Экзаменационный билет № 19. 1. В какой форме заключается трудовой договор:
Трудовое право
1. В какой форме заключается трудовой договор:
а) в простой нотариальной;
б) в устной;
в) в письменной в одном экземпляре;
г) в письменной в двух экземплярах
2. Если гражданину было отказано в признании его безработным, через какое время он приобретает право на повторное обращение в службу занятости:
а) через 2 недели;
б) через 1 месяц;
в) через 3 месяца;
г) через 15 дней.
3. Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню:
а) уменьшается на 1 час;
б) увеличивается на 1 час;
в) уменьшается на 2 часа;
г) увеличивается на 2 часа.
4. В течении срока действия дисциплинарного взыскания работник:
а) поощряется
б) поощряется не однократно
в) не поощряется
г) по усмотрению работодателя
5. Применение труда женщин ограничивается на:
а) работы по санитарному обслуживанию
б) на подземные работы
в) работы по бытовому обслуживанию
г) не ограничивается
6. Выберите из ниже перечисленных правильное определение – "Тарифная система это…":
а) - совокупность норм, обеспечивающих различную оплату труда в зависимости от следующих критериев сложности выполняемой работы, природно-климатических условий труда, интенсивности и характера труда,
б) - совокупность тарифных разрядов, работ, профессий, должностей, определяемых в зависимости от сложности работ и квалификационной характеристики работников с помощью тарифного коэффициента;
в) - совокупность вознаграждений за труд определенной сложности, произведенной в единицу времени
г) - денежная величина, отражающая труд работника
7. Выберите правильное понятие – "Дисциплина труда это…":
а) установленный порядок, без поддержания которого невозможно обеспечить согласованную деятельность в процессе совместного труда работников организации
б) правила поведения работников во время совместной деятельности, которые определены коллективным договором, соглашениями, а также локальными нормативными актами
в) трудовая дисциплина обеспечивается созданием необходимых организационных и экономических условий высокопроизводительной работы
г) противоправные действия работника, который связан с исполнением трудовых обязанностей
8. Договор с сезонными работниками заключается:
а) не более 2 месяцев
б) не более 6 месяцев
в) не более 3 месяцев
г) не более 4 месяцев
9. Работа в течение 2-х смен подряд:
а) запрещена
б) не запрещена,
в) по соглашению сторон
г) нет правильного ответа
10.Выберите правильное понятие "ненормированный рабочий день это…":
а) работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности рабочего времени ежедневной работы;
б) работы в 2,3 или 4 смены вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы;
в) особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени;
г) все время в течение которого работник исполняет свои трудовые обязанности.
Экзаменационный билет № 20
Трудовое право
1. Обязательному предварительному медицинскому освидетельствованию при заключении трудового договора подлежат:
а) пенсионеры;
б) лица, не достигшие 18 лет;
в) военнослужащие;
г) нет правильного ответа.
2. Сохраняется ли средний заработок у работников, допущенных к вступительным испытаниям в образовательное учреждение высшего профессионального образования на 15 календарных дней?
а) да;
б) нет;
в) в исключительных случаях;
г) свой вариант.
3. Если работник уволен, когда он должен получить зарплату?
а) через неделю;
б) через месяц;
в) в этот же день;
г) на следующий день.
4. Работодатель имеет право применять следующее дисциплинарные взыскания:
а) выговор, строгий выговор;
б) строгий выговор;
в) замечание, а затем увольнение;
г) выговор, замечание, увольнение по соответствующим основаниям.
5. Могут ли беременные женщины привлекаться к работам, выполняемым вахтовым методом:
а) с ее согласия;
б) нет;
в) с разрешения работодателя;
г) могут всегда.
6. Выберите правильное понятие — "Время отдыха это…"
а) это время, предоставленное работнику в выходные дни;
б) время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению;
в) время, которым работник может распоряжаться по своему усмотрению;
г) свободное время в течение нескольких дней подряд с сохранением среднего заработка и места работы.
7. Кем утверждаются правила внутреннего распорядка:
а) комиссией по трудовым спорам;
б) коллективным договором;
в) работодателем, с учетом мнения представительного органа работников организации;
г) работодателем, с учетом мнения работника.
8. Продолжительность рабочего времени для лиц, работающих по совместительству, не может превышать:
а) 4 часов в день и 16 часов в неделю;
б) 8 часов в день и 32 часов в неделю;
в) 5 часов в день и 40 часов в неделю;
г) 7 часов в день и 35 часов в неделю.
9. Может ли быть снято дисциплинарное взыскание досрочно:
а) нет;
б) да;
в) нет правильного ответа;
г) в исключительных случаях.
10. Что понимается под трудоустройством?
а) это правоотношения трудового коллектива с работодателем
б) это поиск подходящей работы, включая необходимую переквалификацию и устройство на работу
в) это способ достижения высокого труда
г) это поиск подходящего занятия