Меры воздействия работодателя в соответствии с Законом Украины «Об охране труда» на работников, которые уклоняются от прохождения обязательного медицинского осмотра?

ВОПРОСЫ

ДЛЯ ТЕСТИРОВАНИЯ

РУКОВОДИТЕЛЕЙ 1 И 2 УРОВНЯ

УПРАВЛЕНИЯ НА БАЗЕ ПРОГРАММЫ «ПРОТЭК»

ВОПРОСЫ

ДЛЯ ТЕСТИРОВАНИЯ

РУКОВОДИТЕЛЕЙ 1 И 2 УРОВНЯ

УПРАВЛЕНИЯ НА БАЗЕ ПРОГРАММЫ «ПРОТЭК»

ВОПРОСЫ

ДЛЯ ТЕСТИРОВАНИЯ

РУКОВОДИТЕЛЕЙ 1 И 2 УРОВНЯ

УПРАВЛЕНИЯ НА БАЗЕ ПРОГРАММЫ «ПРОТЭК»

Меры воздействия работодателя в соответствии с Законом Украины «Об охране труда» на работников, которые уклоняются от прохождения обязательного медицинского осмотра? - student2.ru



РАЗДЕЛ I.

ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО УКРАИНЫ ПО ВОПРОСАМ ОХРАНЫ ТРУДА

Вопрос 1 (ИТР и рабочим)

Что называется охраной труда?

(Закон Украины «Об охране труда», ст.1)

1. Система правовых, социально-экономических, организационно- технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, направленных на сохранение жизни, здоровья и работоспособности человека в процессе трудовой деятельности.

2. Система законодательных актов по безопасности производства и работоспособности человека в процессе трудовой деятельности.

3. Служба охраны труда предприятия.

Вопрос 2 (ИТР и рабочим)

На кого распространяется действие Закона Украины «Об охране труда»?

(Закон Украины «Об охране труда», ст.2)

1. На все юридические и физические лица, которые в соответствии с законодательством используют наемный труд, и на всех работающих.

2. На все юридические и физические лица, которые в соответствии с законодательством используют наемный труд.

3. На всех работающих.

Вопрос 3 (ИТР и рабочим)

Какой документ определяет правовые начала и гарантии осуществления гражданами Украины права распоряжаться своими способностями к производительному и творческому труду?(Кодекс законов о труде Украины, вступление)

1. Кодекс законов о труде. (КЗоТ).

2. Конституция.

3. Инструкция по охране труда.

4. Коллективный договор.

Вопрос 4 (ИТР и рабочим)

Сфера действия Закона Украины об общеобязательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, которые повлекли потерю трудоспособности.(Статья 2).

1. Действие закона распространяется на лиц, работающих на условиях трудового договора (контракта) на предприятиях, в учреждениях, организациях, независимо от их форм собственности.

2. На всех работников задействованных на вредных и опасных работах.

3. Категория работников определяется по результатам медосмотра.

Вопрос 5 (ИТР и рабочим)

Какую ответственность несут работники за нарушение требований по охране труда?

(Закон Украины «Об охране труда», ст.44)

1. Дисциплинарная, административная, материальная и уголовная.

2. Административная.

3. Дисциплинарная и материальная.

4. Уголовная.

Вопрос 6 (ИТР и рабочим)

Что предусматривает коллективный договор согласно ст.20 Закон Украины «Об охране труда»?

1. Обеспечение работникам социальных гарантий в области охраны труда на уровне, не ниже предусмотренного законодательством.

2. Решение вопросов, касающихся оплаты и охраны труда.

3. Решение спорных вопросов между собственником и рабочими.

Вопрос 7 (ИТР и рабочим)

Меры воздействия работодателя в соответствии с Законом Украины «Об охране труда» на работников, которые уклоняются от прохождения обязательного медицинского осмотра?

(Закон Украины «Об охране труда», ст.17)

1. Привлечь к дисциплинарной ответственности, а также отстранить от работы без сохранения заработной платы.

2. Уволить предприятия.

3. Перевести на нижеоплачиваемую работу.

Вопрос 8 (ИТР и рабочим)

Наши рекомендации