать технику безопасности, чтобы не принести вред своему здоровью, зрению, осанке.

Чтобы этого избежать, необходимо сидеть от монитора на расстоянии вытянутой руки, стул должен соответствовать росту, чтобы не портить осанку. Чтобы не повредить зрение, взгляд на монитор должен падать не перпендикулярно, а сверху. Также рекомендуется выполнять работу за компьютером в специально предназначенных очках со специальным покрытием, которое защищает зрение от влияния монитора.

При работе со сканером и принтером также необходимо проявлять осторожность и внимательность. Нельзя допускать, чтобы в принтер попадали замятые листы, это может привести к зажатию бумаги принтером. Запрещается начинать печать принтером приоткрытой крышкой. Работа со сканером необходимо проявлять аккуратность и внимательность, не допускать попадания посторонних предметов (металлов, жидкостей) на внутреннюю поверхность сканера.

Необходимо следить за чистотой оборудования, не допуская как внутреннего запыления, так и наружного. Не рекомендуется ставить сверху на оборудование тяжелые предметы.

Подсоединение принтера и сканера к компьютеру необходимо осуществлять специально предназначенным шнуром и одновременно.

Категорически запрещается ставить тяжелые, громоздкие предметы на токопроводящие провода (шнуры), поскольку это может привести к пробиванию тока и нанести моральный и материальный ущерб.

ВЫВОДЫ

Производственная практика по профессиональному модулю «Организация работы структурного подразделения» проходила в период с 6 февраля года по 11 марта и с 4 апреля 2017 года по 7 апреля 2017 года. Базой практики послужило Общество с ограниченной ответственность «Крымторг-С». Руководителем практики был назначен руководитель мясного цеха Зинатдинов Р.М. В период практики выполняли работу дублера руководителя структурного подразделения.

За время прохождения производственной практики были освоены следующие профессиональные компетенции:

1. Участвовать в планировании основных показателей производства.

2. Планировать выполнение работ исполнителями.

3. Организовывать работу трудового коллектива.

4. Контролировать ход и оценивать результаты выполнения работ исполнителями.

5. Вести утвержденную учетно-отчетную документацию.

А также получили практический опыт планирования работы структурного подразделения; оценки эффективности деятельности структурного подразделения организации; принятия управленческих решений.