Типы пром-х пр-тий, их класс-я. Устав пр-тия и произв-но-технический паспорт, их хар-ка и назначение.
Предпр-е как произв система, хар признаки, цели, задачи и осн принципы хоз деят-ти(ХД)
Предпр-е незав от формы собств-ти явл осн звеном хоз-я и выступ как самост орг-админ единица, деят-ть кот напр-на на удовл-е общ потр-стей и получ-е прибыли.
Для реш-я главн целей предпр-е вып-т задачи:
- удовл-ть потреб-ти потреб-ля на осн пост обновл-я ассорт-та,
- повышать ур-нь технич разв-я пр-ва и эф-ть произв деят-ти предпр-я в целом,
- обесп-ть соц разв-е коллектива,
- осущ-ть принцип распред-я по труду, соц справ-сти, охраны и улучш-я окр среды.
Признаки предпр-я:
- произ-технич единство- взаимосвязь техники и технологии, потребл-х сырьевых и мат рес-х, в формах и методах орг-ции осн, вспомог и обслуж пр-ва.
- орг-админ-е единство – предпр-е – коллектив труд-хся, возглавл-х на осн единоначалия руков-ля, кот несет личную ответ-ть за рез-ты деят-ти препр-я, он предст-т интересы предпр-я на всех уровнях упр-я, распоряж-ся имущ-вом в пределах прав, устан-х собств-ком, закл договоры, утверждает штаты, издает приказы, обязат-е для исполнения всеми раб-ми.
В св оч труд коллектив участвует св трудом в деят-ти предпр-я и решает вопросы самоупр-я в соотв-и с уставом предпр-я.
- эк единство – предпр-е раб-ет на осн коммерч расчета, обесп-т созд-е чист дохода, самост план-т св деят-ть, опред-т перспективы разв-я исходя из имеющихся мат и фин рес-сов.
Предпр-е, как произ система, как минимум, состоит из 3 осн компонентов: поступление исх ресурсов, сам произв пр-с, рез-тат функц-я системы, т.е. гот прод-ция. Осн св-вами этой системы явл надежность, упр-сть, результ-сть и гибкость.
Понятие произв стр-ры пр-тия, факторы
Кажд пр-тие сост из произв-х цехов и уч-ков, хоз органов упр-ния, орг-ций по обслуж-ю раб-в м кот устан-ся взаимосвяз направл-е на реш задач по эф пр-ву пр-ции и оказанию услуг. Все наз-е подраздел форм-т общую стр-ру пр-тия
Общая стр-ра представлена органами упр-ния (ПЭО, ПДО, ОК, ОТЗ,..), составом произв подразделений (осн пр-во, произв инфрастр-ра, побочное пр-во, подсобное пр-во) и орг-ций по обслужив раб-ков (столовая, мед учрежден, спорт сооруж).
Произв стр-ра – часть общ пр-ой стр-ры. Она вкл подраздел-я пр-го назначения, их соотнош-я, формы взаимосвязей и тер-ное расположение.
В составе пр-тия выдел: осн пр-во, произв инфрастр-ра, побочное и подсобн пр-во.
Произв стр-ра вкл: подразделения осн пр-ва : заготовит стадия( литейное пр-во, раскройн, кузнечн прес). Обрабат стадия (механ цеха, термич цеха, обрабат), сборочная стадия (окончат. сборка)
Произв инфрастр-ра : вспом пр-во (инструм хоз. Ремонтн, компрессорн-е хоз, опытное пр-во), обслужив (трансп хоз, энергохоз, складское хоз).
Побочное пр-во. Подсобное пр-во.
Осн стр-ым подраздел-м крупн и средн пр-тиях явл цех, формир-ся из произв-х уч-ков. Цех – пр-ное и админ- обособл подразделение пр-тия, в кот выполн-ся опред-й комплекс работ в соотв с внутризаводской спец-цией.
Произв участок –совок раб мест, на кот вып-ся разл оп-ции по изгот однородной пр-ции.
Раб место–часть произв площади, оснащенной необх оборуд и инстр-ом, при пом кот вып-ся опред операция по изгот-ю пр-ции или обслужив.
Внутри пр-тия различают след виды произв стр-ры осн цехов:
Цех стр-ра: пр-тие→цех→произв участок→раб место. Это наиб распростр вид стр-ры, хар-н для многих пр-тий произв сферы.
Бесцех стр-ра: пр-тие→пр-й уч-ток→раб место. Эта стр-ра хар-на для малых пр-тий.
Корпусная стр-ра: пр-тие→пр-во→цех→пр уч-ток→раб место. Хар-на для крупн пр-тий.
Факторы, влияющие на стр-ру дел на: произв-технич, и орг. Среди них важн-е:
хар-р произв проц – чем он сложнее и разнообразнее, тем сложнее стр-ра;
хар-р вып-й пр-ции – чем сложнее пр-ция и технолог ее изгот, тем шире пр-ные связи и сложнее стр-ра пр-тия;
формы орг пр-ва –чем выше ур-нь спец-ции пр-тия, тем проще его стр-ра, чем выше ур-нь комбиниров, тем она сложнее;
технич ур-нь пр-ва –чем выше ур-нь, тем проще;
степень охвата стадий жизн цикла изделий. В зав от осущ цикла: научное исслед-е →пр-во→потребление усложняется произв стр-ра.
Орг расчет поточных линий.
Масс пр-во, как прав, осущ-ся на осн поточных методов орг-ции. Осн нормативами, лежащими в осн орг-ции поточного пр-ва явл:
1) такт линии
2) темп работы линии
3) шаг в поточной линии
4) скорость движ-я предмета труда (конвеера)
5) общая длина поточной линии
6) длит-ть произв цикла
7) число раб мест по операциям
8) размер заделов
9) график работы линии.
1) Такт потока (линии) – интервал времени м-у последоват выпуском 2-х одноименных деталей с поточной линии.
Такт потока (линии) –расчетный отрезок времени, по истеч кот в поток запускается либо с потока выпускается ед-ца труда.
, где Тсм – продолж-ть смены,
Тперер – время перерывов в теч смены,
N – прога выпуска пр-ции в теч смены.
, где Fэф – эф фонд врем работы за опред период, N – программа выпуска за этот период.
2) Темп работы линии. Он хар-т кол-во изделий, выпуск-х в ед-цу времени.
, τ = 2 мин, σ =(230 ед / 460 мин)*60 = 30 изд-й.
L- расст-ние м-у центрами 2х соседних раб мест, кот наз-ся шагом поточной линии.
За время, равное такту изделие д переместиться от 1го раб места к другому.
Скорость конвеера = Шаг / Такт.
Общая длина потока(L)= Шаг (l) * кол-во раб мест (Кр.м).
Длит-сть цикла изгот-я издел на конвеере (T)= τ * Кр.м.
Кол-во раб мест (К)=Т шт / τ.
.
-Величина задела для непрер поточной линии состоит из задела технол, трансп, страх и оборотного.
Zобщ=Zтехн +Zтрансп +Zстрах +Zобор.
Задел технол-й хар-т кол-во изд-й, нах-ся на раб местах.
Zтехнол=Кр.м * n изд. 1 р.м
-Задел трансп-й опред-ет кол-во предметов труда, нах-ся в кажд момент времени на ленте конвеера.
Zтрансп= * Чтрансп,
L – общая длина раб линии,
l – шаг раб линии,
Чтрансп – число деталей, нах-ся на ленте транспортера м-у парой смежных оп-ций.
-Страх запас созд-ся на случай возникнов-я перебоев на данной операции.
Zстрах= ,
t’пер – время возм-х перерывов в работе.
-Задел оборотный:
1.на однопредметных непрерывн. поточных линиях отсутствует;
2.на однопредметных прерывн. поточных линиях образ-ся м-у кажд парой смежных оп-ций, при разных размерах партии и различий во времени вып-я 2х смежных операций.
Для его расчета необх периоды работы в кажд паре смежных оп-ций разделить на фазы.
Фаза –отрезок времени, в теч кот не происх-т никаких изм-й в распорядк вып-я смежных оп-ций. в случ измен-я этого распорядка (напр. рабочий переходит на др оп-цию или в работу подкл-ся нов станок) начин-ся новая фаза.
Орг-ция сер пр-ва
Особенности серийного пр-ва:
1.В теч план периода изделие запускается в пр-во относит-но равном сериями (партиями).
2.Изгот-е изделия ч-з опред-е ритмически- повторяющиеся промежутки времени.
В сер пр-ве осн нормативами,леж в осн его орг-ции явл след:
1.величина партии деталей
2.ритм партии деталей
3.длит-ть произв цикла, обраб-ки партии деталей
4.величина опережения запуска и выпуска партии деталей
5.объем циклового задела
6.суточное задание по запуску и выпуску партии деталей
На осн этих расчетов строится календ график выполнения работ и график смены объектов.
Под партией понимают кол-во одинаковых предметов труда (деталей, сборочн ед, изделий) непрерывно изгот-мых 1на раб месте без переналадки оборуд-я (с однократной затратй подготов-заключит времени).
,
n– размер партии
tпз – подготовит-заключит.
tшт – in время выполнения технологич операций.
a - коэф-т, учит-щий допустимые потериврем на переподготовку оборуд-я (0,02 – крупносер, 0,12 - мелкосерийн).
Этот сп-б примен-ся в тех случ, если для обраб-ки деталей исп-ся оборудование, треб-ще значит-го врем на наладку. Ведущей операцией, по котор производ-ся расчет партии, счит-ся та операция где .
Заделы
Внутрицеховой Межцеховые
(цеховой) (складские)
Технологические Переходящие (оборотные)
Транспортные Резервные (страховые)
Резервные
В общем виде величина задела опред: Z= Tц × Nдн.
Программное задание по запуску д опред-ся:
Nзап= Nвып + Nотсев ± ∆Zцех.
Nзап – прогр-ное задание по запуску.
Nвып – прогр-ное задание по выпуску.
Nотсев – возможный отсев продукции.
∆Zцех – изменение цехового задела.
Программное задание по выпуску опред-ся:
Nвып= Nскл + Nпослед + ∆Zскл.
Nскл – программа по сдаче пр-ции на склад для послед отгрузки потреб-лю.
Nпослед обраб – прогр по выпуску пр-ции которая может передаваться на последующую обраб-ку или по кооперации на сторону.
∆Zцех – изменение складского задела.
В условиях единичного и мелкосерийного пр-ва основной планово-учетной единицей явл заказ (для сборочных цехов) или комплект деталей для заготовит-х и обрабат-щих цехов.
24. Пок-ли ур-ня орг-ии пр-ва, их хар-ка и методика определения
Анализ уровня орг-ции пр-ва нач с анализа произв стр-ры, кот хар-ся соотн-м произв отделений по площади, числ-ти раб-ков. Кол-во цехов, участков, их направл-сть, наличие бесцеховой стр-ры свидет-т об уровне орг-ции пр-ва. Он хар-ся уровнем его спец-ции и конц-ции. Необх установить, к какому виду спец-ции относится завод, цех, участок: предметн, подетальному или технол. Осн показателями уровня спец-ции явл: уд вес прод-ции; кол-во наим-й изд-й;
уд вес серийной прод-ции в общем выпуске.
Выс степень концентрации свид-т о хор орг-ции пр-ва, он опред-т возм-ть созд-я поточных линий, конвейеров, обесп-т их полную нагрузку. Степень кон-ции пр-ва хар-т объем выпуска, число раб-х.
Больш значение для анализа уровня орг-ции пр-ва имеют показ-ли рац орг-ции произв пр-са: непрерывность, пропорц-ть, прямоточность, равномерность. Необх усл-м протекания произв пр-са явл пропорц-ть его звеньев, т.е. соотв-е мощностей цехов и участков, связ-х технол маршрутом, пропорц-ть реализации труд и мат рес-в. С этой целью изуч показатели: степень параллельности, пропорц-ти, повторяемости запуска-выпуска изделия, ритм-ти, равномерности выпуска прод-ции и вып-я плана. Непрерывность произв процесса обусловливается его пропорц-тью, ритм-стью и парал-тью. В этом смысле она выступ как комплексный показатель. Прямоточность произв пр-са мб охар-на отн-м доли не перекрываемого времени трансп-ки к общей длит-ти произв цикла.
К одному из глав показ-й уровня орг-ции произв пр-са относ тип пр-ва. Обобщ показ-ми уровня орг-ции произв пр-са явл режим работы цеха, длит-ть произв цикла, доля прод-ции с поточных линий, доля прод-ции технол-ки и предметно-замкнутых участков.
Частичными показ-ми, хар-ми ур-нь орг-ции труда на предпр-и, явл коэф-ты: разд-я труда, рац-ти приемов труда, норм-я труда, усл-й труда, орг-ции раб мест, труд дисциплины, исп-я квалификации раб-ков. К обобщ показ-лям орг-ции труда м отнести коэф-ты исп-я раб времени, соотн-я роста произв-ти труда и зарплаты, стаб-сти кадров. За обобщ эк показатель м принять произв-ть труда раб-х.
Предпр-е как произв система, хар признаки, цели, задачи и осн принципы хоз деят-ти(ХД)
Предпр-е незав от формы собств-ти явл осн звеном хоз-я и выступ как самост орг-админ единица, деят-ть кот напр-на на удовл-е общ потр-стей и получ-е прибыли.
Для реш-я главн целей предпр-е вып-т задачи:
- удовл-ть потреб-ти потреб-ля на осн пост обновл-я ассорт-та,
- повышать ур-нь технич разв-я пр-ва и эф-ть произв деят-ти предпр-я в целом,
- обесп-ть соц разв-е коллектива,
- осущ-ть принцип распред-я по труду, соц справ-сти, охраны и улучш-я окр среды.
Признаки предпр-я:
- произ-технич единство- взаимосвязь техники и технологии, потребл-х сырьевых и мат рес-х, в формах и методах орг-ции осн, вспомог и обслуж пр-ва.
- орг-админ-е единство – предпр-е – коллектив труд-хся, возглавл-х на осн единоначалия руков-ля, кот несет личную ответ-ть за рез-ты деят-ти препр-я, он предст-т интересы предпр-я на всех уровнях упр-я, распоряж-ся имущ-вом в пределах прав, устан-х собств-ком, закл договоры, утверждает штаты, издает приказы, обязат-е для исполнения всеми раб-ми.
В св оч труд коллектив участвует св трудом в деят-ти предпр-я и решает вопросы самоупр-я в соотв-и с уставом предпр-я.
- эк единство – предпр-е раб-ет на осн коммерч расчета, обесп-т созд-е чист дохода, самост план-т св деят-ть, опред-т перспективы разв-я исходя из имеющихся мат и фин рес-сов.
Предпр-е, как произ система, как минимум, состоит из 3 осн компонентов: поступление исх ресурсов, сам произв пр-с, рез-тат функц-я системы, т.е. гот прод-ция. Осн св-вами этой системы явл надежность, упр-сть, результ-сть и гибкость.
Типы пром-х пр-тий, их класс-я. Устав пр-тия и произв-но-технический паспорт, их хар-ка и назначение.
Предприятия разл отраслей промышленности имеют свои особенности, вытекающие из хар-ра пр-ва, применяемой техники и технологии, квалификации кадров.
Промышл предприятия класс-ся по группам по след признакам:
1.Формы собственности: гос, частная, коллективная и смешанная.
2.Орг-правовые формы: хоз товарищества, унитарные предприятия, произв кооперативы, обжества (ЗАО, ОАО, ООО, ОДО).
3.Поучастия иностр капитала: совместные, иностранные, зарубежные.
4.ПО хар-ру возд-вия на предмет труда: добывающте, обрабатывающие.
5.По эк назначению произв продукции: производящие ср-ва пр-ва или предметы потребления.
6.Хар-р технол процесса: предприятия с непрерывным процессом пр-ва и с прерывным (дискретным).
7.Степень охвата предприятия разл стадий пр-ва: с полным и с неполным циклом пр-ва.
8.По степени специализации: специализированные, иниверс и смешанные.
9.По типу пр-ва: масс, серийного, единичного типа.
10.По методам орг-ции произв процесса: с поточным методом, партионным и единичным.
11.Степень механизации и автоматизации пр-ва: автоматизир, комплексным и частично автоматизированным пр-вом.
12.По времени работы в течении года: сезонные, годичные.
Объединение предприятий в классифиц-е группы позволяет для кажд из них разработать единый подход по орг-ции их деят-ти. Это относится к формированию произв стр-ры и стрр-ры управления, принциров и методов орг-ции технол процесса, работы вспомогат и обслуживающих хозяйств, системы оперативного план-я и регулирования произв-ва.
Кажд предприятие имеет многочисленные связи с внешней средой, т.е. с другими системами нар хозяйства. Для созд-я эфф форм организации производства предприятия на договорных началах могут создать консорциумы, концерны, межотраслевые гос объединения, ассоциации или др крупные орг структуры.
Устав – свод правил, кот устан-т порядок и орг-цию деят-ти предприятия и учрежд-ся учредителем предприятия.
В уставе указ-ся собственник предпр-я, наименование и местонах-е, предмет и цель деят-ти, органы управления, порядок их формирования и компетенция, порядок формирования имущ-ва предприятия, условия реорганизации и прекращения деят-ти и иное.
Кроме устава регистрируется и договор о создании предприятия, кот выступает как юрид документ и регламентирует права и обязанности учредителей. В нем указывается размер и структура уставного фонда, порядок распределения прибыли, определяется структура органов упрвления и их полномочия.
Произв-технич паспорт – внутр документ, кот содержит сведения о предприятии, сводные данные по показателям его мат-технич базы.
Самостоятельным разделом представляются сведения об энергорес-сах.
Также содержит показатели, необх для разработки перспективных и годовых планов. Данные паспорта ежегодно уточняются и исп-ся в системе оперативного планир-я и регулир-я пр-ва. К паспорту прилагается генер план предприятия, в кот графически изображены здания, сооружения, дороги, коммуникации, подъездные пути. Все эти док-ты хар-т возможности предприятия.