Организация практики

Организация и проведение практики возлагаются на заведующего кафедрой бухгалтерского учета и аудита и руководителя базовой организации (в соответствии с договором).

Учебно-методическое руководство, контроль за выполнением программы практики осуществляют руководители практики, которые назначаются приказом по университету.

Основные функции выпускающей кафедры в подготовке и проведении практики:

– обеспечение своевременной разработки и согласования проектов программ учебной и производственной практики;

– для отдельных категорий студентов (иностранные студенты, студенты, выезжающие за рубеж и так далее) выпускающая кафедра разрабатывает задания для прохождения практики по индивидуальной программе;

– назначение из числа преподавателей выпускающей кафедры ответственных за организацию и проведение практики, руководителей практики студентов;

– определение и обоснование перечня организаций – баз практики для заключения договоров на проведение практики не позднее, чем за шесть месяцев до ее начала (для передачи в подразделение вуза, осуществляющее организационное руководство практикой);

– организация и проведение собраний студентов по вопросам прохождения практики (совместно с деканами факультетами);

– подготовка проекта приказа о распределении студентов по базам прохождения практики и закреплении их за преподавателями – руководителями практики (для передачи в подразделение вуза, осуществляющее организационное руководство практикой) не позднее, чем за один месяц до начала практики;

– утверждение состава комиссий по защите отчетов студентов по результатам практики и организация их работы;

– контроль соблюдения сроков прохождения практики, предоставление и защиты студентами отчетов по практике (не позднее чем через две недели после ее окончания), оформления и предоставления ведомостей по практике в директорат института;

– заслушивание на заседаниях кафедры отчетов преподавателей, ответственных за практику, о ее ходе и отчета о результатах в текущем учебном году;

– представление в директорат института и в подразделение, осуществляющее организационное руководство практикой, отчетов по результатам практики (не позднее чем через месяц после ее окончания);

– разработка мероприятий по совершенствованию практики.

Основные функции преподавателя, ответственного за организацию и проведение практики от выпускающей кафедры:

– координация работы с подразделениями вуза, осуществляющими организационное и методическое руководство практикой, с институтом и его Ученым советом;

– участие в разработке программ производственной практики;

– участие в проведении организационных собраний студентов по вопросам прохождения практики;

– обеспечение студентов программами производственной практики и другой необходимой документацией (дневник практики и др.);

– своевременное информирование студентов об организациях, с которыми заключены договоры о прохождении практики;

– распределение студентов по базам практики, подготовка писем в организации с указанием информации о студентах, направляемых на практику;

– подготовка проектов приказов о распределении студентов по базам практики и закреплении их за преподавателями – руководителями практики;

– подготовка информации о ходе и результатах практики студентов для заслушивания на заседаниях кафедры;

– участие в кафедральной комиссии по защите отчетов по практике; подготовка отчета кафедры по итогам практики;

– организация хранения отчетов по практике (совместно с ответственным за делопроизводство) на выпускающей кафедре.

Основные функции руководителя практики от выпускающей кафедры:

– проверка обоснованности выбора базы практики и ее возможностей по обеспечению выполнения программы практики в соответствии с темой бакалаврской работы;

– взаимодействие с руководителями практики от организации и со­вместно с ними составление графика проведения практики;

– разработка тематики индивидуальных заданий;

– участие в распределении студентов по рабочим местам или пере­мещении их по видам работ;

– осуществление контроля за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

– оказание методической помощи студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к выпускной квалификационной работе;

– проведение обязательных консультаций по выполнению студентом программы практики и оформлению ее результатов;

– проверка отчета по практике;

– оценка на основании представленного отчета и дневника практики выполнения программы практики и индивидуального задания студента;

– участие в составе комиссии по защите отчетов по практике студентов и выставление оценки в ведомость и зачетную книжку студента;

– сдача отчетов студентов по практике на кафедру.

Основные функции руководителя практики от организации – базы практики:

– организация и проведение практики в соответствии с программой практики;

– разработка календарно-тематического плана проведения практики совместно с руководителем практики от вуза;

– распределение студентов по рабочим местам или перемещение их по видам работ, подбор опытных специалистов организации для непосредственного руководства практикой студентов;

– определение обязанностей студента и конкретных практических задач в соответствии с программой практики и индивидуальным заданием студента;

– контроль за выполнением студентами календарно-тематического плана проведения практики;

– контроль за выполнением программы практики;

– обеспечение студентам условий безопасной работы;

– контроль за соблюдением студентами трудовой дисциплины;

– проверка отчетов студентов и подготовка письменного отзыва о прохождении практики с указанием оценки.

Права и обязанности студента-практиканта

Студенты имеют право:

– самостоятельно осуществлять поиск места практики;

– обращаться на кафедру в целях получения помощи в поиске места практики;

– выбирать базу практики в соответствии с темой бакалаврской работы;

– обратиться на кафедру за получением рекомендательного письма (направления) от вуза на практику;

– консультироваться по вопросам практики у преподавателей, ответственных за практику на выпускающих кафедрах, у руководителей практики от вуза и организации – базы практики.

Студенты обязаны:

– предоставить на выпускающую кафедру письменное подтвержде­ние прохождения практики в конкретной организации;

– пройти практику в организации и в сроки установленные приказом ректора вуза;

– своевременно и полностью выполнить программу практики и индивидуальное задание;

– отмечать выполнение работ в дневнике практики студента (для производственной практики) не реже одного раза в неделю с подписью руководителя практики от организации – базы практики;

– соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка организации – базы практики;

– соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности;

– предоставить на выпускающую кафедру не позднее трех рабочих дней после окончания срока прохождения практики комплект документов по итогам прохождения практики;

– явиться на защиту отчета по практике в сроки работы комиссии, созданной на кафедре.