Установите правильную последовательность следующих работ в рамках этапа оценки альтернатив управленческого решения.
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | выработка критериев оценки | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | сравнение альтернатив по перечню критериев | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | оценка степени риска на основе вероятности проявления критериев | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | разработка подстраховывающих мероприятий |
Выдача руководителем отдела подчиненному специалисту отдела задания в менеджменте называется термином …
«прямая связь» |
Процесс проектирования системы управления предприятием осуществляется по схеме …
анализ – синтез | |||
синтез – анализ |
С точки зрения широты ассортимента и темпов обновления продукции управление проектом наиболее целесообразно при …
сравнительно узком ассортименте продукции | |||
продолжительном жизненном цикле продукции (технологии, спроса) |
Международное кооперирование на основе совместного производства осуществляется обычно фирмами с преобладанием у них ________________ специализации.
предметной |
Стратегическому управлению соответствует _______________ стиль поведения организации и __________________ тип реакции на изменения внешней среды.
предпринимательский | |||
инновационный |
Рынком в маркетинге называется …
система отношений между покупателями и продавцами по обмену факторами производства по ценам, складывающимся под воздействием спроса и предложения |
Поведенческая философия, общие принципы деятельности, которых фирма собирается придерживаться в сфере установления цен на свои товары или услуги, называется …
ценовой политикой |
Одной из задач сбытовой политики организации является …
планирование длины канала распределения |
К инструментам маркетинговых коммуникаций относится(-ятся) …
отношения с общественностью |
Отношением стоимости созданной продукции к стоимости основных производственных фондов определяется …
фондоотдача |
К основным целям социального партнерства относится содействие таким явлениям, как …
защита интересов различных социальных слоев общества | |||
формирование гражданского общества |
Совокупность функций может быть расчленена на более простые совокупности задач управления и представлена …
деревом функций |
Согласно концепции руководства персоналом «управление путем контроля отклонений и вмешательство руководителя в исключительных случаях» сотрудники принимают решения самостоятельно до тех пор, пока они _____________ или …
не превысят своих полномочий | |||
не допустят отклонения от ожидаемых результатов |
Р. Акофф выделяет ______________ как вид планирования, основанный на таких принципах, как участие, непрерывность, координация и интеграция.
интерактивизм |
Субъективное ощущение потребностей индивидуумом определяется понятием …
побуждение |
В соответствии с «теорией Y», которая представляет собой концепцию интеграции индивидуальных и организационных целей, система контроля деятельности людей поддерживает …
высокую степень доверия к работникам |
Ценность информации может рассматриваться с двух позиций:
ценность для получателя по отношению к будущей прибыльности | |||
ценность с точки зрения понесенных затрат |
Метод обобщений, связанных с предвосхищением результатов наблюдений и экспериментов на основе данных прошлого опыта, называется …
индукцией |
В результате реализации ряда мероприятий по совершенствованию организации труда на предприятии удалось добиться экономии за счет высвобождения численности временно занятых – 140 тыс. рублей, путем экономии на запасах за счет автоматизации складских операций – 200 тыс. рублей при затратах на осуществление данных решений в размере 150 тыс. рублей. Экономический эффект от данных мероприятий составил ________ тыс. рублей.
190 | |
В менеджменте сообщение при передаче информации может быть закодировано с помощью _____________ символов.
вербальных и невербальных |
В менеджменте принцип _________________ предполагает, что каждый подчиненный, наделяясь правами и неся ответственность, должен выполнять возложенные на него задачи и периодически отчитываться за их выполнение.
сочетания прав, обязанностей и ответственности |
Группа, созданная для выполнения регулярной функции как самостоятельное структурное подразделение организации, является …
формальной |
Использование страхования имущества организации относится к __________ методам менеджмента.
экономическим |
К проявлениям самомотивации относятся такие способности руководителя, как …
скорость адаптации к быстро меняющимся условиям деятельности | |||
уровень чувствительности к изменениям в поведении собеседника |
Основным назначением планирования как инструмента экономических методов управления является …
формирование целей предприятия и определение средств достижения этих целей |
В соответствии с нравственными требованиями менеджера к специфическим нравственным качествам относятся …
ответственность | |||
трудолюбие | |||
оптимизм |
Функция организации реализуется посредством _____________ методов менеджмента.
административных |
В менеджменте характерными чертами конструктивной модели поведения личности в конфликтной ситуации являются …
нацеленность на поиск приемлемого решения | |||
лаконичность и доброжелательность в поведении |
Задачей стимулирования сбыта является …
содействие кратковременному увеличению сбыта |
Функциональная ориентация структуры маркетинга считается предпочтительной в случае наличия у организации …
узкой номенклатуры производимой продукции и малого количества рынков сбыта |
Автором социально-трудовой концепции управления производством в отечественной теории управления был …
Н. А. Витке |
К представителям административной школы менеджмента не относится …
А. Маслоу |
Система «синьоризма» в японском менеджменте означает …
предпочтение при продвижении по службе работникам с большим стажем и возрастом |
Основным критерием оценки эффективности интеграции в управлении организацией является …
рационализация процессов |
К проблемам, возникающим в матричных организациях, относят …
крах в период общеэкономического кризиса | |||
развитие групповщины |
Манера и способ поведения менеджера в процессе подготовки и реализации управленческих решений отражают ____________ руководителя.
стиль управления |
Политика свободной торговли заключается в том, что государство …
воздерживается от непосредственного воздействия на внешнюю торговлю |
Качественный уровень подготовленности менеджера, выражающийся в наличии у него определенных знаний и навыков, называется ____________ менеджера.
квалификацией |
На стадии инновационного процесса – прикладные научно-исследовательские работы – формируются …
научно-технические идеи | |||
предложения для проектирования |
Совокупность временных, сезонных и постоянных работников организации образует такую составляющую ее внутренней среды, как …
персонал организации |
Предприятие, повышающее свой ___________________ с целью снижения удельных переменных расходов, одновременно увеличивает свой …
технический уровень | |||
уровень производственного левереджа |
Установление более высоких цен на продукцию и расходование больше, чем конкуренты, средств на продвижение предполагает стратегия …
интенсивного маркетинга |
Одним из элементов структуры цены является …
себестоимость изготовления |
Достоинством косвенного канала распределения является …
устранение несоответствия в масштабах производства крупных партий товара и потребления единиц товара |
Согласно теории менеджмента, влияние с помощью примера наиболее эффективно при …
стрессовых ситуациях в коллективе |
Активно участвуют в принятии решений и не связаны жесткой регламентацией при выполнении заданий работники организации при _______________ стиле управления.
демократическом |
В соответствии с психотерапевтической функцией положительный имидж позволяет руководителю …
восстанавливать биоэнергетику | |||
облегчить общение с окружающими |
В менеджменте по степени проявления конфликты делятся на …
открытые | |||
скрытые |
Организационная культура представляет собой совокупность наиболее важных для организации …
ценностей | |||
символов |
Формой проявления социально-психологических методов управления в кадровом менеджменте является …
тестирование |
Учетно-контрольное направление кадровой работы в организации предполагает решение такой задачи, как _________ работников.
увольнение |
Объем вырученной продукции в тыс. руб. при заданной величине производительности труда 15 тыс. руб./чел. и численности работников 120 человек будет равен …
Функции, обусловленные конкретными стадиями процесса воспроизводства, характеризуют _____________ управление.
функциональное |
Максимальная годовая производственная программа определяется _____________ предприятия при максимальном использовании всех имеющихся ресурсов оборудования.
производственной мощностью |
Основой рациональной организации производства и управления на предприятиях являются _____________ и ____________ труда.
разделение | |||
кооперация |
В экономике информационного общества имеет место систематическое увеличение потенциального выпуска продукции за счет _______________ прежде всего путем …
обновления технологической базы производства | |||
применения новых информационно-коммуникативных технологий |
Метод принятия решений, при котором на основе сходства объектов в одних признаках делают вывод об их сходстве в других, называется …
аналогией |
В менеджменте одной из основных преград организационных коммуникациях является …
информационная перегрузка |
Такой признак организации, как наличие в ней элементов, свойств, позволяющих автоматически устанавливать и поддерживать желаемый режим ее функционирования, в менеджменте называется …
саморегулированием |
Работнику было поручено разработать конструктивное решение дизайна нового вида продукции и по итогам работы представить отчет. В этом случае реализуется принцип …
сочетания прав, обязанностей и ответственности |
Организационные стратегии представляют собой набор ______ и _______, реализующих системный подход к организации деятельности компании.
правил | |||
методов |
Осуждение как прием воздействия на деятельность человека относится к _______________ методам менеджмента.
социально-психологическим |
Ответственность за достижение конечных целей финансового менеджмента обычно возлагается в крупных фирмах на _____________________, а в небольших фирмах – на ________________.
вице-президента по финансовым вопросам | |||
заместителя директора по финансам |
Выполнение поставленного работником задания и получение за него материального вознаграждения предполагают ___________________ методы управления.
экономические |
Субъекты рынка, с которыми организации приходится бороться за покупателей и ресурсы внешней среды, необходимые для существования организации, называются …
конкурентами |
Сбор информации для выработки новых идей и гипотез является главной задачей ________ исследования.
поискового (зондажного) |
Канал прямого маркетинга целесообразен в случае, если …
товар является узкоспециализированным и требует контакта производителя и покупателя |
Для рынков потребительских товаров применяется такой признак сегментации, как …
уровень дохода потребителей |
Автором теории иерархии потребностей в менеджменте был …
А. Маслоу |
По мнению сторонников _________________, производство не может достичь значительной эффективности, если оно не будет совершенствовать социальную организацию предприятия.
школы человеческих отношений |
Принцип процессоориентированного подхода в системе управления качеством означает, что для эффективного функционирования организации должны …
выявлять взаимосвязанные процессы своей деятельности и управлять ими |
Совокупность действий и методов воздействия на деятельность людей с целью побуждения их к достижению организационных целей называется _________ управления.
механизмом |
Руководитель, предоставляющий подчиненным полную свободу действий, поощряющий инициативу, берущий при этом ответственность на себя, относится к ____________ типу.
либеральному |
Проведение группой компетентных специалистов измерения некоторых характеристик для подготовки принятия решения в менеджменте называется …
экспертизой |
Эффективность функционирования матричной структуры управления определяется …
ясностью поставленных целей | |||
пониманием целей на всех уровнях управления |
В результате реализации ряда мероприятий по совершенствованию организации труда на предприятии удалось добиться экономии за счет совмещения должностей – 50 тыс. рублей, за счет более рационального использования ксерокопировального оборудования – 15 тыс. рублей при затратах на осуществление данных решений в размере 21 тыс. рублей. Экономический эффект от данных мероприятий составил ________ тыс. рублей.
44 | |
Под _____________ обычно понимается образование международных промышленных и финансовых концернов путем создания зарубежного производства или филиалов банков на основе единой собственности, обеспечивающей контроль за деятельностью подконтрольных предприятий.
транснационализацией |
В менеджменте к средствам невербальной коммуникации относится …
качество голоса |
Руководитель должен в любом случае делегировать …
рутинную работу | |||
подготовительную работу |
К основным типам психологического воздействия императивного делового общения относятся …
побуждение | |||
принуждение | |||
запугивание |
Для появления и развития конфликта необходимы такие две основные составляющие, как …
конфликтная ситуация | |||
инцидент |
Механизм социального партнерства включает такие составляющие, как …
соглашения | |||
коллективные договоры |
В менеджменте прямое воздействие на персонал осуществляется через …
распоряжения | |||
задания |
В практике менеджмента одной из основных задач процесса повышения квалификации и развития руководителей является …
выявление сотрудников организации, имеющих потенциал для занятия руководящих должностей |
Изучение социальной напряженности относится к функциям такого подразделения кадровой службы крупной организации, как сектор _______________.
трудовых отношений |
К источникам кадрового резерва организации не относятся …
временно нанятые неквалифицированные работники |
Правомерность как требование к управленческому решению подразумевает …
соблюдение действующего законодательства и предела полномочий принимающим решение |
Отношения, которые существуют между элементами структуры фирмы и обеспечивают их функционирование и развитие как единого целого, отражают …
организационное построение фирмы |
Начальнику отдела маркетинга Иванову руководством поручено организовать масштабную промоакцию в сети магазинов фирмы. Установите правильную последовательность работ, произведенных Ивановым в рамках этапа организации исполнения данного управленческого решения.
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | разработка мероприятий по проведению промоакции | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | определение состава ответственных исполнителей из числа сотрудников отдела маркетинга | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | проведение совещания с ответственными исполнителями с целью постановки перед ними задач | ||
style="vertical-align: middle;" alt=""/> | наделение сотрудников необходимыми ресурсами (ноутбуки, сотовая связь) |
Комбинация ______________ и ______________ департаментизации создает возможность для оптимального разделения управленческого труда.
линейной | |||
функциональной |
Концепцию стратегического управления наиболее широко используют в своей деятельности …
американские корпорации |
Система мер, которая позволяет создавать продукцию, удовлетворяющую запросы потребителя, называется в менеджменте …
управлением качеством |
Одноуровневый канал распределения имеет вид …
производитель→розничный посредник→покупатель |
Виды деятельности, с помощью которых управляющая подсистема воздействует на управляемую подсистему, в менеджменте называются термином «________ управления».
функции |
Прием воплощения идеи рекламного обращения, связанный с использованием определенного типа раздражителя (или сочетания различных типов) для кодирования информации в какой-либо вещественной форме, называется …
средством рекламы |
С точки зрения правовой формы организация не может быть представлена …
физическим лицом |
Для рынков потребительских товаров применяется такой признак сегментации, как …
возраст покупателей |
Принцип иерархичности и обратной связи относится к группе _________ принципов менеджмента.
частных |
По итогам отчетного месяца бригада мебельного цеха досрочно выполнила поставленное начальником цеха задание срочного заказа. Работники бригады, нацеленные на эффективную работу и достижение высоких результатов, работали дружно и слаженно. Начальник цеха объявил благодарность за досрочную работу, а особо отличившихся работников премировал путевкой в дом отдыха.
При распределении путевок с учетом личного вклада работников в выполнение срочного задания начальник цеха использовал __________ метод управления.
экономический |
Систему организационных и правовых отношений регулируют _____________ методы менеджмента.
административные (организационно-распорядительные) |
По итогам отчетного месяца бригада мебельного цеха досрочно выполнила поставленное начальником цеха задание срочного заказа. Работники бригады, нацеленные на эффективную работу и достижение высоких результатов, работали дружно и слаженно. Начальник цеха объявил благодарность за досрочную работу, а особо отличившихся работников премировал путевкой в дом отдыха.
Величина премиального вознаграждения, уплачиваемого работнику, как инструмент экономических методов менеджмента может зависеть от …
объема произведенной им продукции |
Эксперимент как форма проявления социально-психологических методов управления относится к методам …
исследования и решения экстремальных задач |
По итогам отчетного месяца бригада мебельного цеха досрочно выполнила поставленное начальником цеха задание срочного заказа. Работники бригады, нацеленные на эффективную работу и достижение высоких результатов, работали дружно и слаженно. Начальник цеха объявил благодарность за досрочную работу, а особо отличившихся работников премировал путевкой в дом отдыха.
Начальник цеха использовал методы ___________ и ___________ стимулирования труда работников.
морального | |||
материального |
Если по итогам года чистая прибыль предприятия равна 3500 тыс. руб., затраты на управление 2700 тыс. руб., а общие затраты на производство и реализацию продукции 45000 тыс. руб., то эффективность работы предприятия составит _________ %.
7,77 |
Руководство торгового дома «Эней» приняло решение о реорганизации деятельности своих торговых точек на период предновогодних распродаж: численность торгового персонала магазинов была увеличена на 15 человек; реализована активная рекламная компания и ряд промо-акций; разработан и внедрен праздничный дизайн торговых площадей и витрин; при магазинах созданы службы оперативной доставки покупок. Затраты на реализацию управленческих решений составили 500 тыс. рублей. В результате проведенных мероприятий объем продаж торгового дома «Эней» в ноябре-декабре отчетного года вырос в 3,5 раза по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, тогда как у конкурентов рост составил 1,2 раза. Прирост прибыли по итогам реализации мероприятий составил 800 тыс. рублей.
Эффективность управленческого решения, принятого руководством торгового дома «Эней», следует определять как отношение дополнительной прибыли, полученной в ноябре-декабре отчетного года, к …
затратам на реализацию решения |
Для выполнения функций создается _______________, который представляет собой систему взаимосвязанных звеньев и отдельных работников, наделенных соответствующими обязанностями и правами для реализации поставленных целей.
аппарат управления |
Руководство торгового дома «Эней» приняло решение о реорганизации деятельности своих торговых точек на период предновогодних распродаж: численность торгового персонала магазинов была увеличена на 15 человек; реализована активная рекламная компания и ряд промо-акций; разработан и внедрен праздничный дизайн торговых площадей и витрин; при магазинах созданы службы оперативной доставки покупок. Затраты на реализацию управленческих решений