Стоит ли скрывать начавшийся служебный роман

Для начала давай определимся, что значит скрывать. У вас начались серьезные отношения. Он не старается, идя на работу, довезти тебя «вон до того угла», а потом сделать вид, что вы приехали из разных мест, и не приветствует тебя радостно, пытаясь убедить всех (а может, себя?), что вы только что увиделись. В этом случае, конечно, не стоит играть в разведчиков, соблюдая пароли и явки. Но это – идеальный случай. Однако далее в этом идеальном случае, не стоит, мне кажется, делать следующие вещи:

1. Постоянно намекать в присутствии коллег, что предыдущий вечер (и (или) ночь) вы провели вместе.

Заявления типа: «Мы опоздали, потому что в его доме ничего невозможно найти. Мне потребовалось тридцать минут, чтобы найти турку для кофе, и еще десять, для того, чтобы отыскать сам кофе». Можешь распрощаться с ним после такой фразы. Или почти такой.

2. Даже если вы в стадии романтической влюбленности, не стоит ежеминутно заглядывать в его кабинет, посылая воздушные поцелуи, и страстно смотреть в его сторону. Зачем так уж открыто? Наоборот, деловые отношения во время рабочего дня, томительное ожидание его окончания, сдержанность в словах, застенчивая улыбка в ответ на его тайный призывный взгляд – это то, что надо. Ожидание праздника – это уже праздник, правда?

3. Не надо удивляться и возмущаться, если он решит пойти пообедать с приятелем, а не с тобой. И что? Шаг вправо, шаг влево считается побегом? У вас впереди столько времени, не надо так торопиться. Для тебя тоже будет полезно и приятно посидеть за обедом с подружками, болтая о том о сем (только не о нем!). Чем меньше поводов и информации ты будешь давать коллегам для обсуждения, тем быстрее народ попривыкнет, успокоится и оставит вас в покое.

4. Если уж скрыть ничего не удается или вы не считаете нужным это делать, то откровенно рассказывать что-либо подружке из соседнего отдела точно не стоит. Не устраивай паноптикум, не буди лихо, пока оно тихо. Как бы искренне ни радовались за вас коллеги, держи их на расстоянии. Древние говорили, что агрессия становится возможной только тогда, когда стороны узнают секреты друг друга.

Главный миф о служебных романах

Главный миф о служебных романах заключается в том, что ничем хорошим они не заканчиваются. Оказывается, это столь распространенное мнение ошибочно. По статистике, две трети женщин имеют (или хотят иметь) романтическую связь на службе. И 21 % (!) служебных романов заканчивается белой фатой (метафора), черным лимузином с очаровательным пупсом на капоте и громкими криками «Горько!» Надо сказать, начиная работать над этой главой, я и не предполагала, что такое большое количество женщин нашли свою вторую половину на работе. Но тем не менее из песни слов не выкинешь – так оно и есть. При ближайшем рассмотрении оказалось, что большинство ответивших на вопрос утвердительно, на самом деле выходили замуж не за акционеров компаний, не за крупных олигархов и даже не за нанятых менеджеров – руководителей. Большинство связало свои судьбы с такими же «простыми смертными», как они сами. Итак, самое простое в исполнении, самое легкое и самое безопасное в служебных романах, это…

Роман с коллегой, если ты хочешь, чтобы он женился на тебе и вы жили долго и счастливо в любви и согласии. Внимательно прочитай эту главу еще раз, посмотри в зеркало, тряхни локонами и – вперед! Ты, как никто другой, достойна простого женского счастья, любви, восхищения и вот этого Принца который сидит за соседним столом и (теперь уже) не сводит с тебя восхищенных глаз!

ТВОЙ НАЧАЛЬНИК

Начальник тоже мужчина. И еще какой! Да, именно так. Несмотря на то, что начальник (шеф, хозяин) – это данность свыше, он состоит из того же материала, что и простой смертный.

Все, конечно, знают, что любой начальник-мужчина лучше, чем начальник-женщина. Почему? Да потому, что начальник-мужчина обязательно заметит новую прическу, удачный макияж, модную блузочку, причем заметит не так, как начальник-женщина. Он заметит это в твою пользу, отметив про себя: «Хм, а она – ничего», а шефиня-бабушка надвое сказала. Но самое главное преимущество начальника-мужчины заключается в том, что он – Мужчина. Конечно, ведь каким бы крутым он ни был, он – мужчина, а ты – женщина. Но из всех возможных вариантов, именно флирт (интрижка, роман, любовь на веки вечные) с шефом, пожалуй, самый непредсказуемый и опасный вариант. И если тебе в жизни не хватает адреналина до такой степени, что ты готова всерьез заняться своим шефом, то… не буду тебя отговаривать, дорогая! Это один из самых проверенных способов добавить своей жизни остроты и экстрима. Куда там гонки на выживание и альпинизм! Разве это опасности по сравнению с приручением шефа-начальника-босса! Однако должна тебя предупредить, что из всех типов мужчин, рассмотренных в этой книге, именно шеф – самый труднодостижимый и от этого такой желанный плод. Нет, если дело касается только легкой интрижки, фантастической ночки, а впоследствии легкого протежирования тебе по службе в качестве гонорара, то это – вполне. Кстати, легкое протежирование по службе – это идеальный вариант расплаты за ночку, какой бы фантастической она ни была. К сожалению, очень часто бывает так, что после такой ночки приходится подыскивать другую работу. Да, такая расплата не редкость. Поэтому призываю тебя еще раз: подумай. Даже легкая интрижка с шефом – это, доложу тебе, игра с огнем. А уж если ты хочешь долгих, прочных отношений, замужества, не побоюсь этого слова, то это один случай из… лучше тебе не знать этого. Но, собственно, почему этот один случай из… не может произойти с тобой?

Что надо знать перед тем, как…

«Приручение» шефа – дело ответственное. И, как каждое ответственное дело, оно требует серьезной предварительной подготовки. «Кто владеет информацией, тот владеет миром». Кто он, твой шеф? Что необходимо о нем знать?

1. Банальность, но никуда не денешься. Женат ли он? Как давно и как удачно? Давно и безнадежно? Недавно и надежно? Разведен? Никогда не был женат?

2. Необходимо очень внимательно присмотреться к коллегам. Вполне может быть, что вместе с тобой (и с ним) работают его родственники, друзья, вхожие в дом и так далее. Недоброжелателей надо знать в лицо.

3. Очень аккуратно, за чашечкой кофе и сигареткой, расспроси милую женщину, работающую на фирме со дня основания, о прошлых «слабостях» шефа. Только осторожнее, ведь этой давней «слабостью» может оказаться именно она.

4. Если ты выяснила все это, настало время присмотреться к нему.

5. Этот пункт для особо продвинутых и серьезно подходящих к делу. Оказывается, о человеке очень много может сказать его группа крови. Я не шучу. Узнай его группу крови и стань обладательницей ценнейшей информации. Итак, группа крови. Нет никаких сомнений, что такие методики имеют под собой серьезную научную основу, разработанную профессиональными психологами и сексологами после долгих исследований.

Первая группа крови обычно бывает у людей, которые, пусть даже неосознанно, стремятся буквально во всем захватить позиции лидера, даже в сексуальном партнерстве. В то же время они довольно непрактичны, часто способны «не видеть», что происходит с близкими им людьми. Они более поглощены собой, часто замыкаются в своей «скорлупе» и лелеют собственные впечатления и переживания. Тем не менее среди них можно найти немало ярких в сексуальном отношении любовников, готовых сохранять верность избранному ими партнеру.

Вторая группа, как правило, присуща людям совершенно иного склада. Чаще всего в душе это ярко выраженные консерваторы, но не менее часто они тщательно и умело скрывают это. Указанное положение относится и к сексуальным отношениям, где они предпочитают четко придерживаться традиционных ориентации и не одобряют новаций. Если только не привносят в секс с партнером эти новации сами.

Эти люди обычно отличаются тонкой нервной организацией и сильно развитой интуицией: они способны заранее почуять еще не случившуюся измену партнера, когда тот еще только думает о ней. Зато сами могут изменять просто виртуозно, ловко усыпляя бдительность партнера. При этом они совершенно искренне любят и восхищаются всеми, с кем у них случаются партнерские отношения в сексе, вне зависимости от длительности этих отношений по времени. Такие люди всегда открыты для любви и по природе часто полигамны, особенно мужчины.

Третья группа, по мнению исследователей, преимущественно наблюдается у эксцентрических личностей или, по крайней мере, склонных к эпатажу. Они способны идти напролом к своей цели, считая, что ее достижение оправдывает любые средства. В сексуальных отношениях они крайне эгоистичны, способны, не глядя ни на что, стремиться заполучить предмет своего вожделения и часто стараются поразить партнера небывалой изощренностью сексуальной техники. Они великие специалисты по «сексуальной интуиции наслаждений»: страстные, сумасбродные, часто на грани мазохизма или садизма, но неизменно приводящие партнера к бурному оргазму и вызывающие желание испытать все вновь. По меткому выражению одного из исследователей, это «сексуальный наркотик». Привыкнув к нему, потом уже трудно оторваться, зато легко можно погибнуть как личность, став жалкой игрушкой в руках сексуального диктатора или диктаторши.

Четвертая группа встречается не так часто, как первые три. Ее представители обычно отличаются угрюмым, сосредоточенным видом, не слишком склонны к общению, трудно сходятся с людьми, зато если вам удалось завоевать их доверие и они одарят своей дружбой, вы получите очень искреннего во всех отношениях партнера.

Таких людей нередко сравнивают с рабочей лошадкой. Они тянут любой воз, никогда не испытывают в сексе чувства стыда и способны надолго сохранять верность. Однако, как говорится, «раскачать» их бывает крайне сложно, но зато уж, коли это удается сделать, то потом мало не покажется.