Тема 1. Предмет экономики предприятия

Барановский А.Г.

ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ Часть 1.

Тема 1. Предмет экономики предприятия - student2.ru

Оглавление

Введениестр. 3

Тема 1. Предмет экономики предприятия стр. 8

1.1 Сущность и задачи экономики предприятия

1.2 Содержание и основные категории ЭП

1.3. Производство – основной вид деятельности предприятия.

1.4. Проблемы развития экономики страны.

Тема 2 Предприятиестр. 25

2.1Предприятие основное звено экономики.

2.2. Объединения предприятий

2.3 Классификация предприятий

2.4. Организационно-правовые формы предприятий

2.5. Внешняя среда предприятия и поведение предприятия.

2.6. Предприятие как система

Тема 3. Основные средства предприятия стр. 62

3.1 Имущество и капитал предприятия

3.2. Сущность, состав, структура и классификация основных средств

3.3. Методы учета и оценки основных средств

3.4. Износ и ремонт основных средств

3.5. Амортизация основных средств

3.6. Эффективность использования основных средств: показатели и пути

Тема 4. Нематериальные активыстр. 129

4.1. Понятие нематериальных активов

4.2. Оценка и амортизация нематериальных активов

Тема 5. Материально-техническое обеспечение производства стр. 129

5.1 Материальные ресурсы

5.2 Материалоёмкость производства и продукции

5.3. Материально-техническое обеспечение и сбыт

5.4 Логистический подход к снабжению и сбыту

Тема 6. Оборотные средства стр. 174

6.1.Сущность, состав, классификация и структура оборотных средств

6.2. Обоснование потребности в оборотных средствах

6.3.Показатели и пути ускорения оборачиваемости оборотных средств

Тема 7. Трудовые ресурсы и производительность труда стр. 196

 

7.1. Кадры – трудовые ресурсы предприятия

7.2. Обоснование потребностей предприятия в персонале.

7.3. Производительность труда и её показатели

7.4. Показатели динамики и пути повышения производительности труда.

Тема 8. Заработная плата стр. 224

8.1.Сущность и принципы организации заработной платы.

8.2.Тарифная система оплаты труда.

8.3.Формы и системы заработной платы.

8.4. Организация оплаты труда и премирование персонала.

8.5.Планирование фонда заработной платы.

Тема 9. Себестоимость продукции стр. 282

9.1. Издержки производства и себестоимость

9.2. Сущность, виды и структура себестоимости

9.3. Классификация затрат в себестоимости

9.4. Калькулирование себестоимости

9.5. Планирование себестоимости

Тема 10. Цены и ценообразование стр. 337

10.1 Сущность и функции цен

10.2 Виды цен.

10.3. Факторы и процесс ценообразования

10.4 Методы ценообразования

Тема 11. Товарная политика предприятия и

план производства. стр. 388

11.1. Товарная политика.

11.2 Продукция предприятия

11.3. Производственная программа.

11.4. Стоимостные показатели производственной программы.

Тема 12. Прибыль и рентабельность стр. 422

12.1. Сущность прибыли

12.2 Рентабельность и её виды

12.3 Пути повышения прибыли и рентабельности

Тема 13. Финансы и финансовая

деятельность предприятия стр. 451

13.1. Сущность и функции финансов

13.2. Финансовые ресурсы и их использование

13.3. Финансовое состояние

13.4.Банкротство предприятий (организаций) как экономическое явление

13.5. Финансовое планирование

Тема 14. Экономическая эффективностьстр. 491

14.1. Экономический эффект и экономическая эффективность

14.2. Экономическая эффективность производства

14.3. Эффективность инноваций.

14.4. Учет фактора времени

14.5. Эффективность инвестиций

Тема 15. Инновации и инновационная деятельностьстр. 483

15.1.Сущность инноваций и их классификация.

15.2.Инновационная деятельность фирмы.

15.3.Влияние инноваций на производство и инновационные стратегии.

15.4.Организация инновационной деятельности в отрасли.

Тема16. Инвестиции и инвестиционная деятельность стр. 526

16.1. Сущность и классификация инвестиций.

16.2.Инвестиционная деятельность предприятия.

16. 3. Методы оценки эффективности инвестиционной деятельности.

16.4 Капитальное строительство.

16.5.Оценка стоимости предприятия.

стр. 585

Приложение

1. Коммерческие организации: характеристика

2. Характеристика профессии экономист согласно ТКС.

3. Должностная инструкция экономиста.

4. Состав затрат, включаемых в себестоимость.

Введение

Понятие предприятия.

Предприятие 1. Производственное или хозяйственное учреждение: завод, фабрика, мастерская. Крупное, мелкое п. Работать на предприятии. П. бытового обслуживания. Совместное п. (созданное на основе объединения имущества учредителей).

2. Задуманное, предпринятое кем–н. дело (книжн.). Заманчивое п. Рискованное п. (Толковый словарь русского языка).

ПРЕДПРИЯТИЕ
дело (мероприятие): контрабанда, турпоход, конкурс
хозяйственная система: завод, фабрика, комбинат, мастерская, станция, шахта

Таблица Разновидности предприятия

Вид предприятия Определение
Завод промышленное предприятие с механизированными процессами производства. Металлургический з. Работать на заводе. Уйти с завода. В политэкономии понятие завод тождественно понятию фабрика.
Фабрика Промышленное предприятие с машинным способом производства. Бумажная, суконная, кондитерская, ткацкая, швейная ф. Ф.-кухня. Ф.-прачечная.
Комбинат - объединение промышленных предприятий разных производственных отраслей, а также объединение мелких производств. Полиграфический к. К. бытового обслуживания. Швейный к. - (от позднелат. combinatus — соединенный), объединение промышленных предприятий разных отраслей, в котором продукция одного предприятия служит сырьем или полуфабрикатом для другого. БЭКМ
Мастерская Небольшое производственное или ремонтное предприятие, а также (мн.) промышленное ремонтное предприятие. М. ремесленника. Столярная, сапожная м. Авторемонтные мастерские.
Станция Название нек-рых учреждений, предприятий, пунктов или групп научно-исследовательских учреждений специального назначения. Телефонная с. Электрическая с. Семеноводческая с. Метеорологическая с. Дрейфующая с. на полюсе.
Шахта промышленное предприятие, осуществляющее добычу пластовых полезных ископаемых подземным способом и отгрузку их потребителю или на горнообогатительную фабрику

В условиях рыночных отношений предприятие является основным звеном всей экономики, поскольку именно на этом уровне создается нужная обществу продукция, оказываются необходимые услуги.

Предприятиепредставляет собой производственно-технологическое, организационное и экономическое единство. Организационно оно является производственной единицей. Это может быть завод, фабрика, шахта, электростанция, мастерская, автокомбинат. Предприятие имеет собственное название, фирменный знак (марку), самостоятельный баланс, расчетный счет и другие счета, печать с собственным наименованием и товарный знак. Оно несет имущественную ответственность по своим обязательствам, т.е. является юридическим лицом.

Предприятие - это самостоятельный, организационно обособленный хозяйствующий субъект производственной сферы народного хозяйства, который производит и реализует продукцию, выполняет работы промышленного характера или предоставляет платные услуги.

Предназначением предприятия(его миссией) является производство продукции для удовлетворения индивидуальных потребностей людей и производственных потребностей других предприятий и на основе этого получение прибыли.

На основе общей миссии предприятия формируются и устанавливаются общие цели, которые определяются интересами владельца, размерами капитала, ситуацией внутри предприятия, внешней средой и должны отвечать следующим требованиям: быть конкретными и измеримыми, ориентированными во времени, достижимыми и взаимно поддерживаемыми.

Следует отметить, что успешность работы предприятия во многом зависит от того в какой степени его руководство принимает во внимание главные идеи экономической науки и в какой мере в стране задействованы источники экономического роста.

Идеи экономической науки.

Р. Строуп и Дж. Гвартни в азбуке экономики называют десять главных идей экономической науки и семь источников экономического прогресса.

Главными идеями названы: стимулы влияют на поведение людей; за все надо платить; торговля всегда полезна; препятствия вредят торговле; доходы определяются производством; источниками доходов населения являются квалифицированный труд, накопление капитала, технический прогресс, улучшение экономической организации общества; доход как вознаграждение за услуги, оказываемые другим; прибыль побуждает бизнес работать на общественное благосостояние; рыночные цены направляют личный интерес на общее благо; просчеты в экономике должны компенсироваться государством.

В числе источников экономического роста выделены:

Частная собственность: в наибольшей мере позволяет реализовать предпринимательский потенциал населения страны, повышает заинтересованность в результатах работы и ответственность по обязательствам.

Свобода обменов: политические меры, препятствующие обменам, сдерживают экономический рост

Конкуренция: соревнование заставляет с максимальной выгодой использовать ресурсы и является постоянным источником прогрессивных нововведений

Рынок капитала: чтобы рационально использовать свои ресурсы, страна должна иметь механизм направления капитала в эффективные производства.

Финансовая стабильность: инфляция искажает ценовые сигналы и подрывает рыночную экономику.

Свобода внешней торговли: страна выигрывает, продавая товары, которые производит дешево и покупая на эти деньги товары, которые ей производить дорого.

Закон о предприятиях РБ

Общие правовые, экономические и социальные основы организации предприятия при многообразии форм собственности и его деятельности в условиях товарно-денежных отношений и регулируемого рынка определены в Законе о предприятиях.

Закон направлен на обеспечение самостоятельности предприятия, определяет его права и ответственность за осуществление хозяйственной деятельности, регулирует отношения предприятия с другими предприятиями, организациями и органами государственного управления.

Закон состоит из 7 разделов:

1.Общие положения - общеправовые положения, характеристика предприятия и его главные задачи; виды предприятий в соответствии с формами собственности; организационно-правовые формы государственных предприятий; сущность и характеристика объединений, предприятий, их правовая защищенность

2. Создание предприятия и порядок его регистрации - общие организационно-правовые положения по созданию предприятия и его реорганизации. Предприятие может создаваться по решению либо собственника имущества или уполномоченного им органа, либо трудового коллектива. Государственная регистрация предприятия осуществляется в исполнительном комитете районного, городского Совета депутатов по месту нахождения предприятия.

3. Имущество предприятия - правовые положения по образованию и использованию имущества предприятия (основные и оборотные средства, а также ценности, стоимость которых отражается на их балансах).

4. Управление предприятием - общие принципы организации управления предприятием и самоуправления, которые осуществляются в соответствии с его уставом на основе сочетания прав и интересов трудового коллектива и собственника имущества предприятия.

5. Хозяйственная, экономическая и социальная деятельность предприятия - прибыль и порядок ее распределения; хозяйственные отношения с другими предприятиями, организациями и гражданами, а также организация материально-технического обеспечения в условиях рыночной экономики; источники формирования финансовых ресурсов предприятий (прибыль, амортизационные отчисления, средства, получаемые от продажи ценных бумаг, паевые взносы членов трудового коллектива, предприятий, организаций и граждан).

6. Предприятие и государство - права и интересы предприятий, ответственность предприятия за нарушение договорных обязательств, кредитно-расчетной и налоговой дисциплины, требований к качеству продукции и иных правил хозяйственной деятельности.

7. Ликвидация и реорганизация предприятия - условия создания, ликвидации и реорганизации предприятия. Предприятие считается созданным и приобретает права юридического лица со дня его государственной регистрации. Для государственной регистрации в местные органы власти представляются решение о создании предприятия, его устав, договор и другие документы.

Предприятие действует на основе устава. Устав - это свод правил, устанавливающий порядок и организацию деятельности предприятия. Он утверждается учредителем предприятия. В уставе определяется собственник предприятия, его наименование, местонахождение, предмет и цели деятельности, органы управления, порядок их формирования и компетенции. В устав могут включаться и иные сведения, связанные с особенностями деятельности предприятия.

Кроме устава регистрируется Договор о создании предприятия - юридический документ, регламентирующий права и обязанности учредителя. В нем должны быть решены три основные задачи: размер и структура уставного фонда, распределение прибылей от деятельности предприятия и структура органов управления и их полномочия.

Наряду с уставом и договором предприятие должно иметь производственно-технический паспорт. Он разрабатывается на основе документированных данных. В паспорте отражаются общие сведения о предприятии (местонахождение, год основания, перечень основных видов и качество продукции); сводные данные по основным показателям его материально-технической базы (производственные площади, основные фонды, численность производственного персонала), сведения об энергетике (обеспечение топливом, электроэнергией, водой), наличие и использование производственных мощностей и другие технико-экономические показатели, необходимые для разработки перспективных и годовых планов.

Данные паспорта ежегодно уточняются и используются при разработке планов предприятия. К паспорту прилагается генеральный план предприятия - графическое изображение в уменьшенном масштабе размещения зданий, сооружений, рельсовых и безрельсовых дорог, оборудования, подземных и надземных коммуникаций.

Деятельность предприятия может быть прекращена, если отпала необходимость в его дальнейшей работе и оно не может быть реорганизовано, при длительной убыточности и неплатежеспособности предприятия, отсутствии спроса на его продукцию.

Ликвидация или реорганизация (слияние, присоединение, разделение, преобразование) предприятияпроизводится по решению его учредителя либо по решению суда и арбитража.

http://www.mybntu.com/techno/production/zakon-o-predpriyatiyax.html

Тема 1. Предмет экономики предприятия.

Наши рекомендации