Темпы роста производительности труда и заработной платы

Изменение среднего заработкаработающих за определенный период

Времени(час, день, месяц, год), определяется отношением средней ЗП

работающих заотчетный период к средней ЗП работающих за

соответствующий периодбазисного года.

Узп=

Аналогично определяется рост производительности труда

Урт= , где

ЗПср¹, ЗП ср⁰ – средняя заработная плата отчетного и базисного периода;

Рт¹, Рт⁰ – производительность труда отчетного и базисного периода.

Коэффициент опережения уровня производительности труда над уровнем заработной платы Копер.=

В условиях инфляции необходимо учитывать индекс роста цен на потребительские товары (Уц)

Уз/п =

Сумма экономии (-Э) или перерасхода (+Э) ФЗП в связи с изменением соотношений

между темпами роста производительности труда и его оплаты определяется по формуле:

Э=

Задача 5.Определить абсолютное и относительное отклонение фондаоплаты труда.

Дать анализ использования средств на заработную плату.

Вид оплаты	Сумма зарплаты,тыс. руб.
План	Факт	Отклонение
1.Переменная часть оплаты труда рабочих 1.1. по сдельным расценкам 1.2. премии за производственные результаты			+695 +550 +145
2.Постоянная часть оплаты труда рабочих 2.1. повременная оплата труда по тарифным ставкам 2.2. доплаты 2.2.1. за сверхурочное время работы 2.2.2. за стаж работы 2.2.3. за простои по вине предприятия	- -		+437   +37 +400 +80 +20 +300
3.Всего оплата труда рабочих без отпусков			+1132
4.Оплата отпусков рабочих 4.1.Относящаяся к переменной части 4.2.Относящаяся к постоянной части			+101 +65 +36
5.Оплата труда служащих			-268
6.Общий фонд заработной платы в т.ч. переменная часть (п.1+п.4.1.) постоянная часть (п.2+п.4.2+п.5)			+965   +760 +205
7.Удельный вес в общем фонде зарплаты, % : переменной части постоянной части	64,0 36,0	64,66 35,34	+0,66 -0,66
8.Объем выпущенной продукции, тыс. руб.			102,6%

Анализ:

Задача 6.Определить темп роста производительности труда, средней заработной платы, коэффициент опережения и экономию (перерасход) ФЗПДать анализ.

Показатели	Факт прошлого года	Факт текущего года	% роста	Коэффициент роста
1.Объем СМР, тыс. руб.
2.ФЗП, тыс. руб.	1029,3	1039,5
3.Численность рабочих, чел.
4.Производительность труда на 1 рабочего, тыс. руб.
5.СреднегодоваяЗП на 1 рабочего, руб.

Анализ:

Задача 7.

а)Средняя ЗП отчетного года 106,4 тыс. руб., средняя ЗП прошлого года68,53 тыс. руб.

Индекс роста цен Уц = 1,5.

Уз/п = =

б)а если:средняя ЗП отчетного года 106,4 тыс. руб., средняя ЗП прошлого года 76 тыс. руб.

Индекс роста цен 1,5.

Уз/п = =

Анализ:

Контрольные вопросы и тесты по теме «Анализ трудовых ресурсов и производительности труда. Анализ заработной платы»

1. Задачи анализа заработной платы и фонда оплаты труда..

2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами.

3. Показатели, характеризующие движение трудовых ресурсов.

4. Увеличение резерва производства продукции за счет создания новых рабочих мест.

5. Оценка использования трудовых ресурсов.

6. Анализ причин потерь рабочего времени.

7. Резервы увеличения продукции за счет сокращения потерь рабочего времени.

8. Расчет и анализ показателей производительности труда.

9. Резервы увеличения продукции за счет роста производительности труда.

10. Анализ использования средств на оплату труда.

11. С какой целью анализируется соответствие квалификации рабочих сложности выполняемых работ.

А) не допустить снижения качества работ;

Б) не допустить увеличения фонда заработной платы;

В) все вышеперечисленное.

12.Отношение численности уволенных по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины к среднесписочной численности работников, определяет показатель:

А) коэффициент выбытия;

Б)коэффициент текучести кадров;

В)коэффициент изменения постоянства состава.

13. С увеличением удельного веса трудоемких изделий в общем объеме выпуска, средний уровень трудоемкости продукции:

А) уменьшается;

Б) увеличивается;

В) не меняется.

14. При относительном отклонении фонда заработной платы корректируется на коэффициент выполнения плана:

А) постоянная часть ФЗП;

Б) переменная часть ФЗП;

В) вся заработная плата.

15.Как изменится заработная плата в условиях инфляции, если коэффициент соотношения заработной платы отчетного периода к прошлому, составляет 1,07:

А) уменьшается;

Б) увеличивается;

В) невозможно определить этим способом.