Для студентов специальности. Министерство образования и науки Российской Федерации

Министерство образования и науки Российской Федерации

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ

Институт управления и предпринимательства в социальной сфере

Кафедра управления персоналом

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

К курсовому проектированию

По дисциплине

"ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА"

для студентов специальности

“Управление персоналом” - _______

Москва – 2011

ВВЕДЕНИЕ

Методические указания разработаны на основе программы курса "Организация труда персонала". Выполнение курсового проекта является одним из этапов изучения данного курса.

Методические указания призваны помочь студенту более детально изучить отдельные аспекты проблемы рациональной организации труда руководителя (специалиста). От его умения организовывать свой личный труд в конечном итоге зависят и общие результаты работы всего коллектива. Существенное значение здесь имеет знание особенностей рациональной организации рабочего времени, требующей со стороны руководителя (специалиста) учета всех выполняемых им работ, систематического наблюдения за своим рабочим временем. Это дает возможность анализировать использование рабочего времени, заниматься планированием личной работы.

Выполнение курсового проекта предполагает консультационную помощь со стороны преподавателя и творческую работу студента над разделами курсового проекта. Проект выполняется и защищается в сроки, определенные учебным графиком.

ЦЕЛЬ КУРСОВОГО ПРОЕКТА

Курсовой проект выполняется с целью:

– закрепить теоретические знания студентов по проблеме изучения содержания труда и структуры затрат рабочего времени руководителя (специалиста);

– привить студенту навыки самостоятельной работы при проведении анализа затрат рабочего времени руководителя (специалиста);

– научить студента методам аналитической и проектной работы в области рационализации личного труда;

– подготовить студента к самостоятельной работе над дипломным проектом.

Для успешного и качественного выполнения курсового проекта студенту необходимо:

иметь глубокие знания в области менеджмента, управления персоналом, проблем рациональной организации личного труда и руководствоваться ими при решении задач проекта;

владеть научными методами изучения содержания труда и структуры затрат рабочего времени руководителя (специалиста);

владеть методами научного исследования, в том числе системного анализа и проектирования, знать и уметь грамотно применять методы аналитической и проектной работы в области рационализации личного труда;

свободно ориентироваться при подборе различных источников информации и уметь работать со специальной литературой;

уметь логично и научно обоснованно формулировать теоретические и практические рекомендации, результаты анализа, проектные решения и мероприятия по их внедрению;

квалифицированно и грамотно представлять иллюстрированный материал, отражающий содержание курсового проекта.

ТРЕБОВАНИЯ К СОДЕРЖАНИЮ КУРОВОГО ПРОЕКТА

Являясь законченной самостоятельной научно-практической разработкой студента, курсовой проект должен отвечать следующим основным требованиям.

1. Реальная целевая направленность результатов проектных разработок на повышение эффективности использования рабочего времени при выполнении должностных обязанностей.

2. Соответствие предлагаемых проектных решений результатам анализа содержания труда и структуры затрат рабочего времени руководителя (специалиста).

3. Предметность, действенность и конкретность выводов о путях улучшения использования рабочего времени.

4. Соответствие уровня разработки темы проекта современному уровню научных разработок, методических положений и рекомендаций по организации труда персонала, отраженных в специальной учебной и справочной литературе.

СТРУКТУРА КУРСОВОГО ПРОЕКТА

Тематика курсового проекта охватывает проблему анализа содержания труда и структуры затрат рабочего времени руководителя (специалиста). Исходные данные для выполнения курсового проекта студентам предлагается собрать:

взяв за основу двух или трех недельные затраты рабочего времени конкретного руководителя (специалиста) в процессе выполнения возложенных на него должностных обязанностей,

в процессе наблюдения за собственными затратами рабочего и личного времени в рамках периода наблюдений продолжительностью две – три недели.

Для изучения содержания труда и структуры затрат времени целесообразно использовать метод фотографии рабочего времени.

Рекомендуется принять следующую структуру (состав основных разделов) курсового проекта (в правой колонке указан примерный объем в страницах каждого раздела):

1.Введение 0,5 стр.

2. Методологические аспекты рациональной организации

труда руководителя (специалиста) 5 стр.

3. Современное состояние проблем 5 стр.

4. Аналитическая часть:

4.1. Сбор практического материала.

Инвентаризация затрат рабочего времени 8 стр.

4.2. Анализ затрат рабочего времени
(обработка собранных данных) 10 стр.

4.3. Причины, мешающие рациональному использованию
рабочего времени 5 стр.

5. Проектные предложения. Пути улучшения использования
рабочего времени 5 стр.

6. Заключение 0,5 стр.

7. Литература 1 стр.