Должностная инструкция психолога-консультанта службы индивидуальной психологической помощи молодежи «Кабинет доверия»
ПРОЕКТ
Должностная инструкция
от __________ №_______
Служба индивидуальной психологической помощи молодежи «Кабинет доверия»
Психолог-консультант
Общие положения.
Принимается на работу и освобождается от занимаемой должности приказом директора Центра согласно установленному порядку и КЗОТ РФ. Подчиняется непосредственно начальнику отдела.
Квалификационные требования.
Имеет высшее профессиональное образование.
Должен знать.
Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов управления по делам молодёжи, касающиеся работы с детьми и молодёжью, Конституцию Российской Федерации, Конвенцию о правах ребёнка, основы профессиональной психологической деятельности, методы и методики психологической диагностики различного профиля, основы психологического консультирования, специфику работы с детьми и молодёжью, трудовое законодательство, нормы охраны труда и правила техники безопасности.
Требования к квалификации: высшее образование, стаж работы не менее 1 года.
Функции.
1. Обеспечение профессиональной деятельности, направленной на оказание психологической помощи различным группам молодёжи, детей, подростков и их родителей.
2. Психологическое просвещение молодежи и содействие охране прав личности в соответствии с Конвенцией по охране прав личности.
3. Информационно-методическое и диагностическое обеспечение деятельности службы.
Должностные обязанности.
1. Владеет комплексом методик и технологий психологической диагностики, коррекции и немедицинской психотерапии.
2. Подготавливает и участвует в выпуске печатной продукции Центра по направлению деятельности отдела.
3. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию.
4. Консультирует работников учреждения по вопросам практического применения психологии, ориентированной на повышение психологической компетентности специалистов, непосредственно работающих с молодежью.
Права.
Имеет право:
1. На свободу выбора в использовании определённых направлений психологической деятельности в русле различных техник и отраслей психологии.
2. Имеет право принимать участие в общих собраниях службы и вносить свой вклад в формирование плана его работы и концепцию его деятельности.
3. В своей работе имеет право пользоваться помощью других сотрудников службы и сотрудников отдела по делам молодежи.
Ответственность.
Несёт ответственность в соответствии с КЗОТ РФ.
Должностная инструкция супервизора службы индивидуальной психологической помощи молодежи «Кабинет доверия»
ПРОЕКТ
Должностная инструкция
от __________ №_______
Супервизора службы индивидуальной психологической помощи молодежи «Кабинет Доверия»
Общие положения.
Принимается на работу и освобождается от занимаемой должности приказом директора Центра согласно установленному порядку и КЗОТ РФ.
Требования к квалификации.
Имеет высшее профессиональное образование, стаж работы не менее четырёх лет.
Должен знать.
Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов управления по делам молодёжи, касающиеся работы с детьми и молодёжью, Конституцию Российской Федерации, Конвенцию о правах ребёнка, основы профессиональной психологической и супервизорской деятельности, методы и методики психологической диагностики различного профиля, основы психологического консультирования, специфику работы с молодёжью, трудовое законодательство, нормы охраны труда и правила техники безопасности.
Функции.
1. Планирует и осуществляет супервизорскую работу для психологов-консультантов службы «Кабинет доверия».
2. Организует и проводит мероприятия, направленные на повышения квалификации психологов-консультантов службы.
3. Организовывает и проводит мероприятия, направленные на профилактику синдрома «сгорания» специалистов службы.
Должностные обязанности.
1. Разрабатывает программу супервизорской деятельности в службе.
2. Регулярно планирует и осуществляет супервизорскую работу (индивидуальные и групповые супервизии) для психологов-консультантов службы.
3. Организует и проводит обучающие семинары и занятия для психологов-консультантов службы, занимается обучением новых сотрудников службы.
4. В целях профилактики «синдрома сгорания» организует и проводит консультации и обучение методам самовосстановления сотрудников службы.
5. Разрабатывает рекламные материалы по информированию населения о деятельности и представляемых службой услугах, а также способствует рекламной деятельности службы.
6. Регулярно проходит переподготовку и повышает собственную квалификацию.
Права.
Имеет право:
1. На свободу выбора в использовании определённых направлений психологической деятельности в русле различных техник и отраслей психологии.
2. Имеет право принимать участие в общих собраниях службы и вносить свой вклад в формирование плана его работы и концепцию его деятельности.
3. В своей работе имеет право пользоваться помощью других сотрудников службы и сотрудников отдела по делам молодежи.
Ответственность.
Несёт ответственность в соответствии с КЗОТ РФ.