Условия организации и проведения преддипломной практики
4.1 При прохождении практики можно выделить три этапа: подготовительный, рабочий и итоговый.
Подготовительный этап предполагает выбор базы практики и планирование видов работ, которые необходимо выполнить во время практики.
В ходе подготовительного этапа оформляется ряд документов, необходимых для прохождения практики:
1) Договор о производственной практике. (Приложение № 3)
2) Гарантийное письмо. В случае самостоятельного поиска места практики подготавливается гарантийное письмо от принимающей организации. (Приложение № 4)
3) «Дневник практики». На основании гарантийного письма в «Дневнике практики» (Приложение № 5) руководителем практики от техникума заполняетсядоговор о производственной практике.
Кроме того, студенту необходимо:
1) Встретиться со своим будущим руководителем практики от организации и обсудить возможность выполнения во время практики видов работ, предусмотренных программой. Ряд работ из обязательного перечня студент выбирает самостоятельно, поэтому важно выяснить приоритеты организации и при выборе руководствоваться ими.
2) Встретиться с руководителем практики, преподавателем техникума, и запланировать виды работ, вписав их в «Дневник практики». Объем работ определяется программой практики, а их конкретное содержание - спецификой базы практики. Руководитель, преподаватель, поможет студенту правильно сориентироваться, как лучше адаптировать программу практики к реальным условиям прохождения практики.
3) Договориться с руководителем практики от организации, преподавателем техникума, о способе получения индивидуальных консультаций во время прохождения практики. Это может быть личная встреча, телефонная консультация или общение по электронной почте. Индивидуальные консультации необходимы в том случае, если:
- студент сталкивается с затруднениями при выполнении тех или иных видов работ по практике;
- ему не совсем понятно, как приступить к выполнению того или иного задания;
- возникла необходимость заменить один из запланированных видов работ на другой, незапланированный; если требуется консультация по написанию и оформлению отчета по практике.
Таким образом, в конце подготовительного этапа студент имеет четкое представление о том, где он будет проходить практику, что он должен сделать во время практики и каким образом он при необходимости может получить консультацию у своего руководителя.
Рабочий этап непосредственно связан с осуществлением программы практики.
По окончании прохождения практики в организации руководитель практики от организации заполняет в «Дневнике практики» характеристику работы студента (Приложение № 3), оставляет свой контактный телефон, ставит печать и подпись.
Итоговый этап включает в себя подготовку отчета о практике, обсуждение с руководителем итогов практики и возможности использования собранного во время практики материала при написании дипломной работы
4.2 Перечень учебных изданий, дополнительной литературы,Интернет ресурсов:
Основные источники:
1. Галаганов В.П. Организация работы органов социального обеспечения. – 3-е изд., испр., доп. – М.: Академия, 2008. – 176 с.
2. Галаганов В.П. Право социального обеспечения (4-е изд., испр.) учебник. М.: Академия, 2009.
3. Медведева Г.П. Деловая культура (1-е изд.) учебник. – М.: Академия, 2011. - 272 с.
4. Нестерова Г.Ф. Социальная работа с пожилыми и инвалидами. – М.: Академия, 2009. – 288 с.
5. Никонов, Д.А. Право социального обеспечения России [Текст] : учебник / Д. А. Никонов, А. В. Стремоухов .- 2 е изд., перераб. и доп. - М. : Наука, 2008. - 336 с.
6. Сулейманова, Г.В. Право социального обеспечения [Текст] : учеб. пособие для сред. спец. учеб. заведений / Г.В. Сулейманова . - Ростов-на-Дону : Феникс, 2010. - 352 с.
7. Сухов А.Н. Социальная психология (9-е изд., стер.) учеб.пособие. – М.: Академия, 2011. -240 с
8. Право социального обеспечения России [Текст] : учебник / под ред. К. Н. Гусова ; М-во образования и науки Рос. Федерации, Моск. гос. юрид. акад..- 4-е изд., пепераб. и доп.. - М. : Проспект, 2009. - 636 с.
Дополнительные источники:
1. Галаганов В.П. Право социального обеспечения (4-е изд., испр.) учебник. М.: Академия, 2009.
2. Конфликтология Учебник. / А.К. Кибанов, Н.Е. Ворожейкин, Д.К. Захаров, В.Г. Коновалова. – М.: Инфра, 2005.
3. Майерс Д. Социальная психология. Пер. с англ. – СПб.: Питер, 1997.
4. Мачульская, Е.Е. Право социального обеспечения [Текст] : учебник Е. Е. Мачульская. - М. :Юрайт, 2010. - 583 с.
5. Нестерова Г.Ф. Социальная работа с пожилыми и инвалидами. – М.: Академия, 2009. – 288 с.
Интернет ресурсы:
1. http://www.pfrf.ru – Пенсионный фонд России / система обязательного пенсионного обеспечения; пенсионная реформа; обзоры и материалы ревизионной деятельности;
2. http://www.ffoms.ru – Федеральный фонд обязательного медицинского страхования / нормативные и правовые активы системы ОМС; информационные ресурсы; приоритетный национальный проект «Здоровье»;
3. http://www.fss.ru – Фонд социального страхования РФ / информационные ресурсы; статистические данные по СС; программы социального страхования;
4. http://www.duma.gov.ru – Государственная Дума РФ / информационные и аналитические материалы; библиотечно-библиографические ресурсы;
5. http://www.council.gov.ru – Совет Федерации Федерального Собрания РФ / аналитические материалы; законодательная деятельность; Интернет-версия «Аналитического вестника»;
6. http://katalog.iot.ru/
7. http://nsportal.ru/
8. http://skillopedia.ru/
9. http://www.cemi.rssi.ru
10. http://www.duma.gov.ru
11. http://www.economy.gov.ru
12. http://www.edu.ru
13. http://www.ffoms.ru
14. http://www.forecast.ru
15. http://www.fss.ru
16. http://www.intuit.ru/
17. http://www.minfin.ru
18. http://www.pfrf.ru
19. http://www.univertv.ru/
Пакеты прикладных профессиональных программ:
1. http://www.consultant.ru – Справочная правовая система «Консультант Плюс»/ правовые ресурсы; обзор изменений законодательства; актуализированная справочная информация.
2. http://www.garant.ru – Справочная правовая система «Гарант»/ правовые ресурсы; экспертные обзоры и оценка; правовой консалтинг.
4.3 Организацию и руководство преддипломной практикой осуществляют руководители практики от техникума и от организации, участвующей в ее проведении. Руководство практикой должно обеспечиваться педагогическими кадрами, имеющими высшее образование, соответствующее профилю или наличие высшего профессионального образования и дополнительного профессионального образования по специальности 030912 «Право и организация социального обеспечения». Руководитель практики определяется техникумом в начале семестра, в котором будет проходить практика. Руководитель по практике консультирует студентов по всем вопросам данной программы практики, осуществляет прием отчетов и проводит аттестацию по результатам практики.
Учебная часть осуществляет общее учебно-методическое руководство практикой, обеспечивает контроль за своевременной сдачей отчетов и проведением дифференцированного зачета, преподаватели – руководители практики участвуют в проведении организационных собраний и консультаций по преддипломной практике.