Постоянные комиссии профкома

Практика работы первичных профсоюзных организаций вузов подтверждает не­обходимость формирования постоянных комиссий при коллегиальном выборном профсоюзном органе. Через постоянные комиссии профкома реализует один из основополагающих принципов широких общественных начал в деятельность организации и ее выборных профсоюзных органов.

В состав постоянных комиссий входят профсоюзные активисты, а возглавляют их, как правило, члены профкома.

Количество комиссий и их название определяются исходя из основных направлений деятельности, традиций профсоюзной организации и тех приоритетов, которые определенны на предстоящий отчетный период. Это может быть от 5 до 15 комиссий в количественном составе 7-10 человек.

В практике профсоюзных комитетов вузов чаще всего встречаются следующие комиссии:

v по организационно-массовой работе;

v по социальному партнерству и коллективному договору;

v по правовой работе и контролю за соблюдением трудового законодательства;

v по работе с молодежью;

v по оплате труда;

v по информационной работе;

v по профессиональному совершенствованию;

v по социальному и медицинскому страхованию;

v по охране труда;

v по пенсионным вопросам и работе с ветеранами

v по работе с детьми;

v по контролю за организацией общественного питания;

v по спортивно-оздоровительной работе;

v по культурно-массовой работе;

v по жилищно-бытовым вопросам.

Для обеспечения эффективной работы постоянных комиссий следует определить их полномочия и порядок работы, которые закрепляются в Положениях о комиссиях, утверждаемых профсоюзным комитетом или его президиумом.

Полномочия комиссии определяются исходя из того, что она является, вспомогательным (консультативным, методическим) органом профсоюзного комитета при осуществлении им своих полномочий.

При организации работы комиссии важно учитывать необходимость постоянной заботы об информировании членов комиссий по всем изменениям и направлениям как практики, так и профсоюзной политики, которые обычно отражаются в документах профсоюзного комитета, выборных органов соответствующей вышестоящей территориальной организации Профсоюза, ЦК Профсоюза.

9.9 Основные направления деятельности профсоюзной организации факультета (института, другого подразделения вуза)

Профсоюзная организация факультета или иного структурного подразделения вуза, ее выборные профсоюзные органы призвана обеспечивать реализацию уставных норм, возложенных на нее положением о профсоюзной организации полномочий, постановлений профсоюзной конференции и профсоюзного комитета вуза.

Профсоюзная организация факультета, являясь одним из структурных звеньев первичной профсоюзной организации вуза, должна согласовывать свою деятельность с общими целями и задачами вузовской профсоюзной организации.

Профсоюзная организация факультета определяет стратегию своей деятельности и через избираемое на конференции (собрании) профсоюзное бюро координирует и направляет работу профсоюзных групп на реализацию решений профсоюзного комитета, тех полномочий, которые отнесены к факультетской профсоюзной организации.

Профсоюзная организация факультета (иного структурного подразделения) через профсоюзное бюро:

защищает права и интересы членов Профсоюза, профсоюзной организации в органах управления факультетом и в профсоюзном комитете вуза. Взаимодействует с другими факультетскими структурами общевузовских общественных объединений;

организует работу по сбору предложений в коллективный договор вуза;

доводит до сведения членов Профсоюза положения заключенного коллективного договора;

организует выполнение постановлений профсоюзного комитета вуза по проведению профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

обеспечивает общественный контроль за состоянием охраны труда на факультете;

на основании постановления профкома вуза принимает решение о проведении отчетов и выборов в профсоюзных группах;

созывает факультетские профсоюзные конференции (собрания);

организует прием в Профсоюз и сбор заявлений об уплате профсоюзных взносов;

осуществляет иную деятельность в соответствии с постановлениями профсоюзного комитета вуза и своими полномочиями.

9.9.1. Примерный перечень вопросов, рассматриваемых на заседаниях профбюро:

об утверждении плана мероприятий по выполнению решений, критических замечаний и предложений отчетно-выборной профсоюзной конференции (собрания) факультета;

о подготовке предложений в коллективный договор вуза;

о практике работы профсоюзных групп кафедр по мотивации профсоюзного членства;

об организации подписки на профсоюзную прессу и информационной работе в профгруппе лаборатории;

об опыте работы профгрупорга по подготовке и проведению собраний профгруппы;

о состоянии учета членов Профсоюза в профсоюзных группах;

о выполнении постановления профкома «О проведении мониторинга по вопросам оплаты труда»;

о состоянии охраны труда на факультете;

о создании факультетской школы профсоюзного актива;

о ходе смотра-конкурса профсоюзных групп;

о совместном с деканатом конкурсе на лучшего лектора факультета;

об учреждении совместно с деканатом «Доски почета факультета»;

о ходе аттестации рабочих мест в лабораториях факультета;

об участии в общевузовской тематической проверке соблюдения норм трудового законодательства;

о состоянии профсоюзной документации в профсоюзных группах;

о выполнении постановления профкома вуза «Об организации работы профсоюзных кружков правовых знаний»;

о практике проведения профсоюзных собраний в профгруппах;

отчет о работе профгрупорга.

На рассмотрение профсоюзного бюро факультета вносятся вопросы исходя из конкретной ситуации и необходимости проведения регулярного контроля за деятельностью профгрупп.

На заседаниях профсоюзного бюро факультета могут рассматриваться и другие вопросы уставной деятельности профсоюзной организации факультета.

Особое внимание на заседаниях профбюро должно уделяться исполнительской деятельности по выполнению постановлений профсоюзного комитета вуза и его президиума.

9.9.2. Основные направления деятельности профгрупорга кафедры (отдела)

Профсоюзную работу на кафедре (в отделе) или ином подразделении организует профгрупорг, который является выборным профсоюзным активистом, избираемым на один год. Профсоюзная в профгруппе документация ведется в форме дневника профгрупорга.

Профгрупорг:

ведет учет членов Профсоюза, работающих на кафедре ( в отделе), организует работу профгруппы, созывает профсоюзные собрания;

на основании материалов профкома и профбюро информирует членов Профсоюза о текущей деятельности профсоюзной организации вуза, профкома;

организует профсоюзный уголок, информирует членов Профсоюза о важных событиях в Профсоюзе;

организует выполнение постановлений профбюро факультета и профкома вуза;

знакомит членов Профсоюза с положениями коллективного договора, иными документами, принимаемыми в вузе с участием профсоюзной организации;

представляет интересы кафедры в профбюро и деканате;

ведет учет членов Профсоюза, организует работу по приему в Профсоюз;

реализует иные полномочия, в том числе делегированные профсоюзным бюро факультета.

С целью содействия реализации решений профсоюзного комитета и профсоюзного бюро факультета профгрупорг организует различные профсоюзные мероприятия на кафедре, в том числе вовлекает членов Профсоюза в общевузовские и факультетские смотры-конкурсы, профсоюзные акции и др.

ГЛАВА 10