Игнорирование прошлого в пользу будущего

В бухгалтерской науке существует понятие "необратимые затраты". Этим термином называются деньги, которые были потрачены и не могут быть возмещены. Это фонды и средства, которые потеряны навсегда, например, израсходованы на прошлогоднюю рекламу. Их уже никак нельзя вернуть. Их уже можно не учитывать. Они словно погрузились на дно глубокого океана.

В вашей карьере вы также рано или поздно сталкиваетесь с необратимыми затратами. Например, вы можете потратить недели, месяцы и даже годы на получение образования или проведение тех или иных исследований. А затем ситуация на рынке изменится и то, что вы можете предложить, уже не будет никому нужно. Никто не захочет брать вас на работу или платить вам высокую зарплату. (Думаю, на просторах СНГ с подобной ситуацией столкнулись многие выпускники высших учебных заведений. — Примеч. ред.)

На сегодняшний день многие люди израсходовали огромное количество времени и денег на развитие талантов и умений, которым нет места на рынке будущего. Однако они не решаются взглянуть правде в глаза и признать этот факт перед собой и другими.

Регулярная тренировка мышления с нуля

Одной из наиболее важных привычек, которую вы можете развить, является привычка к "мышлению с нуля". Она предполагает регулярное противопоставление всех ваших ранее принятых решений вашей сегодняшней жизни. Постоянно задавайте себе вопрос: "Есть ли что-то, что я делаю сегодня, обладая сегодняшними знаниями, чего бы я не хотел делать в дальнейшем?"

Применяйте этот вопрос ко всем сторонам вашей жизни — особенно к работе, занимаемой должности, карьере и финансовым успехам. Если раньше вы занимались не тем, чем сегодня, хотели бы вы заниматься этим снова, зная то, что вы знаете сегодня? Регулярное обдумывание ответа на это вопрос сделает вас значительно смелее и увереннее в себе.

Суть в том, что в быстро меняющемся мире вы постоянно будете сталкиваться с ситуациями, в которые не попали бы, зная то, что вы знаете сегодня, и имея выбор. Эти ситуации почти всегда являются главными причинами потрясений, проблем и неудовлетворенности в вашей жизни. Они заставляют вас чувствовать раздражение, огорчение и разочарование. Если находиться в подобной ситуации достаточно долго, вполне можно физически заболеть.

Если ответ на вопрос: "Есть ли в моей сегодняшней жизни что-то, чего я не хотел бы делать снова?" положительный, тогда следующий вопрос должен быть: "Каким образом можно изменить подобную ситуацию и как быстро?"

Часто, для того чтобы изменить свою жизнь, достаточно найти в себе смелость и признать, что предыдущее решение было не таким удачным, как вы думали. В таком признании нет ничего плохого. Вы не идеальны. Все люди рано или поздно принимают решения, о которых потом жалеют. Это происходит в течение всей вашей жизни и с этим ничего нельзя поделать. Вы не сможете достичь успеха в работе или карьере, если будете просто избегать подобных ситуаций и не делать того, что необходимо. Единственный вопрос здесь такой: "Как долго вы будете оставаться в ситуации, которая, как вам известно, для вас неблагоприятна?"

ПОЛУЧЕНИЕ ИДЕАЛЬНОЙ РАБОТЫ

Итак, вы определили дело, которое приносит вам максимум удовольствия и дается легче всего, желаемое направление деятельности, место, где вы хотели бы жить. Следующим вашим шагом должно стать проведение "информационного интервью". Прежде чем направлять резюме в определенную компанию, необходимо выяснить как можно больше о том, что происходит в ней и вокруг нее. Чтобы облегчить сбор такой информации, вы можете представить себя репортером, который собирается написать о фирме статью.

Начать сбор материала хорошо со звонка одному из руководителей компании, которая вас интересует. Отлично подойдет такое начало разговора: "Я провожу исследование данной отрасли и был бы очень благодарен, если бы вы уделили мне несколько минут. Скажите, пожалуйста, как вы видите будущее развитие вашего бизнеса".

Вы будете поражены тем, как охотно люди рассказывают о своей компании или бизнесе. Я бы посоветовал побеседовать с представителями нескольких организаций и задать им вопросы, которые вас особенно интересуют. Это позволит вам собрать достаточно информации, чтобы понять, хотите ли вы работать в этой отрасли и на какую именно компанию.

Много лет назад, приехав в новый город и не имея опыта в бизнесе, я побеседовал с представителями четырех ведущих компаний, работающих в разных отраслях. Не прошло и месяца, как я получил предложения работы от всех четырех фирм. Выбрал же я ту, что имела наилучшую репутацию на рынке, а также наиболее четкую кадровую политику. Таким образом, я могу подтвердить, что этот метод действительно работает!

Помните, ваше время — это ваша жизнь. Выбирать работу нужно очень тщательно. Вы собираетесь посвятить ей определенную часть своей жизни, которая важнее денег, которые вам предлагают. Деньги почти всегда можно заработать в другом месте, а потраченное впустую время уходит безвозвратно.

Правильный выбор

Устраиваясь на новую работу, уделите особое внимание выбору будущего начальника. Один из наиболее быстрых способов продвинуться по служебной лестнице — это работать на хорошего человека. Идеальный начальник, без сомнения, должен быть компетентным и опытным, доброжелательным и справедливым. Он должен быть тем, у кого вы можете многому научиться и под влиянием которого вырасти профессионально. Большинство успешных людей может много рассказать вам о начальниках, которые стали главными факторами их последующего успеха.

Однако некоторые люди приобретают плохую привычку работать на кого угодно и хвататься за любую работу, которую им предлагают. Они соглашаются на любые условия или график работы. Они не верят в себя и охотно возлагают ответственность за свою карьеру на других. Выступая в роли пассивных агентов, они становятся абсолютно зависимыми и с готовностью выполняют то, что им говорят. Это определенно вам не подходит.