Feminita versus maskulinita

Dimenzi maskulinity/femininity lze charakterizovat jako mнru, do nнћ patшн hodnoty typu asertivita, vэkon, ъspмch a soutмћivost, kterй jsou tйmмш ve vљech spoleиnostech asociovбny s rolн muћщ, dominujн nad hodnotami ostatnнmi. Mezi tyto ostatnн hodnoty, kterй jsou tйmмш ve vљech spoleиnostech spнљe asociovбny s rolн ћen, mщћeme zaшadit napшнklad kvalitu ћivota, udrћovбnн srdeиnэch osobnнch vztahщ, pйиi o slabљн a solidaritu, zбjem o okolн a o ћivotnн prostшedн.

Maskulinita se vztahuje ke spoleиnosti, v nнћ jsou sociбlnн rodovй role jasnм odliљeny, femininita pak ke spoleиnosti, kde se pшekrэvajн. Maskulinnн spoleиnost je ke svэm иlenщm tvrdб a stбvб spoleиnostн zaloћenou na vэkonu. V takovй spoleиnosti majн i ћeny hodnoty podobnмjљн hodnotбm muћskэm. Za relativnм maskulinnн spoleиnost lze povaћovat napшнklad USA, za vэraznм maskulinnн pak kupшнkladu Japonsko.

Femininnн spoleиnost je jemnмjљн a lze ji oznaиit za sociбlnн. Hodnoty muћщ jsou bliћљн hodnotбm ћen. Jako femininnн spoleиnost se jevн napшнklad Nizozemн.

Obecnм platн, ћe mezi hodnotami ћen z rщznэch zemн lze vypozorovat menљн rozdнly neћ mezi hodnotami muћщ z rщznэch zemн.

Rusko se vyznaиuje spнљe feminnнmi hodnotami, kdeћto Иeskб republika vykazuje hodnoty spнљe prщmмrnй.

Hlediskem , v nмmћ se projevuje kontrast mezi maskulinnнm a feminnнm pracoviљtмm je to, jakй mнsto v ћivotм иlovмka zaujнmб jeho prбce. V maskulinnн spoleиnosti platн: ћнt, abys mohl pracovat, kdeћto ve feminnн spoleиnosti je to spнљe: pracovat, abys mohl ћнt.

V maskulinnн spoleиnosti rodina vychovбvб dмti ve smмru k prщbojnosti, ctiћбdosti a soutмћivosti a toto platн i v organizacнch. Odmмтovбnн v organizaci pak probнhб na zбkladм spravedlnosti, tj. kaћdйmu podle jejich vэsledkщ, kdeћto ve spoleиnosti feminnн se zamмstnanci odmмтujн spнљe na zбkladм rovnosti, tj. kaћdйmu podle jeho potшeb. Ve feminnн spoleиnosti se pшedpoklбdб, ћe jak muћi, tak i ћeny budou usilovat o budovбnн kariйry a postupu.

Vyhэbбnн se nejistotм

Vyhэbбnн se nejistotм mщћeme definovat jako mнru preference strukturovanэch situacн oproti nestrukturovanэm v danй kultuшe. Zatнmco ve strukturovanэch situacнch jsou dбna jasnб pravidla (mohou, ale nemusejн bэt psanб), pro situace nestrukturovanй je charakteristickб absence pшedem danэch pravidel.

V zemнch (resp. kulturбch) s vysokou mнrou vyhэbбnн se nejistotм bэvajн lidй nervуznн, naopak v zemнch s nнzkou mнrou vyhэbбnн se nejistotм spнљe lehkovбћnн.

Prvnн jmenovanou spoleиnost lze nazvat spoleиnostн rigidnн, druhou potom jako flexibilnн. V rigidnн spoleиnosti je to, co je nмjakэm zpщsobem odliљnй, jinй, povaћovбno za nebezpeиnй, ve spoleиnosti flexibilnн to naopak podnмcuje zvмdavost.

Jako pшнklad zemм s nнzkou mнrou vyhэbбnн se nejistotм mщћeme uvйst USA nebo Kanadu, mezi zemм s vysokou mнrou vyhэbбnн se nejistotм patшн napшнklad Japonsko a Инna.

Rusko v tomto pшнpadм vykazuje vysokou mнru vyhэbбnн se nejistotм.

Co se tэиe vyhэbбnн se nejistotм na pracoviљti, v zemнch, kterй se vyhэbajн nejistotм ve velkй mншe existuje mnoћstvн formбlnнch zбkonщ a neformбlnнch zvyklostн, kterб urиujн prбva a povinnosti zamмstnavatelщ a zamмstnancщ. V zemнch s velmi slabэm vyhэbбnнm se nejistotм formбlnн pravidla zavбdмjн jen v pшнpadм absolutnн nutnosti. Lidй v tмchto spoleиnostech jsou hrdн na to, ћe mnohй problйmy dokбћou zvlбdnout sami bez pшedpisщ.

Ve spoleиnostech se silnэm vyhэbбnнm se nejistotм lidй rбdi tvrdм pracujн nebo jsou poшбd zaneprбzdnмni. Ћivot je uspмchanэ a иas jsou penнze. Ve spoleиnostech s malэm vyhэbбnнm se nejistotм jsou lidй schopni tvrdм pracovat, je-li to tшeba, nejsou vљak hnбni vnitшnнm popudem ke stбlй aktivitм.

Praktickб ибst

Srovnбnн Ruska s Иeskou republikou

Obecnй informace

I po pбdu Sovмtskйho svazu zщstбvб jeho dмdic – Rusko nejvмtљнm stбtem svмta, pшestoћe prochбzн tмћkэm obdobнm politickйho a hospodбшskйho rozvratu.

Rusko je podle Ъstavy Ruskй federace z roku 1993 federбlnнm stбtem a tvoшн ho 89 samostatnэch subjektu. Rusko zaujнmб znaиnou ибst vэchodnн Evropy a celou severnн Asii. Rozklбdб se na ploљe 17 075 400 km2 a zaujнmб vнce neћ jednu desetinu povrchu Zemм, na nнћ ћije pшibliћnм 143,5 milionu obyvatel (odhad roku 2004). Stбtnн zшнzenн je republika s dvoukomorovэm parlamentem, prezident je volen pшнmэm hlasovбnнm.

Co se tэиe Иeskй republiky, tak po pшekonбnн totalitnнch reћimщ se zemм vracн ke svэm kulturnнm a demokratickэm tradicнm. Иeskэ stбt mб tisнciletou tradici, jehoћ zбklady se zaиaly formovat pшнchodem vмrozvмstщ na Velkou Moravu, kteшн tu zanechali kшesќanstvн aћ po velkэ vliv totalitnнho reћimu, pшi kterйm doљlo ke zmмnм spoleиenskйho systйmu.

ИR se rozklбdб na ploљe 78 866 km2 s poиtem obyvatel 10 309 tis.. Stбtnн zшнzenн je republika.

Obchodnн spoluprбce mezi Иeskou republikou a Ruskou federacн mб dlouholetou tradici a nadбle trvб i pшes rozsбhlй politickй a ekonomickй zmмny v obou zemнch v poslednнch letech. V celkovйm zahraniиnнm obchodu ИR zaujнmб Rusko z hlediska obchodnн vэmмny 8. mнsto za sousednнmi zemмmi - Nмmeckem, Slovenskem a Rakouskem, kterй nбsledujн Francie, Itбlie, Polsko a Britбnie.

Obr. и. 1

Иesko-ruskй vztahy se v minulйm roce dostaly na nejvyљљн ъroveт za poslednнch deset let. Dнky tйto podstatnм zlepљenй atmosfйшe se podaшilo vэraznм posunout kupшedu шeљenн иeskэch pohledбvek. Velice dobшe se rozvнjн nosnб sloћka naљich dvoustrannэch vztahщ - obchod a ekonomika. Nadбle se rozљiшuje smluvnн zбkladna vzбjemnэch vztahщ.

Princip vzdбlenosti moci

Jak uћ bylo vэљe zmнnмno, Rusko vykazuje vysokou hodnotu tohoto indexu. V rodinnэch vztazнch se pшedpoklбdб, ћe dмti budou svй rodiиe poslouchat a dмti zase pшedpoklбdajн, ћe se o nм rodiиe dovedou postarat (coћ souvisн s dalљнm indexem - kolektivismem). Ve љkole je projevovбna ъcta uиitelщm, studenti mluvн jen kdyћ jsou k tomu vyzvбni. Tento princip je pak pшenбљen i do organizacн a obchodu.

Nadшнzenн vyuћнvajн иasto ъcty svэch podшнzenэch. Ve vztahu vedoucн - podшнzenэ platн stroze autoritбшskб pravidla, kterб kopнrujн vztahy v rodinм, kde je muћ-ћivitel suverйnnн autoritou. Autoritбшstvн ovљem nevyluиuje velmi neformбlnн vztahy mezi pracovnнky vиetnм spoleиnэch oslav na pracoviљti. Mzdovй systйmy ovљem vykazujн velkй rozdнly ve vэљi platu mezi vrcholovэmi pracovnнky a zбkladnou. Samotnб organizace je obvykle centralizovanб nebo se alespoт vedenн o to snaћн. Pracovnнci vykonбvajн pouze takovй ъkoly, kterй jim urин vedenн. V Rusku se moc „nenosн“ vlastnн kreativita co se tэиe podшнzenэch. Komunikace je provбdмna spнљe jen se shora smмrem od nadшнzenэch k podшнzenэm.

Pшi obchodnнch jednбnнch se klade dщraz na dodrћovбnн a respektovбnн autorit. Zejmйna pшedsedajнcн z ruskй strany, kterэ jednбnн zahajuje a vede, disponuje vysokou formбlnн autoritou. Иlenovй jeho doprovodu se obvykle do diskuse zapojujн jen na pшнmou vэzvu. V takovйm pшнpadм je nutnй respektovбnн hierarchie ruskэch protмjљku, kterй pшispнvб ke zdбrnйmu prщbмhu jednбnн. Sluћebnн nadшazenost dб Rus najevo i pшi jednбnн s cizinci, pokud je jeho partner niћљнho postavenн.

Rusko, jako zemм velmi lidnatб potшebuje politickou moc, kterб bude vљechny obyvatele шнdit. Pшнpadnй zmмny pak snбљejн docela љpatnм a vмtљinou probнhajн pomocн reforem, kterй jsou pro Rusko typickй, coћ sebou pшinбљн i mnohб ъskalн – mnoho zбkonщ je upraveno pouze mlhavм a interpretace se mohou co do obsahu znaиnм liљit. Coћ komplikuje i nнzkб ъroveт prбvnнho povмdomн a ъcty k prбvu vщbec. Historicky vzniklэm specifikem je vљeobecnэ rozsah korupce a ъplatkбшstvн (pщvodnн carљtн ъшednнci nedostбvali plat, a tak si ъplatky sami vyћadovali).

Index vzdбlenosti moci pro Иeskou republiku vykazuje spнљe prщmмrnй hodnoty, nelze proto striktnм vytэиit, иi se klonнme spнљe k autoritбшskэm pravidlщm, иi jsme benevolentnмjљн ve vztahu k autoritм. Nejspнљ je to dбno rozdнlem v generacнch vedoucнch pracovnнkщ. Styl шнzenн a podnikovб kultura vщbec zбvisн do znaиnй mнry na vмku vedoucнch pracovnнku a jejich podшнzenэch. Pшнsluљnнci starљнho pokolenн vмtљinou ctн hierarchii a vэznamnost funkcн jednotlivэch pracovnнku, kdeћto mladљн pracovnн kolektivy preferujн spнљe tэmovou prбci.

Mladн ovљem nepodceтujн ъctu ke starљнm a vнce uznбvajн zнskanй ћivotnн zkuљenosti. To se odrбћн i v otбzce pracovnнho postupu v hierarchii instituce. Oceтuje se vzdмlбnн a lze konstatovat, ћe se zde neustбle zvyљuje prщmмrnб ъroveт vzdмlбnн a poиet osob s vyљљнm vzdмlбnнm.

Spoleиenskй postavenн je cenмno a lidй je vnнmajн. Spoleиnost je pomмrnм rozvrstvenб, i kdyћ je zde zбroveт typickб silnб, dobшe situovanб stшednн vrstva. Lidй jsou hrdн na svй intelektuбly иi vynikajнcн umмlce a sportovce – jsou silnн patriotistй. Pшнbuzenskй vztahy jsou dost vэznamnou sloћkou vztahщ mezi lidmi. Je logickй, ћe na druhй stranм existuje i zбvist, nepшejнcnost, rщznй spory a љarvбtky, kterй jsou zejmйna na politickй scйnм tйmмш normou. Znaиnou roli proto hrajн i rщznй lobbistickй skupiny, kterй usilujн o prosazenн svэch zбjmщ. Rovnмћ pojem korupce nenн v ИR cizн, a to pшedevљнm tam, kde je nutnй zнskat pro komerиnн иinnost nejrщznмjљн povolenн, koncese иi certifikбty. Pшestoћe se stбt snaћн tyto neљvary potнrat, nejsou zatнm vэsledky nijak vэraznм patrnй.