Объекты права интеллектуальной собственности в деятельности вуза

Лекция 8.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ СОБСТВЕННОСТИ

И ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВУЗА

План лекции

8.1. Объекты права интеллектуальной собственности в деятельности вуза.

8.2. Распоряжение имущественными правами интеллектуальной собственности в вузах.

8.3. Правовое регулирование инновационной деятельности вуза.

Объекты права интеллектуальной собственности в деятельности вуза

Несомненным является тот факт, что конкурентоспособность и престиж любого вуза зависят не только от качества обучения, которую он предоставляет, но и от уровня его научной и научно-методической продукции, создаваемой в процессе научной и учебной деятельности профессорско-преподавательского состава и сотрудников.

Интеллектуальная, творческая деятельность является неотъемлемым компонентом деятельности любого вуза, в результате которой создается научная и другая продукция творческого характера, которая составляет его интеллектуальную собственность.

Гражданский кодекс Украины определяет право интеллектуальной собственности как «право лица на результат интеллектуальной, творческой деятельности или на другой объект права интеллектуальной собственности, определенный этим Кодексом и другим законом».

Получается, все высшие учебные заведения – это центры научных исследований, в результате интеллектуальной деятельности которых создаются объекты интеллектуальной собственности.

К объектам интеллектуальной собственности по Гражданскому кодексу Украины относятся:

- литературные и художественные произведения;

- компьютерные программы;

- компиляции данных (базы данных);

- фонограммы, видеограммы, передачи (программы) организаций вещания;

- научные открытия; изобретения, полезные модели, промышленные образцы;

- компоновка (топографии) интегральных микросхем;

- рационализаторские предложения;

- сорта растений, породы животных;

- коммерческие (фирменные) наименования, торговые марки (знаки для товаров и услуг), географические обозначения;

- коммерческие тайны.

Относительно вузов объектами интеллектуальной собственности последних можно назвать:

- научные статьи, монографии, научные отчеты;

- научно-методические пособия;

- патенты;

- ноу-хау (разработки, которые авторы решили не раскрывать);

- компьютерные программы и базы данных;

- знаки обслуживания (обозначения, под которым выступает ВУЗ);

- учебные видеофильмы;

- конспекты лекций;

- аудиолекции;

- переводы;

- хрестоматии и т. д.

Спорным моментом является вопрос, можно ли считать объектом авторского права, например, сборник упражнений, задач и т. д. Данный вопрос очень актуален для учебных заведений, так как большинство методических пособий выпускается именно в виде таких сборников.

С одной стороны, упражнения или задания не созданы непосредственно в результате творческой деятельности составителя и не могут быть объектом авторского права. Но с другой стороны, упражнения или задания, которые расположены в определенном порядке (например., по темам, уровню сложности), представляют собой определенную интерпретацию учебно-методического материала, а следовательно, и являются объектом авторского права, так как могут уже по новому использоваться в учебном процессе.

В пункте 15 ст. 8 Закона Украины «Об авторском праве и смежных правах» среди объектов авторского права указано собрание сочинений, собрание обработок фольклора, энциклопедии и антологии, сборники обычных данных, другие составленные произведения при условии, что они являются результатом творческой работы по подбору, координации или составления содержания без нарушения авторских прав на произведения, входящие в них как составные части.

Далее в ч. 1 ст. 19 Закона детализируется положения указанной нормы: «Автору сборника и других составных произведений (составителю) принадлежит авторское право на осуществленные им подбор и расположение произведений и (или) других данных, которые являются результатом творческой работы (составителя)».

Следовательно, такие сборники упражнений или задач можно считать объектами авторского права при условии, что они являются результатом творческой работы по подбору, координации или составления содержания без нарушения авторских прав на произведения, входящие в них как составные части.

Действующим Гражданским кодексом Украины введен институт общей совместной собственности автора и работодателя на объект, созданный в связи с выполнением трудового договора (п. 429 ГК Украины).

Как же распределяться право на объекты интеллектуальной собственности между автором произведения (работником вуза) и вуза как работодателем автора?

В соответствии со ст. 41 Конституции Украины, каждый имеет право владеть, пользоваться и распоряжаться результатом своей творческой деятельности. Таким образом, на произведения распространяется вещное право собственности, и следовательно, ими можно владеть, пользоваться и распоряжаться как имуществом.

Однако Гражданский кодекс Украины разграничивает право собственности на вещь и право интеллектуальной собственности.

Заметим, что ГК Украины не относит к имуществу произведения (п. 190). Чтобы ответить на вопрос о том, как соотносятся вещное право собственности и право на результат творческой деятельности, следует обратить внимание, что согласно ст. 419 ГК Украины право интеллектуальной собственности и право собственности на вещь не зависят одно от другого. Т.е. объектом пользования, владения и распоряжения могут быть как носитель, на котором записано произведение, так и имущественные права на произведение.

В ст. 418 ГК Украины содержится положение о том, что право интеллектуальной собственности состоит из имущественных и неимущественных прав. Именно имущественные права на произведение (право на использование объекта права интеллектуальной собственности, исключительное право разрешать использование объекта права интеллектуальной собственности, исключительное право препятствовать неправомерному использованию объекта права интеллектуальной собственности и др.) отнесены ст. 190 ГК Украины к имуществу.

Неимущественные права автора (право на признание человека творцом объекта права интеллектуальной собственности, право препятствовать каком-нибудь посягательству на право интеллектуальной собственности, способному причинить вред чести или репутации творца объекта права интеллектуальной собственности и др.) не могут быть переданы другому лицу.

Непосредственным автором произведения (монографии, учебника, методического пособия и т. д.) может быть только физическое лицо – преподаватель, сотрудник вуза. Как в таком случае вуз может стать субъектом авторского права (правообладателем)?

Ответ на этот вопрос дает ст. 16 Закона Украины «Об авторском праве и смежных правах», в котором говорится, что авторское неимущественное право на произведение принадлежит его автору, а исключительное имущественное право на служебное произведение принадлежит работодателю, если иное не предусмотрено трудовым договором (контрактом) и (или) гражданским правовым договором между автором и работодателем.

Служебным же произведением указанный Закон называет произведение, созданное в порядке выполнения служебных обязанностей в соответствии со служебным заданием или трудовым договором (контрактом) между ним и работодателем. Написание учебно-методических пособий, научных статей и т. д. является служебной обязанностью преподавателя, тем более, если такая работа включена в нагрузку преподавателя, что отражено в его индивидуальном плане.

Таким образом, если руководствоваться Законом Украины «Об авторском праве и смежных правах», ВУЗы автоматически становятся владельцами имущественных прав на учебно-методические пособия, учебники и другие произведения, если их написание включено в учебную нагрузку преподавателя вуза, в связи с чем эта работа автору оплачивается.

Однако ГК Украины регулирует этот вопрос несколько иначе. Так, в ст. 429 указывается, что имущественные права интеллектуальной собственности на объект, созданный в связи с выполнением трудового договора, принадлежат работнику, который создал этот объект, и юридическому или физическому лицу, где или у которого он работает, совместно, если иное не установлено договором. Как известно, новый закон, регулирующий тот же вопрос, отменяет предыдущее, и, следовательно, с возникновением противоречий положений Закона Украины «Об авторском праве и смежных правах» и нового Гражданского кодекса Украины, следует применять новый ГК Украины.

Поэтому, чтобы избежать недоразумений, в контракте с педагогическим, научно-педагогическим работником вуза должно указываться, что имущественные права на произведения, созданные в процессе выполнения работником своих служебных обязанностей, принадлежат высшему учебному заведению.