Вопрос 9. Тема 6.1.Трудовые ресурсы предприятия
9-22(в 8 вар)
| Впишите правильный ответ | ответ |
| Работники, выполняющие основные операции технологического процесса, относятся к категории работающих, называемой ….. |
9-23(в 6 вар)
| Впишите правильный ответ | ответ |
| … - это вид трудовой деятельности, имеющий специфические особенности ;.для выполнения работ в определенной отрасли, требующий от работников дополнительных специальных знаний и навыков |
9-18
| Впишите правильный ответ | ответ |
| Число рабочих, явившихся на работу в конкретную смену, называется……численностью |
9-21
| Впишите правильный ответ | ответ |
| Чтобы рассчитать …. численность персонала необходимо время, отработанное всеми сотрудниками и разделить на плановое время работы 1 сотрудника |
9-1
| Поставьте в соответствие категорию работающих и вид их деятельности | ответ | |
| 1. Основные рабочие 2. Вспомогательные рабочие 3. Служащие и АУП 4. ИТР 5. МОП | а) ведут учет имущества предприятия б) ремонтируют оборудование в) изготавливают продукцию г) убирают территорию д) контролируют качество продукции е) управляют деятельностью рабочих ж) разрабатывают новые технологии | |
9-2
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Текучесть кадров на предприятии определяется | а) коэффициентом сменности б) коэффициентом выбытия кадров в) соотношением принятых и выбывших работников г) соотношением различных категорий работников в их общей численности | |
9-3
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Показатель, рассчитываемый отношением числа работников, уволенных за нарушения трудовой дисциплины и по собственному желанию к среднесписочной численности называют | а) коэффициент выбытия б) коэффициент оборачиваемости в) коэффициент обновления г) коэффициент текучести | |
9-4
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Начальник цеха относится к группе кадрового состава: | а) специалист б) руководитель среднего звена в) руководитель низшего звена г) технический персонал | |
9-5
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Основной целью государственной политики в области занятости является.. | а) изучение и регулирование рынка труда б) обеспечение полной, эффективной и свободно избранной занятости г) достижение международных стандартов в области качества жизни д) социальное страхование безработных | |
9-6
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| К показателям, характеризующим движение кадров, не относят… | а) коэффициент выбытия б) коэффициент оборачиваемости в) коэффициент обновления г) коэффициент текучести | |
9-7
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| В зависимости от роли продукции в процессе производства персонал предприятия подразделяют на… | а) основных и вспомогательных рабочих б) персонал основной деятельности и непромышленных подразделений в) рабочих и служащих г) списочный и явочный | |
9-8
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Разделение работников на основных и вспомогательных предполагает группа промышленно-производственного персонала | а) работников снабженческо-сбытовых служб б) работников инженерно-технического персонала в) рабочих г) работников финансово-расчетных служб | |
9-9
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Трудовые ресурсы - это | а) все население страны б) безработная часть населения данной территории в) совокупность населения данной территории г) трудоспособная часть населения, занятая в определенной отрасли д) часть населения, обладающая физическими и интеллектуальными способностями к труду | |
9-10
| Поставьте в соответствие группу работников и задачи, выполняемые ими | ответ | |
| 1. Основные рабочие 2. Вспомогательные рабочие 3. Служащие и АУП 4. ИТР 5. МОП | а) ведут учет имущества предприятия и управляют деятельностью рабочих б) изготавливают продукцию в) ремонтируют оборудование г) разрабатывают новые технологии д) убирают территорию | |
9-11
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Списочная численность персонала это: | а) Количество работников организации, числящихся на учете в отделе кадров б) Численность работников предприятия, явившихся на работу в конкретную смену в) Расчетный показатель, определяемый отношением суммы человеко-часов, отработанных всеми сотрудниками предприятия к плановому эффективному фонду времени одного работника в человеко-часах г) Нет правильного ответа | |
9-12
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Среднесписочная численность персонала это: | а) Количество работников организации, числящихся на учете в отделе кадров б) Численность работников предприятия, явившихся на работу в конкретную смену в) Расчетный показатель, определяемый отношением суммы человеко-часов, отработанных всеми сотрудниками предприятия к плановому эффективному фонду времени одного работника в человеко-часах г) Нет правильного ответа | |
9-13
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Явочная численность персонала это: | а) Количество работников организации, числящихся на учете в отделе кадров б) Численность работников предприятия, явившихся на работу в конкретную смену в) Расчетный показатель, определяемый отношением суммы человеко-часов, отработанных всеми сотрудниками предприятия к плановому эффективному фонду времени одного работника в человеко-часах | |
9-15
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| К качественным показателям, характеризующим персонал предприятия (организации) относится… | а) квалификация работников б) коэффициент принятия кадров в) среднесписочная численность персонала г) текучесть кадров | |
9-16
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Какую из перечисленных групп можно полностью отнести к категории промышленно-производственного персонала | а) рабочие цеха, столовой, подсобного хозяйства б) рабочие цеха, ИТР, работники охраны, ученики на производстве в) работники детского сада и базы отдыха промышленного предприятия | |
9-17
| Выберите правильный ответ | ответ | |
| Кого из перечисленных работников можно отнести к категории вспомогательных рабочих: | а) кладовщик б) охранник в) помощник каменщика г) рабочий инструментального цеха д) сборщик | |
9-19
| Поставьте в соответствие показатель и способ его расчета | ответ | |
| 1. Явочная численность персонала это: 2. Среднесписочная численность персонала это 3. Списочная численность персонала это | а) количество работников организации, числящихся на учете в отделе кадров б) расчетный показатель, определяемый отношением суммы человеко-часов, отработанных всеми сотрудниками предприятия к числу человеко-часов, к плановому эффективному фонду времени одного сотрудника за данный период (в часах) в) численность работников предприятия, явившихся на работу в конкретную смену | |
9-20
| Поставьте в соответствие термин и его определение | ответ | |
| 1. Профессия 2. Специальность 3. Квалификация | а) Вид трудовой деятельности, требующий определенных теоретических и практических навыков б) вид трудовой деятельности, имеющий специфические особенности для выполнения работ в определенной отрасли, требующий от работников дополнительных специальных знаний и навыков в) Набор трудовых навыков работника г) Набор теоретических знаний практических навыков, полученных работников в образовательном учреждении д) Степень овладения работником теоретическими и практическими навыками для самостоятельного выполнения работ в рамках своих должностных обязанностей | |