| Номинация Конкурса | Добровольчество |
| Название проекта | Организация молодежного движения «Волонтер» в г. Курске |
| Оргкомитет проекта | Скобликова Светлана Анатольевна |
| Ф.И.О. руководителя проекта |
| 305008, г. Курск, ул. Нижняя Казацкая, д.55 |
| Адрес проживания с индексом |
| 8-904-527-55-06 |
| Городской (с кодом) и мобильный телефоны |
| [email protected] |
| Адрес электронной почты (обязательно) |
| http://vk.com/bliki_dobra |
| Адрес персонального сайта (сайта проекта) |
| http://vk.com/soletta |
| Адреса социальных сетей (ЖЖ, Твиттер, Вконтакте и др.) |
| География проекта | Курск |
| перечислить все субъекты РФ, на которые распространяется проект |
| Срок реализации проекта | 12 месяцев |
| продолжительность проекта (в месяцах) |
| 27.11.2015 |
| Начало реализации проекта (день, месяц, год) |
| 25.11.2016 |
| Окончание реализации проекта (день, месяц, год) |
| 1. Краткая аннотация | Созданиеи развитие молодежного движения «Волонтер» обеспечит объединение усилий волонтеров для более эффективной реализации добровольческих мероприятий и вовлечениемолодых людейв волонтерскую деятельность. Центр активности будет способствовать продуктивной информационной работе, а также формированию социальной культуры волонтерской деятельности в обществе.Работа движения сопряжена с формированием таких качеств волонтера, как:высокая эрудиция, инициативность, сопереживание, доброжелательность, надежность, смекалистость, умение работать в команде. Ядром проектабудет добровольческий отряд «Блики добра» с командой опытных волонтеров (студенты и молодые специалисты, участвующие в организации Эстафеты Олимпийского и Паралимпийского Огня в г. Курске и мероприятий в рамках Волонтерского корпуса 70-летия Победы). Отряд «Блики добра» работает с 2012 года, успешно воплощает в жизнь добровольческие проекты, успехи его деятельности отмечены на региональном и областном уровнях. В молодежное движение «Волонтер» войдут добровольческие объединения образовательных учреждений ВПО и СПО и молодежныеобщественные организации города. Проект планирует поддержать комитет по делам молодежи и туризму Курской области, ОБУ «Областной центр молодежных программ», Молодежный совет при Курском городском собрании. Рабочая группа организует и координирует работу добровольцев города в следующих направлениях: - Культурное волонтёрство; - Событийное волонтёрство: o пропаганда здорового образа жизни; o экологическое волонтёрство; o спортивное волонтёрство; o городскоеволонтёрство; - Социальное волонтёрство: o донорство; o помощь детям; o социальное служение (работа с ветеранами, пожилыми людьми,инвалидами, а также с другими социальнонезащищенными категориями граждан); o поисково-спасательные работы; o медицинское волонтёрство; o инклюзивное волонтёрство; o информационное волонтёрство; o помощь животным. В течение года планируется вовлечь в добровольческую деятельность не менее 500 молодых людей,провести не менее40совместныхдобровольческих акций. По итогам реализации проекта предполагается повышение уровня социальной культуры молодежи, формирование положительного отношения молодых людей к волонтерству. Молодежное движение «Волонтер» отличается тем, что не требует для реализации больших финансовых затрат, может самостоятельно развиваться. После окончания проекта работа молодежного движения «Волонтер»перейдет в регулярную стабильную деятельность. |
| 2. Описание проблемы, решению/снижению остроты которой посвящен проект Актуальность проекта для молодёжи Соответствие проекта «Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года» (Распоряжение Правительства РФ от 17.11.2008 № 1662-р), «Стратегии инновационного развития России до 2020 года» (Распоряжение Правительства РФ от 08.12.2011 № 2227-р) (не более 1 страницы) Для бизнес-проекта вместо описания проблемы указывается описание потребности в данном продукте/услуге, результаты маркетинговых исследований и иное | Сегодня в Курске проживает около 435 тысяч людей, среди которых молодежь в возрасте от 14 до 30 лет составляет около 87 тысяч. Лишь не более 5 % молодежи является активным участником добровольческих мероприятий. Замечена лишь небольшая тенденция роста процента вовлеченности в волонтерство. Одной из наших задач является привлечение молодых людей в волонтерскую среду и объединение их в рамках движения. Добровольческая практика позволяет эффективно реализовать свой личностный потенциал и почувствовать возможность сопричастности к жизни других людей. Развитие добровольческой (волонтерской) деятельности молодежи в соответствии с Концепцией долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 г. N 1662-р, отнесены к числу приоритетных направлений социальной и молодежной политики.Часто добровольческая деятельность носит несистемный, стихийный характер. В то время как все больше людей понимают необходимость личного участия в решении проблем, стоящих перед обществом и государством, и готовы безвозмездно посвятить этому свое время, использовать свои опыт и знания. Таким образом, формирование в городской среде категории активных и небезразличных молодых людейпроисходит спонтанно.Целенаправленное развитие социальной чуткости прогрессивной молодежи может поспособствовать становлению социальной культуры волонтерской деятельности в обществе.Длясохранения волонтерского потенциала российской молодёжи важно, чтобы данная деятельность начала обретать более оформленное содержание с централизованным механизмом реализации. На данный момент в Курске заинтересованные молодые люди не всегда знают, где они могут поучаствовать в качестве волонтера, так как разрозненная работа добровольческих движений не дает единой картинки существующего положения дел. Городу не хватает объединения более широкого масштаба. Такая форма работы в виде организации деятельности молодежного движения «Волонтер»по тремнаправлениям(культурное, событийное, социальное) содействует целенаправленному совместному с различными отрядами и организациями развитию добровольческого движения в городе и позиционирования его как центра волонтерской культуры. Информирование потенциальных волонтеров и вовлечение их в добровольческую деятельность способствует формированию гражданской культуры. |
| 3. Основные целевые группы, на которые направлен проект | - активные студенты ВПО и СПО и молодые специалисты -добровольческие объединения города и молодежныеобщественные организации |
| 4. Основная цель проекта | Вовлечение в волонтерскую деятельность не менее 500 добровольцев г. Курскадляобщей эффективной социально-активной работыв течение года; создание условий для личностного развития молодежи и формирования гражданской культуры; развитие социальной культуры волонтерского движения. |
| 5. Задачи проекта | - вовлечение молодых людей в волонтерскую деятельность через информационную работумолодежного движения «Волонтер» г. Курскаи проведение ярмарки добровольческих инициатив; - организация школы добровольцев, обучение не менее 100 тим-лидеров; - проведение не менее 40добровольческих мероприятий в рамках заданных направлений по утвержденному плану действий, обслуживаемых членами движения. |
| 6. Методы реализации проекта (описание методов реализации проекта, ведущих к решению поставленных задач) |
| |
| 6.1. Организационное собрание команды с лидерами добровольческих отрядов. |
| Собрание команды с лидерами добровольческих отрядов, молодежных общественных организаций и студенческих советов города, утверждение плана действий и эскизов бренда проекта (статья расходов грантовых средств), формирование рабочей группы, распространение объявлений об организации молодежного движения в сети Интернет и местных СМИ (статья расходов грантовых средств), назначение кураторов направлений. |
| 6.2. Презентация проекта перед волонтерскими объединениями. |
| Проведение лидерами из числа рабочей группы презентаций молодежного движения «Волонтер» в своих учреждениях, создание единого банка волонтеров, поиск внешних партнеров. |
| 6.3. Проведение ярмарки добровольческих инициатив. |
| Организация ярмарки добровольческих инициатив, на которой волонтерские объединения представляют свои проекты и акции, а потенциальный волонтер знакомится с разнообразием спектра интересной работы и записывается в заинтересованные движения. Акции, предлагаемые волонтерам, финансируются вне средств гранта, за счет самих волонтерских движений (кроме акций, предложенных молодежным движением «Волонтер» и заложенных в смету). |
| 6.4. Обучение тим-лидеров волонтерской деятельности в рамках «Школы добровольцев». |
| Организация «Школы добровольцев» на базе Курского областного Дворца молодежи с приглашенными экспертами (статья расходов грантовых средств на проживание и питание приезжих экспертов, организацию кофе-брейков). Волонтеры-лидеры узнают о специфике работы в волонтерской среде, обучатся основным навыкам работы с определенными категориями людьми, разовьют в себе качества прогрессивной молодежи. |
| 6.5.Круглый стол «Быть добру!» |
| Проведение круглого стола «Быть добру!» на Слете молодежных добровольческих отрядов, проводимом совместно с ОБУ ОЦМП, по результатам работы молодежного движения «Волонтер» за год, вручение благодарственных писем активным волонтерам и партнерам проекта (статья расходов грантовых средств на аренду зала и изготовление бланков) |
| |
| Количество методов реализации проекта не ограничено (описываются пункты календарного плана) |
| 7. Календарный план реализации проекта (последовательное перечисление основных мероприятий проекта с приведением количественных показателей и периодов их осуществления) |
| № | Мероприятие | Сроки(дд.мм.гг) | Количественные показатели реализации |
| 1. | Организационное собрание команды с лидерами добровольческих отрядов. Утверждение плана работы. | 27.11.15 | Не менее 20 лидеров движений |
| 2. | Презентация проекта перед волонтерскими объединениями. | 05.12.15 | Не менее 500 человек-волонтеров |
| 3. | Проведение ярмарки добровольческих инициатив. | 24.01.16 | Не менее 1000 участников и посетителей |
| 4. | Обучение тим-лидеров волонтерской деятельности в рамках«Школы добровольцев». | 29-31.01.16 | Не менее 100 участников |
| 5. | Цикл мероприятий культурного направления (приложение № 2) | 24.01-25.11.16 | Участников и потребителей не менее 2000 человек, 10 мероприятий |
| 6. | Цикл мероприятий социального направления (приложение № 2) | 24.01-25.11.16 | Участников и потребителей не менее 3000 человек, 23 мероприятия |
| 7. | Цикл мероприятий событийного направления (приложение № 2) | 24.01-25.11.16 | Участников и потребителей не менее 5000 человек, 7 мероприятий |
| 8. | Круглый стол «Быть добру!» | 25.11.16 | Не менее 100 человек (волонтеры, руководители движений) |
| 8. Ожидаемые результаты (Описание позитивных изменений, которые произойдут в результате реализации проекта по его завершению и в долгосрочной перспективе) |
| Количественные показатели (указать подробно количественные результаты, включая численность вовлечения молодёжи в мероприятия проекта) | - более 500 представителей общественности (волонтеров, лидеров добровольческих движений) из учреждений ВПО и СПО узнают о создании молодежного движения «Волонтер» на презентации, а больше 3000 горожан будет проинформированы через Интернет; - более 1000 участников ярмарки добровольческих инициатив (представители молодежных общественных организаций, добровольческих отрядов и движений) и посетителей (студенты-волонтеры и молодые специалисты) смогут найти свою «стезю» личностного развития в добровольческой работе; - более 100 человек пройдут школу волонтера и повысят свои компетенции в добровольческой сфере, обретут статус тим-лидеров; - в ходе реализации добровольческих направлений около 6000 человек населения непосредственно соприкоснутся с волонтерской деятельностью в качестве участника и наблюдателя; - не менее 10 публикаций о деятельности молодежного движения будет размещено в печатных СМИ и не менее 3 репортажей на ТВ, будет осуществлено не менее 100репостов публикаций о мероприятиях и новых проектах в социальной сети Вконтакте с охватом около 20000 человек; - около 90 рекомендаций по организации молодежного движения «Волонтер»на основе опыта реализации проекта будет разослано в регионы РФ. - около 40 добровольческих мероприятий будет проведено. |
| Качественные показатели (указать подробно качественные изменения) | - расширение сферы личностного развития подрастающего поколения; - формирование образа молодого человека, как человека активного и небезразличного к окружающему миру и людям; - создание единой концепции развития добровольческой деятельности региона, в частности разработка единой волонтерской культуры и методики преемственности добровольчества; - организация эффективной общественно-полезной деятельности с волонтерскими объединениями города; - обеспечение духовно-нравственного воспитания молодежи и привитие гражданской культуры через вовлечение в добровольческую деятельность; - снабжение волонтерами городских мероприятий, а также событий всероссийского уровня; - обеспечение удовлетворенностиопределенных категорий населенияпроводимыми мероприятиями; - создание и распространение методических рекомендаций по организации молодежного волонтерского движения. |
| 9. Мультипликативность (укажите как будет (если будет) распространяться опыт по реализации проекта в других регионах) |
| Информационная поддержка в СМИ, соцсетях, на сайтах партнеров – публикации новостей о ходе реализации проекта, о проводимых мероприятиях и анонсы событий. Обмен опытом с другими регионами (в частности, ЦФО) путем налаживания личного контакта и во время совместных мероприятий в городе Курске и за пределами. Рассылка методических рекомендаций в учебные заведения СПО и ВПО, субъекты РФ, выступление на конференциях с докладом об успешной организации молодежного волонтерского движения. |
| 10. Детализированная смета расходов (подробно указываются все расходы.Включаются только статьи, на которые планируется потратить денежную часть гранта) |
| № | Статья расходов | Стоимость (ед.), руб. | Кол-во единиц | Всего, руб. |
| | Информационная поддержка СМИ: - публикации в периодике - ролик на ТВ | | | |
| | Разработка и реализация бренд-пакета на основной состав движения | | | |
| | Аренда зала для проведения ярмарки добровольческих инициатив и круглого стола | | | |
| | Проживание и питание приезжих экспертов в рамках школы добровольцев | | | |
| | Оплата организации кофе-брейков в рамках школы добровольцев | | | |
| | Баллоны с краской на реализацию ведущего мероприятия культурного направления - облагораживание городской среды эстетичными граффити. | | | |
| | Канцтовары: - пачка бумаги - краски гуашевые - набор кистей -подарки детям | | | |
| 8 | Информационный баннер молодежного движения «Волонтер» в г.Курске | | | |
| | Бланки для благодарственных писем активным волонтерам | | | |
| | Съемка мини-фильма о проекте | | | |
| | ИТОГО: | | | |
| 11. Приложения (Список приложений: фотографии, видео, статьи в СМИ, ссылки на сообщения о проекте и т.д., если такие имеются к моменту начала реализации проекта) |
| |
«___»___________ 2014 г.
__________________________ ____________________
подпись Ф.И.О.
Наши рекомендации
