Взаимодействие государства и бизнеса
Дисциплины по выбору (аннотации)
Триместр
ЭКОНОМИКА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ
(проф.Колосова Р.П., доцент Артамонова М.В., доцент Луданик М.В., доцент Линге Д.И., асс.Костенко О.А.)
Целью курса "Экономика персонала предприятия" является изучение отечественных и мировых традиций комплексного исследования внутрифирменных социально-трудовых отношений, которое синтезирует в себе экономические, социальные и управленческие подходы к анализу этих отношений, а также обобщает накопленный в России опыт изучения и решения проблем в трудовой сфере. Курс позволяет получить системное представление об эффективной организации труда различных категорий персонала, учитывающей особенности динамики внутрифирменных организационных структур и разнообразие типов организаций (предприятий) как саморазвивающихся и самообучающихся систем.
Курс способствует формированию у студентов представлений о современных эффективных моделях трудового поведения, а также выработке практических навыков в решении проблем внутрифирменных трудовых отношений и их анализ с точки зрения теории экономики персонала.
С учетом отведенных часов для самостоятельной работы, которые будут использоваться, в том числе, и для написания самостоятельного научного исследования по выбранной теме, курс ориентирован на формирование у студентов навыков и умений аналитической деятельности в данной области. В результате изучения данного курса студенты должны:
- получить системное представление о современных эффективных моделях трудового поведения;
- усвоить основные закономерности и принципы эффективной организации труда различных категорий персонала, учитывающей особенности динамики внутрифирменных организационных структур;
- получить практические навыки в решении проблем внутрифирменных трудовых отношений с точки зрения их эффективности для организации;
- понимать и уметь использовать правовые возможности государственного регулирования и рыночных инструментов внутрифирменных социально-трудовых отношений.
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ГОСУДАРСТВА И БИЗНЕСА
(доцент Телешова И.Г.)
Предметом изучения курса является взаимодействие между государством и бизнесом. В курсе, с одной стороны, рассматриваются основные предпосылки и формы осуществления государственного регулирования предпринимательства. Проводится сравнительный анализ существующих теоретических и реально функционирующих моделей взаимодействия государства и бизнеса в разных странах мира. С другой стороны, изучается необходимость и возможность участия бизнеса в государственном управлении, особое внимание уделяется формам и методам влияния различных групп интересов на принятие решений в процессе государственного управления, а также развитию такого нового для российской практики феномена, как частно-государственное партнерство.
Методологически курс базируется на нормативном подходе, акцентирует внимание на организационных и управленческих вопросах.
Курс основывается на знании следующих дисциплин: «Макроэкономика», «История экономических учений», «Статистика», «Экономика общественного сектора», «Институциональная экономика», «Менеджмент», «Государственное управление», «Методы государственного регулирования»
В результате изучения данного курса студенты должны
ü уметь обосновать теоретически необходимость и возможность осуществления государственного регулирования предпринимательства;
ü владеть методами обоснования необходимости и идентификации избыточных функций государства,
ü знать существующие теоретические и реально функционирующие модели взаимодействия государства и бизнеса в разных странах мира и уметь проводить их сравнительный анализ;
ü понимать экономическую суть частно-государственного партнерства и современные тенденции его развития,
ü знать назначение, концепции и практику применения информационно-коммуникационных технологий при взаимодействии государства и бизнеса ;
ü быть способным критически оценивать существующие формы организации и методы государственного регулирования предпринимательства, разрабатывать и обосновывать предложения по их совершенствованию.