Принципы местного подкомитета бу

(структура комитета представлена на схеме Г)

Определение

Местный подкомитет по БУ состоит из добровольцев из числа Анонимных Наркоманов.

Цель

Подкомитет БУ существует для того чтобы нести весть выздоровления от зависимости тем, чей доступ на группы ограничен.

Больницы и учреждения

Это учреждения, в которых находятся зависимые. Могут иметь целью помогать зависимым жить трезвыми и ответственными и продуктивными членами общества. Если какое-то собрание в учреждении проводится не подкомитетом БУ, ответственности за него подкомитет на себя не берет.

Цель

Цель презентации/встречи в БУ – несение вести зависимым, которые не имеют полного доступа на группы АН. Презентации/встречи по БУ проводятся для того, чтобы дать некоторое представление об основах программы АН (за исключением тех, что проходят в долгосрочных учреждениях).

Литература

Приносить в БУ можно только одобренную литературу и аудиопленки АН, а также WSO, “Reaching Out”, и “The NA Way Magazine”. Литература и пр. распространяется координатором по литературе. В некоторые учреждения можно приносить расписания. В общем, на презентации/встрече можно использовать только одобренную литературу.

Рабочие собрания

Рабочие собрания проводятся не менее одного раза в месяц. Время и место определяет комитет. Рабочее собрание не должно длиться более полутора часов, за исключением случаев, когда за увеличение времени голосуют присутствующие члены.

Членство в комитете

Любой член Анонимных Наркоманов может стать членом БУ. Для этого нужно заполнить специальную форму и передать ее вице-председателю или секретарю комитета. Все члены должны иметь 6 месяцев чистоты. Под чистотой понимается полное воздержание от всех видов наркотиков.

Голосование

Любой член, посещавший рабочие собрания в течение последнего года, может голосовать на рабочих собраниях.

Выборы

Выборы служащих проводятся раз в год в (название месяца, напр. Июнь). Вступление в полномочия происходит в (название следующего месяца, напр. Июль). Выборы на все позиции проводит подкомитет, за исключением председателя, которого выбирают на МКО.

Выборные служащие

Члены подкомитета, избираемые каждый год:

1. Председатель (на МКО)

2. Вице председатель

3. Секретарь

4. Распространитель литературы

5. Панельный координатор

Во всех случаях срок служения – один год. Все кандидаты должны соответствовать требованиям, оговоренным в данных принципах. Любой служащий может подать в отставку в любое время. Если служащий более не может исполнять свои обязанности, на председатель предлагает его место кандидатуру человека, которая должна быть одобрена подкомитетом на следующем рабочем собрании. Служащие могут быть переизбраны подряд только один раз.

Назначаемые должности

При необходимости, председателем с согласия вице-председателя могут быть назначены отдельные личности на должность для выполнения особенной работы.

Организационный/административный комитет

Организационный комитет состоит из всех избираемых служащих, предыдущего председателя и всех членов, служащих на назначаемых должностях. Надзирать за деятельностью по БУ – ответственность этого комитета. Данный комитет как целое служит в рамках Второй Традиции. Этот комитет заседает, когда необходимо. Время и место заседания определяет председатель. Однако любой член БУ может просить председателя созвать специальное заседание комитета.

Панели БУ

Цель презентации/встречи БУ – несение вести выздоровления АН зависимым, которые не имеют полного доступа на группы Анонимных Наркоманов. Это делается посредством панелей, которые регулярно ходят в учреждения. Обычно панель состоит из лидера и 2-3 членов панели.

Сроки выздоровления

Любой член Анонимных Наркоманов, зарегистрированный в БУ и желающий участвовать в презентации/встрече, должен соответствовать требованиям по количеству чистого времени, установленным подкомитетом и учреждением, в котором будет проходить презентация/встреча. Срыв означает автоматическое исключение из подкомитета.

Настоятельно рекомендуются следующие сроки выздоровления:

Выборные служащие БУ 1 год

Назначаемые должности 1 год

Координатор по литературе 1 год

Координатор панелей 1 год

Лидер панели 1 год

Член панели 6 месяцев

Все выборные служащие, служащие на назначаемых должностях, а также лидер панели должны посещать очередные ежемесячные рабочие собрания БУ. Если лидер панели пропускает подряд три собрания, то он смещается со своей должности. Любой член, оставивший обязанности, может быть восстановлен голосованием подкомитета БУ. Для выборных служащих, и тех, кто служит на назначаемой должности, отсутствие в течение трех месяцев подряд означает снятие с должности.

Обязанности

Председатель

a. Координирует всю деятельность по БУ.

b. Проводит все очередные, внеочередные и генеральные собрания подкомитета.

c. Занимается связями с общественностью в части правил и/или разъяснения общественности, чем занимается БУ. Это нужно делать в непосредственном сотрудничестве с ПСО.

d. Отвечает за публичную переписку, а также внутреннюю корреспонденцию в АН, затрагивающую вопросы стратегии.

e. Регулярно докладывает подкомитету БУ о всех текущих или завершенных проектах.

f. Может в любое время посетить любую презентацию/встречу в любом учреждении по любой причине, полезной для БУ, включая помощь панелям.

g. Должен представлять подкомитет по БУ на очередных заседаниях МКО.

h. Должен посещать очередные заседания регионального подкомитета по БУ.

Вице-председатель

a. В отсутствие председателя по любым причинам, или при его смещении, выполняет все его обязанности, до избрания председателя на РКО.

b. Плотно сотрудничает с председателем.

c. Может в любое время посетить любую презентацию/встречу в любом учреждении по любой причине, полезной для БУ, включая помощь панелям.

d. Посещает очередные заседания подкомитета БУ.

e. Работает с лидерами панелей для того чтобы волонтеры получили место в панелях.

Секретарь

a. Ведет протоколы каждого очередного, внеочередного и генерального заседания подкомитета.

b. Ведет полный и обновляющийся список членов панелей (имена, адреса, сроки выздоровления и телефонные номера).

c. Ведет запись посещаемости рабочих собраний.

d. Письменно или по телефону уведомляет о внеочередных собраниях.

e. Поддерживает наличие материалов и готовит корреспонденцию по мере необходимости.

f. Подшивает в файл всю корреспонденцию.

g. Готовит и распечатывает все материалы для распространения среди членов БУ.

h. Посещает очередные собрания подкомитета БУ.

Координатор по литературе

a. Должен заполнять заказы на литературу от лидеров панелей.

b. Должен вести запись распределенной среди лидеров панелей литературы.

c. Должен докладывать на очередных заседаниях подкомитета БУ о распределенной литературе

d. Вместе с председателем должен получить литературу от МКО в соответствии с бюджетом подкомитета БУ.

e. Должен постоянно проводить проверку записей о распространении литературы, чтобы знать, что запросы на литературу от лидеров панелей разумны, и чтобы комитет не вышел из бюджета.

Координатор панелей

a. Должен быть в тесном контакте и сотрудничать с выборными служащими БУ и лидерами панелей по всем вопросам касательно презентаций/встреч, которые он координирует.

b. Должен встречаться с администрацией заведений, чтобы обеспечить гармонию.

c. Должен обеспечить присутствие панелей в полном составе на презентациях, за которые он отвечает.

d. Должен информировать всех лидеров панелей о правилах учреждений и их изменениях.

Лидер панели

a. Должен проводить презентации/встречи по БУ в соответствии с правилами.

b. Если не может провести презентацию, то должен информировать координатора панелей об этом заранее.

c. Должен приглашать всех членов панели на презентацию по БУ и информировать о правилах учреждения и правилах проведения презентации.

d. Отвечает за членов панели во время презентации.

e. Может сложить обязанности, поставив в известность подкомитет по БУ.

f. Может быть смещен с должности, если отсутствовал без предупреждения и/или не предоставил замены.

Член панели

a. Шесть месяцев чистоты

b. Должен служить в одной презентации.

c. Должен активно участвовать в презентации как спикер, или в другом качестве по требованию лидера панели.

d. Должен соблюдать правила учреждений.

e. Всегда должен помнить, что он представляет Анонимных Наркоманов и должен вести себя ответственно.

f. Может отказаться быть членом панели, заявив об этом лидеру панели.

Другие требования

Бывшие заключенные должны иметь надлежащие разрешения от властей и соответствовать требованиям по чистому времени, установленным учреждением и БУ, чтобы идти в окружные исправительные заведения. Ответственность лидера панели – следить за тем, чтобы все люди, идущие на любую презентацию по БУ соответствовали необходимым требованиям, и что все они знакомы с данными ПРИНЦИПАМИ и ПРАВИЛАМИ.

Все члены БУ несущие весть в БУ должны всегда держать в голове следующие общие правила, которые касаются ВСЕХ презентаций во ВСЕХ учреждениях:

1. Не приносите оружие или наркотики в какое-либо учреждение.

2. Не берите и не давайте денег людям, содержащимся в этом учреждении.

3. Не дарите подарков и не давайте денег в обмен на предметы, сделанные людьми, содержащимися в этом учреждении. Если они хотят сделать вам подарок, ваша благодарность – это все, что им разрешено получить, и часто, это все, чего они хотят. Не берите предметов, сделанных этими людьми, чтобы продать их снаружи.

4. Нельзя брать или отдавать любую корреспонденцию во время визита в учреждение.

5. Нельзя обсуждать ваше место работы, условия проживания и т.д.

6. Нецензурная или грубая речь или непристойные шутки не одобряются учреждением и многими резидентами.

Всегда помните, что мы ГОСТИ в учреждении, и потому ДОЛЖНЫ выполнять их пожелания. Эти ПРИНЦИПЫ и ПРАВИЛА предназначены для того, чтобы члены БУ руководствовались ими, тогда они смогут поддерживать спокойную и последовательную программу во благо зависимых, которым мы служим в больницах и учреждениях.

Все возникающие нестандартные ситуации нужно обсудить с выборными служащими БУ, которые должны прояснить это с администрацией учреждения. Отдельные члены БУ не должны пытаться обсуждать какие бы то ни было проблемы, возникшие в ходе презентации, с данным персоналом. Это ответственность и обязанность координатора панелей. Строгое соблюдение этих принципов уменьшит путаницу и недоразумение как среди членов БУ, так и в учреждении, где мы служим.

Невыполнение правил учреждения может закончиться отменой проведения презентации по БУ, запланированной в этом учреждении. Большинство правил учреждений четко определены законом. Нарушение правил может привести к судебному иску против нарушителя и выставить АН в невыгодном свете. И, что важнее, зависимые могут лишиться той помощи, которую они могли получить от вас и других членов АН

ЛЮБОЙ ЧЕЛОВЕК, КОТОРЫЙ ИДЕТ НА ПРЕЗЕНТАЦИЮ ПО БУ, ДОЛЖЕН ОЗНАКОМИТЬСЯ С ИЗЛОЖЕННЫМ ВЫШЕ.

СХЕМА Г

Вероятно, такая структура может быть только у больших, давно работающих местных подкомитетов БУ. Ответственность каждого человека определена более точно, поскольку это необходимо в некоторых местах, где объем работы для каждого столь высок. Иногда есть другие выборные должности, соответствующие потребностям и поддержке человеческими ресурсами.

ОБРАЗЕЦ 1