Предмет, основные задачи и цели деятельности Общества
Общие положения
Федеральное государственное предприятие, основанное на праве
хозяйственного ведения, ООО «Pleasure» создано в ___________-
Предприятие является коммерческой организацией.
Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный
баланс, расчетный и иные счета в банках, круглую печать, содержащую его
полное фирменное наименование на русском языке и указание на место
нахождения унитарного предприятия. Печать Предприятия может содержать
также его фирменное наименование на языках народов Российской Федерации и
(или) иностранном языке.
Предприятие вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным
наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в
установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.
Место нахождения Предприятия:
Производственное предприятие ООО «Pleasure», учреждено юридическими лицами, и является объединением этих лиц для осуществления совместной хозяйственной деятельности, удовлетворения общественных потребностей в целях извлечения прибыли, выполнения работ и оказания услуг, предусмотренных предметом, основными задачами и целями деятельности Общества.
Настоящий Устав разработан в соответствии с положениями Гражданского кодекса Российской Федерации и Федерального закона РФ от 26 декабря 1995 года N 208-ФЗ "Об акционерных обществах" с изменениями и дополнениями (далее по тексту Федеральный закон N 208-ФЗ).
Настоящий Устав в соответствии с Гражданским кодексом РФ и федеральным законодательством определяет порядок создания, ликвидации (реорганизации), правовое положение Общества, права и обязанности его собственников.
Общество в своей деятельности руководствуется настоящим Уставом, законодательством Российской Федерации и обязательными для исполнения актами исполнительных органов власти.
Общество является коммерческой организацией
Общество является самостоятельной хозяйственной единицей, действующей на основе полного хозяйственного расчета, самофинансирования и самоокупаемости, в т. ч. и валютных.
Общество вправе в установленном порядке открывать банковские счета на территории Российской Федерации и за ее пределами.
Общество имеет круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке и указание на место его нахождения.
Общество имеет штампы и бланки со своим наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства визуальной идентификации.
Предмет, основные задачи и цели деятельности Общества
Предметом деятельности Общества является производственно-хозяйственная деятельность, направленная на удовлетворение общественных потребностей в продукции производственно-технического назначения и товарах народного потребления, в разработке и внедрении новых технологий в производстве, а так же получение прибыли.
В соответствии с предметом деятельности Общества основными задачами и целями его является Разработка новейших технологий для практической реализации предмета деятельности Общества, Организация производства и реализации населению товаров народного потребления (работ, услуг).
Для достижения целей, указанных в пункте 2.1 настоящего Устава,
Предприятие осуществляет в установленном законодательством Российской
Федерации порядке следующий вид деятельности: производство шоколадной продукции.
Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не
предусмотренные настоящим Уставом.
Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в
соответствии с законодательством Российской Федерации требуется
специальное разрешение - лицензия, возникает у Предприятия с момента ее
получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее
действия, если иное не установлено законодательством Российской
Федерации.
Права Общества
В соответствии с предметом и основными задачами деятельности Общество имеет право:
Совершать как в России, так и за ее пределами сделки купли-продажи, перевозки, поручения и комиссии, хранения, совместной деятельности, а также участвовать в торгах, аукционах, конкурсах, предоставлять гарантии.
Реализовывать свою продукцию, работы, услуги, отходы производства по ценам и тарифам, установленным в соответствии с действующим законодательством, самостоятельно или по соглашению сторон.
Приобретать в установленном порядке необходимые материалы: сырье, оборудование, машины, другие материальные ценности в оптовой (включая ведомственную) и розничной торговле, в порядке централизованного распределения ресурсов на основании лимитов (фондов), а также у кооперативов и отдельных граждан, в том числе за наличный расчет.
Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и
обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не
противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.
Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право в
порядке, установленном действующим законодательством Российской
Федерации:
заключать все виды договоров с юридическими и физическими лицами, не
противоречащие законодательству Российской Федерации, настоящему Уставу,
а также целям и предмету деятельности Предприятия;
приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет
имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников
финансирования;
передавать в залог, сдавать в аренду или вносить имущество в виде
вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и
товариществ, а также некоммерческих организаций в порядке и пределах,
установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом;
осуществлять внешнеэкономическую деятельность;
планировать свою деятельность и определять перспективы развития
исходя из программы деятельности Предприятия, утверждаемой в
установленном порядке, а также наличия спроса на выполняемые работы,
оказываемые услуги, производимую продукцию;
определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, численность
работников, структуру и штатное расписание;
устанавливать для своих работников дополнительные отпуска,
сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с
законодательством Российской Федерации;
4.3. Предприятие обязано:
выполнять утвержденную в установленном порядке программу
деятельности Предприятия, а также показатели экономической эффективности
деятельности Предприятия;
обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам
заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
обеспечивать своим работникам безопасные условия труда;
обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты
своих работников;
ежегодно перечислять в федеральный бюджет часть прибыли, остающейся
в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в
установленном порядке;
осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов
финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую
отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании
имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные
законодательством Российской Федерации;
ежегодно проводить аудиторские проверки;
предоставлять федеральным органам исполнительной власти информацию
(в том числе необходимую для ведения реестра федерального имущества) в
случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской
Федерации;
Управление Предприятием
Предприятие возглавляет Руководитель (директор).
Права и обязанности Руководителя, а также основания для расторжения
трудовых отношений с ним регламентируются трудовым законодательством, а
также трудовым договором, заключаемым с собственником имущества
Предприятия.
Руководитель действует от имени Предприятия без доверенности,
добросовестно и разумно представляет его интересы на территории
Российской Федерации и за ее пределами.
Руководитель действует на принципе единоначалия и несет
ответственность за последствия своих действий в соответствии с
федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.
Компетенция заместителей Руководителя Предприятия
устанавливается Руководителем Предприятия.
Заместители Руководителя действуют от имени Предприятия,
представляют его в государственных органах, в организациях Российской
Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические
действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях,
выдаваемых Руководителем Предприятия.
Взаимоотношения работников и Руководителя Предприятия,
возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством
Российской Федерации о труде и коллективным договором.
Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией
Предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с
законодательством Российской Федерации.
Состав и объем сведений, составляющих служебную или
коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяются Руководителем
Предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской
Федерации.