Коллектив ИЛ ООО «Штиль» в лице директора А.В. Зеленина

ЗДРАВСТВУЙТЕ!

Клиентоориентированная Испытательная лаборатория ООО «ШТИЛЬ» выполняет широкий спектр лабораторных и инструментальных испытаний по оценке воздействия вредных и опасных факторов производственной среды на условия трудового процесса и здоровье человека в целях производственного контроля, аттестации рабочих мест по условиям труда, а также оказывает услуги по аутсорсингу охраны труда.

КОММЕРЧЕСКОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ

на проведение:

●Аттестации рабочих мест(оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и опасных производственных факторов и осуществлении мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда)

●Производственного контроля(составление Программы производственного контроля за соблюдением санитарных правил и выполнением санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий, разработка санитарно-гигиенического Паспорта рабочего места, измерения ВОПФ и проведение производственного контроля)

●Аутсорсинга охраны труда(аудит действующей системы охраны труда и её совершенствование; подготовка и внедрение комплекта нормативных документов по охране труда; первичная организацию охраны труда и т.д.)

СТОИМОСТЬ

услуг рассчитывается индивидуально для каждой организации и зависит от:количества вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса; количества рабочих мест в организации, подлежащих аттестации; сферы деятельности организации, специфики рабочих мест (ИТР, производственные профессии и т.д.); удаленности рабочих мест; используемого оборудования при работах и др.

● Аттестация рабочих мест по условиям труда:от 1000 до 5000 руб.

● Производственный контроль:Программа ПК – 4800руб., паспорт – 930 руб., измерения ВОПФ от 900руб. в 1 помещении

● Охрана труда:Разработка нормативно-правовой базы документов по охране труда организации с нуля от 5700 руб., консалтинговые услуги в области охраны труда.

РЕЗУЛЬТАТЫ СОТРУДНИЧЕСТВА

- Соблюдение трудового законодательства (ст. 212, 226 ТК РФ)

- Соблюдение требований санитарно-эпидемиологического контроля

- Избежание штрафов, приостановки деятельности (ст. 5.27 КоАП РФ)

- Своевременное выявление факторов риска

- Страховые льготы ФСС, скидка к страховому тарифу до 40% на обязательное социальное страхование

- Приведение в соответствие наименований должностей (профессий) с наименованиями, указанными в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов

- Снижение риска возникновения трудовых конфликтов

- Планирование мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда.

БЛАГОДАРИМ ЗА ПРОЧТЕНИЕ, БУДЕМ РАДЫ СОТРУДНИЧЕСТВУ!

Коллектив ИЛ ООО «Штиль» в лице директора А.В. Зеленина