Каким образом заполняются сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами и государственными служащими?

а)по утвержденным формам справок;

б) в произвольной форме;

в) по списку;

г) по заявке.

12. Гражданин, не представивший или представивший заведомо ложные сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера:

а) может быть назначен на должность государственной службы;

б) не может быть назначен на должность государственной службы;

в) может быть назначен на должность с условием представления сведений в течение года;

г) может быть привлечен к дисциплинарной ответственности.

13. Назовите один из общих принципов служебного поведения государственных служащих, названных в Указе Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»:

а) не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, организаций, должностных лиц, государственных служащих и граждан при решении вопросов личного характера;

б) исполнять служебные обязанности в соответствии с законом;

в) участвовать в публичных выступлениях, в том числе в средствах массовой информации;

г) не нарушать служебную дисциплину.

14. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим служащим, призваны:

а) определять нормы служебной этики;

б) принимать меры по предупреждению коррупции;

в) оказывать предпочтения каким-либо профессиональным группам;

г) быть избранными.

15. Ситуацией конфликта интересов не является:

а) конфликт между руководителем и подчиненным, связанный с неисполнением последним своих должностных обязанностей;

б) наличие в собственности государственного служащего акций;

в) совместное прохождение службы сотрудниками, состоящими в близком родстве в условиях подчиненности одного из них другому;

г) получение государственным служащим подарка от некоммерческой организации, финансируемой за счет средств иностранного государства.

16. К ограничениям, налагаемым на гражданина, замещавшего должность государственной службы, при заключении им трудового и (или) гражданско-правового договоров не относится:

а) запрет на замещение в течение двух лет после увольнения должностей в организации, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его функциональные обязанности;

б) необходимость получения предварительного согласия аттестационной комиссии на замещение должности в организации;

в) обязанность в течение двух лет после увольнения сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы;

г) представлять в кадровый аппарат по месту предыдущего прохождения службы в течение двух лет после увольнения сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

17. Обязан ли гражданин при заключении трудовых договоров сообщать работодателю сведения о последнем месте федеральной государственной службы?

а) да, обязан;

б) нет, не обязан;

в) обязан, после испытательного срока;

г) обязан, после трехгодичного срока.

18. Имеет ли право государственный служащий замещать должности и выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческой организации в течение двух лет со дня увольнения с федеральной государственной службы, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности?

а) да, с согласия руководителя;

б) нет, не имеет;

в) да, с согласия аттестационной комиссии;

г) да, после проведения служебной проверки.

19. В случае, когда государственный служащий является членом аттестационной комиссии, которая принимает решение в отношении его родственника, государственному служащему необходимо:

а) уведомить непосредственного руководителя о наличии личной заинтересованности и необходимости вывода из данной комиссии на период принятия решения;

б) не предпринимать никаких действий;

в) уведомить о конфликте интересов своего родственника и принять участие в заседании аттестационной комиссии;

г) уведомить о конфликте интересов членов комиссии по окончанию заседания.

20. В случае нахождения государственного служащего в отпуске, уведомление работодателя (нанимателя) о факте поступления обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений подается:

а) не позднее 5 рабочих дней с момента поступления обращения;

б) в день поступления обращения, а в случае поступления в выходной или праздничный день – на следующий за ним рабочий;

в) в любое удобное для государственного служащего время;

г) не позднее 3 дней с момента поступления обращения.

21. Уведомление работодателя (нанимателя) о факте поступления обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений должно быть рассмотрено представителем нанимателя (работодателя):

а) в течение суток (за исключением выходных и нерабочих праздничных дней) со дня его поступления;

б) не позднее 5 рабочих дней с момента поступления;

в) в течение 30 суток со дня поступления;

г) не позднее 3 дней с момента поступления.

22. В отношении государственных служащих установлен запрет на получение подарков:

а) стоимость которых превышает 5000 рублей;

б) стоимость которых превышает 3000 рублей;

в) стоимость которых превышает 1 МРОТ;

г) стоимость которых превышает 1000 рублей.

(далее – только для тех, кто сдает зачеты в МВД)