Вознаграждение за руководство.
Вознаграждение за руководство выплачивается с ТО Д разных уровней, но одной квалификации.
С 5* от 1-7% Д5*-1% Д6*-2% Д7*-3% Д8*-7%
Когда в организации появляются два сотрудника 8*, в этом случае нужно радоваться, т.к. Вы попадаете в другой денежный фонд. И у вас появляется новый вид вознаграждения.
5. Корпоративная премия – выплачивается пожизненно с мирового ТО (прим. 10 млрд.$) за почетное звание (ПЗ), это дополнительное вознаграждение, выплачивается раз в квартал.
Со всего МТО берется 5%, приравнивается к 100% и расписывается между всеми, как их называют, корпоративными пенсионерами. В «Лукойле» тоже есть.
Так как символ компании лев, поэтому все почетные звания идут во львах:
39% 88 – БЛ 20% (порядка 10-12 т.$)
40% 888 – СЛ 15%
41% 8888 – ЗЛ 10%
Не возникает вопрос, почему чем выше статус тем ниже %? Потому – что БЛ во всем мире тысячи, СЛ меньше….. И т.к. у нас ФП накопительный то все доходы суммируются, все остальные виды вознаграждения и все %-е ставки сохраняются |
+8 – ЗЛ** 10%
+8 – ЗЛ*** 10%
+8 – ЗЛ**** 10%
+8 – ЗЛ***** 10%
4 ЗЛ – ПЧП 5% (почетный член правления)
Это дописать позже: 4 ПЧП и 6 ЗЛ – ЗПЧП (Заслуженный почетный член правления)
Подарки.
В СССР дарили грамоты, значки…сейчас за спасибо в принципе никто не работает. Раньше подарки дарились только с почетных званий, но сейчас Фин. План изменился и изменился он в сторону сотрудников, при выполнения условия с 6* - оплачивается поездка заграницу.
БЛ – дарится путевка за границу(В Китай, на производственные базы)
СЛ – дарится автомобиль элитной марки. 25 тыс. $ 2499 шт. (на 2013 год)
Кто хочет автомобиль? Понятно что в офис авто никто не прикатит. Это происходит на международных конференциях, на сцене. Вас награждает лично президент компании, дарит символическую модель и сертификат на получение авто в любом Баварском центре. Все вопросы с ГИБДД решаете самостоятельно. Примерная стоим 50 тыс.$
ЗЛ – дарится яхта. 30 тыс. $ 506 шт. (на 2013 год)
Это конечно же не лайнер, небольшая прогулочная яхта. Кому нужна яхта? А знаете почему не все подняли руку? Потому что у нас на Украине водное пространство слабо развито, где плавать-то? Но компания не ориентирована только на Украину, например во Франции, Италии принято иметь свою яхту. Поэтому в Украине берут деньгами. Примерная стоимость 100 тыс. $.
ЗЛ***** - двухместный самолет. 40 тыс. $ 307 шт. (на 2013 год)
У нас в компании есть такой человек – Ольга Лебедева – СЛ, работает в Екатеринбурге. Она была номинирована на самолет за быстрый результат и получила его. Её маленький сын пришел в школу и разболтал: «Вот моей маме подарили самолет». Естественно это услышала учительница. И как то на родительском собрании учительница подошла к Ольге и спрашивает: «Вам что в правду подарили? – Ну да, правда – Что ТУ-134? – Нет, что вы маленький, 2-х местный самолет – О-о-о, а я то думала…» Ну у нас то на каждом предприятии дарят самолеты. Стоимость 150 тыс. $.
ПЧП – дарят недвижимость. 100 тыс. $ 105 шт. (на 2013 год)
На счет скидывается сумма денег на приобретение жилья в любой стране (стоимостью 500 тыс. - 1 млн. $.), где есть представительство компании. Допустим, вы хотите стать гражданином Швейцарии, а это сделать непросто. Достигнув статуса ПЧП, компания вам поможет и все организует. Ирина Веснина – ЗЛ**, досрочно за быстрый результат получила этот подарок, и построила свой коттедж под Екатеринбургом.
7. ЗПЧП (заслуженный почетный член правления), если у вас в организации 4 ПЧП вы становитесь – ЗПЧП.
Как вы считаете, за какой срок можно выйти на данный статус, если БЛ 3-5 лет: 10 – 12 лет. В Украине люди любят думать, много советоваться, но за рубежом, ближнее зарубежье (Россия, Белоруссия, Казахстан, Китай…) там люди практики, они долго не думают, поэтому там сроки совершенно другие. Доходы на этом статусе составляют 43 млн. $ в год.
Житель Китая Ху Дзян закрыл этот статус за 18 месяцев. Просто он очень хотел получать 43 млн. $ в год и естественно их получает.
Дарятся акции и 0,5% с МТО. Как вы думаете выгодно иметь акции крупной развивающейся компании, которые котируются на мировой фондовой бирже? Конечно!!!
Следует понимать, что все подарки вам дарит не какой-то дядя Петя сверху… Это все прописано в маркетинг - плане, за выполнение его вы и получаете эти подарки.
Если есть такие перспективы можно работать? Нужно! А с соседом, со знакомым советоваться нужно? Если у вас заболит зуб куда вы пойдете? А почему к стоматологу, почему не к гинекологу, хирургу, в больнице много врачей. Вы пойдете к профессионалу. И профессию Д вы можете освоить у нас и с нами, т.к. наша система готовит профессионалов многоуровневой системы.
А кто слышал про богатое и бедное мышление? Как бедное мышление говорит про деньги? Деньги это зло, приходишь в магазин, а зла то не хватает. А богатое мышление – прежде всего это свобода, свобода выбора. Когда приходишь в магазин покупаешь то что тебе хочется, а не то что можешь себе позволить, в ресторане ты меню читаешь не по арабски справо на лево, а слева на право.
Нас всегда приучали: будь как все, не высовывайся. Закончи школу, получишь работу. Но никто никогда не учил управлять деньгами. И наш социум настроен, чтобы люди всегда работали по найму. Наше правительство на это настроено, потому – что самый опасный член общества с точки зрения правительства – это обеспеченный, искушенный в жизни человек, который способен сам о себе позаботиться. Идеальный же гражданин – это тот, кто нуждается в поддержке, потому что чем больше вы нуждаетесь в правительстве, тем легче вами управлять.
Удивительные создания лобстеры. Если волна выкидывает лобстера на берег, у него есть достаточно энергии, чтобы двигаться обратно в море, но... он ждет волну. Он именно ждет, когда волна заберет его обратно. Если волна не приходит, он остается там, куда его выбросило, и умирает, несмотря на то, что даже малейшие собственные усилия могут приблизить его к волнам, которые могут быть всего в двух метрах от него. Мир полон людей-лобстеров, которые застыли на берегу в нерешительности и промедлении. Вместо того, чтобы приложить свои усилия, они настойчиво ждут Большой Волны Удачи, которая вынесет их, куда им нужно.
Кто смотрел фильм «Человек-паук»? Там дядя говорит своему племяннику: «Пусть мы бедные, за то честные». А могут быть люди бедными и не честными? –Могут. А богатыми и не честными? – Могут. А богатыми и честными? – Конечно, могут! Всё зависит от человека, а не от денег.
Деньги не влияют на человека, деньги проявляют его истинные внутренние качества.
Возьмем например фильм «Титаник»: Кто смотрел этот фильм? Кто не смотрел может занести себя в «Красную книгу» J. Молодой парень, счастливый, бежит на Титаник, почему он счастлив, да потому что у него ничего нет, он бедный. Т.е. можно быть счастливым и без денег – бедняком. Далее, мать Роуз говорит ей что она должна выйти за какого то богача, потому что мы банкроты, т.е. девушка должна пожертвовать собой ради денег. В голове складывается что – деньги это плохо. Далее она ведет его (Джека) к себе, в первый класс, они сидят за огромным столом, вокруг чопорные богачи ведут скучные разговоры ни о чем. Он её говорит, пойдем туда, где на само деле весело, в 3 класс, а там люди веселятся, отдыхают, что в голове складывается, быть бедным намного лучше и веселее. Ну и в конце, этот момент меня вообще убивает, когда этой Роуз исполняется тысяча лет, у нее в руках бриллиант стоимостью в несколько миллионов $, она берет и что делает с ним? Может её внучке он ВО как нужен (ипотека, кредиты). Опять у человека откладывается что деньги не нужны вообще.
Хотя давно замечено, что «богатый» от слова «Бог», а «бедный» от слова «БЕДА». Поэтому, на самом деле разбирайтесь, что такое деньги, обучайтесь этому, потому что это нужно и важно!..