Выполнение экономической части
ВЫПОЛНЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЧАСТИ
ДИПЛОМНОГО ПРОЕКТА
Методические указания
для студентов специальности 330500
«Безопасность технологических процессов и производств»
всех форм обучения
Кемерово 2005
Составитель
А.С. Мустафина, канд. техн. наук
Рассмотрено и утверждено на заседании
кафедры организации и экономики предприятий пищевой промышленности
Протокол № 71 от 20.06.05
Рекомендовано методической комиссией экономического факультета
Протокол № 14 от 20.06.05
Методические указания предназначены для студентов всех форм обучения специальности 330500 «Безопасность технологических процессов и производств» с целью оказания помощи при подготовке раздела «Технико-экономические показатели» дипломного проекта.
Ó КемТИПП, 2005
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие……………………………….………………….…………..….…..….… 4
1. Содержание материалов, собираемых на преддипломной практике………….... 5
2. Выбор базы для сравнения средств и способов улучшения условий
безопасности труда (технико-экономическое обоснование)…………..……..… 6
3. Основные показатели для расчета экономической эффективности…………...... 7
3.1. Определение капитальных вложений………………………………………….... 7
3.2. Определение текущих расходов……………………………………………….… 8
3.3. Определение ущерба…………………………………………………………...… 9
4. Экономический анализ……………………………………………………..……....12
4.1. Определение экономического результата………………………………………12
4.2. Определение годового экономического эффекта……………………………... 13
4.3. Определение экономической эффективности……………………………….... 13
5. Методы оценки социальной и социально-экономической эффективности
мероприятий по улучшению условий и охране труда …………………..…….. 14
6. Проработка экономических вопросов безопасности труда………...……..……. 17
6.1. Оценка экономической эффективности комплекса мероприятий
по повышению безопасности труда…………………………………...….……... 17
6.2. Расчет экономической эффективности от внедрения вентиляционных устройств, снизивших общую заболеваемость……………………...…….……….. 18
6.3. Оценка прироста производительности труда вследствие экономии численности работающих при снижении заболеваемости по условиям труда……….. 20
6.4. Определение размера доплаты к тарифной ставке (окладу)
по условиям труда………………………………………………..…………….. 22
6.5. Определение выплат по повышенным тарифным ставкам
из-за условий труда…………………………………………………………….. 23
6.6. Расчет затрат на оплату сокращенного рабочего дня по условиям труда…... 24
6.7. Установленные суммы выплат на дополнительный отпуск
по условиям труда………………………………………………………............ 25
6.8. Определение экономии фонда оплаты в связи с отменой сокращенного рабочего дня по условиям труда……………………………………………………. 26
6.9. Определение экономии фонда зарплаты при отмене дополнительного отпуска по условиям труда…………………………………………………………........ 28
6.10. Определение экономии фонда зарплаты в связи с сокращением доплат
к тарифной ставке по условиям труда ..……………………....………………. 30
Библиографический список…………………………………………………………. 32
Приложение ………………………………………………………………………….. 33
ПРЕДИСЛОВИЕ
Дипломное проектирование – важный этап в процессе подготовки специалиста.
Цель настоящей работы – помочь выпускнику специальности 330500 «Безопасность технологических процессов и производств» более качественно выполнить раздел "Технико-экономические показатели" дипломного проекта.
Консультирование экономического раздела осуществляется преподавателями кафедры "Организация и экономика ППП" по графику утвержденному выпускающей кафедрой.
Тематика заданий по дипломному проектированию определяется выпускающей кафедрой, и поэтому к выполнению экономического раздела следует приступать после проработки основной части дипломной работы.
Базой дипломного проектирования, как правило, являются предприятия, организации, которые являются местом прохождения преддипломной практики. Дипломный проект должен разрабатываться на конкретных материалах предприятия или организации и содержать решение конкретных производственных задач.
Экономическая часть дипломного проекта включает технико-экономическое обоснование, расчет оценки экономической и социальной эффективности, и ее направленность определяется заданием на дипломный проект.
Графическая часть представляет собой таблицу основных технико-экономических и социальных показателей проектируемого объекта.
Оценке экономической эффективности подлежат работы прикладного характера, внедряемые в объекты экономики. К таким исследованиям относятся работы, направленные на:
1. совершенствование параметров машин и механизмов, используемых для технологических целей, улучшающих условия труда;
2. создание специальных машин и устройств для безопасности труда;
3. совершенствование параметров технологических процессов;
4. создание и использование приборов контроля санитарных норм (контроль запыленности, загазованности атмосферы и т.д.);
5. разработку и использование индивидуальных средств защиты;
6. организационно-технические мероприятия по улучшению условий труда;
7. разработку профилактических противопожарных мероприятий;
8. проведение природоохранных мероприятий.
В расчетах экономической эффективности используются рыночные цены, публикуемые в рекламных объявлениях средств массовой информации и web - ресурсах, из справочных материалов кафедры "Организация и экономика ППП".
СОДЕРЖАНИЕ МАТЕРИАЛОВ,
ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ
В качестве основных показателей при проведении расчетов экономической эффективности принимаются:
- капитальные вложения;
- текущие расходы;
- ущерб от пожаров, аварий, загрязнения окружающей среды.
Определение ущерба
Основным показателем, определяющим экономическую целесообразность внедрения технических решений для улучшения условий безопасности труда на предприятиях является определение предотвращенного ущерба от аварий, пожара, загрязнения окружающей среды.
Экономический ущерб – это выраженные в стоимостной форме фактические и возможные потери объектов экономики, части или всех своих ценностей, и дополнительные затраты на компенсацию этих потерь.
Годовой экономический эффект трудоохранных, природоохранных мероприятий выражается величиной годового экономического ущерба от аварий, пожара, загрязнения среды, предотвращаемого благодаря этим мероприятиям, или суммой предотвращаемых ущербов и годового прироста дохода от улучшения производственных результатов вследствие проведения этих мероприятий.
Обобщенная структура ущерба от аварий на производственных объектах представлена на рисунке 1.
Рис. 1. Структура ущерба от аварий
При оценке ущерба от аварии на производственном объекте за время расследования аварии (10 дней), как правило, подсчитываются те составляющие ущерба, для которых известны исходные данные. Окончательно ущерб от аварии рассчитывается после окончания сроков расследования аварии и получения всех необходимых данных. Составляющие ущерба могут быть рассчитаны независимо друг от друга.
Общие положения и порядок количественной оценки экономического ущерба от аварий на производственных объектах приведены в Методических рекомендациях РД 03-496-02 "По оценке ущерба от аварий на опасных производственных объектах" (утв. постановлением Госгортехнадзора РФ от 29 октября 2002 г. N 63).
При определении ущерба от загрязнения окружающей среды следует руководствоваться учебным пособием - Экономические основы прикладной экологии, ч.1 / Т.А. Краснова, М.П. Кирсанов: КемТИПП. Кемерово. 1998. – 124 с.
ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ
Экономический анализ поводят в следующей последовательности:
БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА
Таблица 4
Показатели для оценки экономической эффективности снижения травматизма
N | Значения | |||||
п/п | Наименование показателя | До внедрения | После внедрения | |||
комплекса | комплекса | |||||
1. | Число человеко-дней нетрудоспособности | |||||
из-за травматизма в отчетном | ||||||
году, дней | ||||||
2. | Среднесписочная численность | |||||
работающих, чел. | ||||||
3. | Среднедневная зарплата одного | |||||
работающего, руб. | 225,00 | 234,73 | ||||
4. | Средняя дневная выработка | |||||
одного работающего, руб. | 4225,14 | |||||
5. | Приведенные годовые эксплуатационные | |||||
и капитальные затраты на | 116845,8 | |||||
охрану труда, руб. |
2. Рассчитываются коэффициенты нетрудоспособности по травматизму до и после внедрения комплекса мероприятий по формуле
(21)
где D – число дней нетрудоспособности;
Р – среднесписочная численность работающих, чел.
Для приведенных в таблицы 1 значений соответственно имеем:
3.Оценивается годовая экономия за счет снижения травматизма по формуле
(22)
где Д1 – число дней нетрудоспособности до внедрения профилактического
комплекса, дней;
З2 , В2 –соответственно среднедневная зарплата и выработка одного рабочего после внедрения комплекса, руб.;
, - коэффициенты, учитывающие соответственно прочие потери от несчастных случаев (принимается равным 1) и потери предприятия за один день нетрудоспособности в зависимости от сменной выработки (принимается равным 0,5).
4. Рассчитывается годовой экономический эффект от снижения травматизма за счет внедрения комплекса по формуле
Эг = Эт – З, (23)
где З – приведенные годовые эксплуатационные и капитальные затраты на охрану труда, руб.
Эг =825216,79 – 116845,80 = 708370,99 руб.
Таблица 5
По условиям труда
Прирост производительности труда при снижении общей заболеваемости, обусловленной улучшением условий труда, и полученной при этом экономии численности работающих определяется в следующем порядке:
1. Выбранные на предприятии данные из отчетов о заболеваемости, численности работающих и другие сведения в таблице 6.
Таблица 6
По условиям труда
Размер доплат к тарифной ставке (окладу) устанавливается в зависимости от степени вредности и тяжести работ [17] по баллам, определяемым в соответствии с гигиенической классификацией труда [18]. Установленные по этой классификации в зависимости от фактического состояния условий труда баллы Хст по каждому вредному фактору корректируются с учетом времени действия каждого фактора на работающего по формуле:
Хфакт = Хст * t (30)
где t – отношение времени действия данного фактора tф к продолжительности рабочей смены tс (при tф > 90% смены t = 1).
Размеры доплат к тарифной ставке устанавливаются по суммарной величине SХфакт для всех вредных факторов на рабочем месте в соответствии со шкалой, приведенной в таблице 7.
Таблица 7
Шкала доплат по условиям труда
На работах | SXфакт, | Размер | ||
баллов | доплаты, % | |||
С тяжелыми и вредными | <=2 | |||
условиями труда | 2,1-4,0 | |||
4,1-6,0 | ||||
С особо тяжелыми и вредными | 6,1-8 | |||
условиями труда | 8,1-10,0 | |||
>10 |
Фактическое состояние условий труда на рабочем месте оценивается на основе его аттестации, что отражается в карте условий труда на рабочем месте, являющейся исходным документом для установления размера доплат по условиям труда.
Последовательность определения размера доплаты тарифной ставке рассмотрим на следующем примере. На рабочем месте в хлебопекарном цехе: температура воздуха до 4°С превышает допустимую величину по санитарным нормам микроклимата производственных помещений в теплый период года; запыленность воздуха, содержащего пыль 3 класса опасности, до 5 раз превышает предельно допустимую концентрацию, установленную ГОСТ, уровень производственного шума до 15 дБА превышает нормы, установленные “санитарными нормами допустимых уровней шума на рабочих местах ”.
Согласно гигиенической классификации степень вредности указанных факторов оценивается соответственно 1; 2; и 3 баллами. В условиях повышенной температуры и запыленности воздуха работающий на рассматриваемом месте находится 96% времени смены (480 мин.), так как остальные 4% времени он отдыхает в комнате психофизиологической разгрузки с нормальным климатом. В условиях повышенного шума работающий находится 75% или 360 мин. времени смены, так как установки, генерирующие шум, остальное время не работают.
Исходя из приведенных данных, определяется фактическая степень вредности каждого фактора с учетом времени его действия:
- по микроклимату Хфактм=1*1=1 балл;
- по запыленности воздуха Хфактп=2*1= балла;
- по шуму Хфактш= 2*(360/480)
Рассчитывается суммарная величина баллов для рабочего места:
åХфакт =1+2+1,5=4,5 балла.
По значению åХфакт и шкале, приведенной в таблице 5, определяется величина доплаты к тарифной ставке, которая составляет 12%.
Таблица 8
По условиям труда
Суммарные затраты на оплату сокращенного рабочего дня по условиям труда определяются в следующем порядке:
1. Выбранные на предприятии данные по численности работающих полный и сокращенный рабочий день, отработанных человеко-днях и часах и другие сводятся в таблице 9.
Таблица 9
По условиям труда
Суммарные выплаты на дополнительный отпуск по условиям труда определяются в следующем порядке:
1. Выбранные на предприятии данные по среднесписочной численности работающих, численности работающих, пользующихся дополнительным отпуском, его продолжительности и другие сводятся в таблице 10.
Таблица 10
Таблица 12
Показатели для расчета экономии за счет отмены дополнительного отпуска
N | ||||||
П/П | Наименование показателя | Значения | ||||
1. | Годовой фонд зарплаты, руб. | |||||
2. | Число отработанных в течение | |||||
года дней, человеко-дней | ||||||
3. | Число работающих, пользующихся плановым дополнительным отпуском продолжительностью | |||||
дней | ||||||
дней | ||||||
4. | То же, фактически после внедрения | |||||
мер охраны труда, продолжительностью | ||||||
дней | ||||||
дней | ||||||
2. Определяется размер среднедневной зарплаты одного работающего по формуле (36)
, руб./смену
3.Рассчитывается средневзвешенная плановая продолжительность отпусков по формуле (39):
, (39)
где - число работающих, пользующихся плановым дополнительным отпуском соответствующей продолжительности, человек;
, - соответствующая группам работающих продолжительность дополнительного отпуска по плану.
,дня
4.Рассчитывается средневзвешенная фактическая продолжительность дополнительных отпусков по формуле
, (40)
где - число работающих, пользующихся дополнительным отпуском соответствующей продолжительности после внедрения мер охраны труда, человек;
, – соответствующая группам работающих фактическая продолжительность дополнительного отпуска, дней.
,дня.
5. Определяется экономия фонда заработной платы в связи с частичной отменой дополнительного отпуска вследствие улучшения условий труда по формуле
, (41)
где Зсд – среднедневная зарплата одного работающего, руб./смену.
Эдо = 109,2 [(226 + 58) 7,22 – (138 + 24) 6,89] =102025,56 руб.
Таблица 13
Показатели для оценки экономии фонда зарплаты при сокращении доплат к тарифной ставке
N | |||||
П/П | Наименование показателя | Значения | |||
1. | Среднесписочная численность | ||||
2. | работающих, человек | ||||
Число работающих с условиями труда, | |||||
соответствующими требованиями | |||||
охраны труда, человек: | |||||
а) при плановых доплатах к тарифной ставке | |||||
б) после сокращения этих доплат | |||||
3. | Число работающих в тяжелых и | ||||
вредных условиях, человек | |||||
а) при плановых доплатах | |||||
б) после сокращения этих доплат | |||||
4. | То же, в особо тяжелых и особо | ||||
вредных условиях, человек | |||||
а) при плановых доплатах | |||||
б) после сокращения этих доплат | |||||
5. | Среднее значение превышения | ||||
тарифных ставок для работающих, % | |||||
а) в тяжелых и вредных условиях | |||||
б) в особо тяжелых и особо вредных условиях | |||||
6. | Годовой фонд зарплаты, рублей |
2. Определяются общие средневзвешенные превышения тарифных ставок с учетом доплат по условиям труда (в долях) до и после сокращения затрат на доплаты к тарифным ставкам по формуле (31):
3. Рассчитываются суммарные затраты на оплату по повышенным тарифным ставкам для указанных условий по формуле (32):
,руб.
,руб.
4. Определяется экономия фонда зарплаты в связи с сокращением доплат к тарифной ставке по условиям труда по формуле
руб. (42)
Кроме задач, приведенных в данных методических указаниях, студент по собственной инициативе или по рекомендации консультанта может решать другие технические или экономические задачи охраны труда или предлагать новые пути решения изложенных. Такая инициатива будет одобряться.
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1.Грузинов В.П., Грибов В.Д. Экономика предприятия: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 1998.-208 с.
2.Денисенко Г.Ф. Охрана труда: Учебное пособие для инж.-экон. спец. Вузов – М.: Высш. Школа, 1985 – 319 с.
3.Краснова Т.А., Кирсанов М.П. Экономические основы прикладной экологии, ч.1: Учебное пособие. – Кемерово, 1998. - 124 с.
4.Межотраслевая методика расчета социально-экономической эффективности от внедрения достижений эргономики в народном хозяйстве. – М.: Экономика, 1988. – 30 с.
5.Методы и средства обеспечения безопасности труда в машиностроении: Учебник для вузов / Еремин В.Г., Сафонов В.В.. Под ред. Соломенцева Ю.М.. – М.: Высшая школа, 2000. – 326 с.
6.Ширшков А.И. Менеджмент охраны труда: Учебник. – Ростов - на – Дону: Феникс, 2000. - 384с .
7.Шкрабак В.С. Охрана труда. Л.: Агропромиздат. Ленинградское отделение, 1990. 247 с.
8.Щуко Л.П. Справочник по охране труда в Российской Федерации (по состоянию на 1 января 2004 г.). М.: Герда - 2004, 733 с.
9.Экономика труда: Учебник / Под ред. Проф. П.Э. Шлендера и проф. Ю.П. Кокина. – М.: Юристь, 2002. – 592 с.
10.Юдин Е.Я. Охрана труда в машиностроении - М.: Машиностроение, 1983. – 294 с.
11."Гарант" справочно-правовая система: WWW.GARANT.RU
Приложение
Расчет планового фонда рабочего времени одного рабочего представлен в таблице П1.
Таблица П1
Расчет планового фонда рабочего времени одного рабочего
Показатели | Значение показателей |
1. Календарный фонд, дни | |
2. Выходные дни | 96-104 – если предприятие работает в 3 смены по 8 ч. 150-154 – если предприятие работает в 2 смены по 12 ч. |
3. Праздничные дни | (если предприятие работает непрерывно, праздничные дни не проставляются) |
4. Номинальный фонд рабочего времени, дни | п.1 – п.2 - п.3 |
5. Невыходы на работу по уважительным причинам, дни | |
5.1. по болезни | 5-10 дней |
5.2. основные и дополнительные отпуска | 22-24 дня |
5.3. отпуск по беременности и родам | 5-10 дней |
5.4. выполнение гос. обязанностей | 1-2 дня |
6. Плановый фонд раб. времени, дни | п.4 - п.5 |
7. Средняя продолжительность смены, ч | 8 или 12 |
8. Плановый фонд рабочего времени, ч | п.6 х п.7 |
УЧЕБНОЕ ИЗДАНИЕ
ВЫПОЛНЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЧАСТИ
ДИПЛОМНОГО ПРОЕКТА
Методические указания
для студентов специальности 330500
«Безопасность технологических процессов и производств»
всех форм обучения
Кемерово 2005
Составитель
А.С. Мустафина, канд. техн. наук
Рассмотрено и утверждено на заседании
кафедры организации и экономики предприятий пищевой промышленности
Протокол № 71 от 20.06.05
Рекомендовано методической комиссией экономического факультета
Протокол № 14 от 20.06.05
Методические указания предназначены для студентов всех форм обучения специальности 330500 «Безопасность технологических процессов и производств» с целью оказания помощи при подготовке раздела «Технико-экономические показатели» дипломного проекта.
Ó КемТИПП, 2005
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие……………………………….………………….…………..….…..….… 4
1. Содержание материалов, собираемых на преддипломной практике………….... 5
2. Выбор базы для сравнения средств и способов улучшения условий
безопасности труда (технико-экономическое обоснование)…………..……..… 6
3. Основные показатели для расчета экономической эффективности…………...... 7
3.1. Определение капитальных вложений………………………………………….... 7
3.2. Определение текущих расходов……………………………………………….… 8
3.3. Определение ущерба…………………………………………………………...… 9
4. Экономический анализ……………………………………………………..……....12
4.1. Определение экономического результата………………………………………12
4.2. Определение годового экономического эффекта……………………………... 13
4.3. Определение экономической эффективности……………………………….... 13
5. Методы оценки социальной и социально-экономической эффективности
мероприятий по улучшению условий и охране труда …………………..…….. 14
6. Проработка экономических вопросов безопасности труда………...……..……. 17
6.1. Оценка экономической эффективности комплекса мероприятий
по повышению безопасности труда…………………………………...….……... 17
6.2. Расчет экономической эффективности от внедрения вентиляционных устройств, снизивших общую заболеваемость……………………...…….……….. 18
6.3. Оценка прироста производительности труда вследствие экономии численности работающих при снижении заболеваемости по условиям труда……….. 20
6.4. Определение размера доплаты к тарифной ставке (окладу)
по условиям труда………………………………………………..…………….. 22
6.5. Определение выплат по повышенным тарифным ставкам
из-за условий труда…………………………………………………………….. 23
6.6. Расчет затрат на оплату сокращенного рабочего дня по условиям труда…... 24
6.7. Установленные суммы выплат на дополнительный отпуск
по условиям труда………………………………………………………............ 25
6.8. Определение экономии фонда оплаты в связи с отменой сокращенного рабочего дня по условиям труда……………………………………………………. 26
6.9. Определение экономии фонда зарплаты при отмене дополнительного отпуска по условиям труда…………………………………………………………........ 28
6.10. Определение экономии фонда зарплаты в связи с сокращением доплат
к тарифной ставке по условиям труда ..……………………....………………. 30
Библиографический список…………………………………………………………. 32
Приложение ………………………………………………………………………….. 33
ПРЕДИСЛОВИЕ
Дипломное проектирование – важный этап в процессе подготовки специалиста.
Цель настоящей работы – помочь выпускнику специальности 330500 «Безопасность технологических процессов и производств» более качественно выполнить раздел "Технико-экономические показатели" дипломного проекта.
Консультирование экономического раздела осуществляется преподавателями кафедры "Организация и экономика ППП" по графику утвержденному выпускающей кафедрой.
Тематика заданий по дипломному проектированию определяется выпускающей кафедрой, и поэтому к выполнению экономического раздела следует приступать после проработки основной части дипломной работы.
Базой дипломного проектирования, как правило, являются предприятия, организации, которые являются местом прохождения преддипломной практики. Дипломный проект должен разрабатываться на конкретных материалах предприятия или организации и содержать решение конкретных производственных задач.
Экономическая часть дипломного проекта включает технико-экономическое обоснование, расчет оценки экономической и социальной эффективности, и ее направленность определяется заданием на дипломный проект.
Графическая часть представляет собой таблицу основных технико-экономических и социальных показателей проектируемого объекта.
Оценке экономической эффективности подлежат работы прикладного характера, внедряемые в объекты экономики. К таким исследованиям относятся работы, направленные на:
1. совершенствование параметров машин и механизмов, используемых для технологических целей, улучшающих условия труда;
2. создание специальных машин и устройств для безопасности труда;
3. совершенствование параметров технологических процессов;
4. создание и использование приборов контроля санитарных норм (контроль запыленности, загазованности атмосферы и т.д.);
5. разработку и использование индивидуальных средств защиты;
6. организационно-технические мероприятия по улучшению условий труда;
7. разработку профилактических противопожарных мероприятий;
8. проведение природоохранных мероприятий.
В расчетах экономической эффективности используются рыночные цены, публикуемые в рекламных объявлениях средств массовой информации и web - ресурсах, из справочных материалов кафедры "Организация и экономика ППП".
СОДЕРЖАНИЕ МАТЕРИАЛОВ,