Расчет фонда заработной платы основных рабочих

Фонд заработной платы включает основную и дополнительную заработную плату.

Основная заработная плата состоит из прямой заработной платы, премий и доплат.

Годовой фонд прямой заработной платы основных рабочих за выполнение операций рассчитывается по формуле:

З_пр.сд. = N · , (6.19)

где N - годовая программа выпуска продукции, шт.;

С_час - часовая тарифная ставка соответствующего разряда, тыс.руб./час;

t_шт - норма штучного времени на операцию.

Часовая тарифная ставка соответствующего разряда рассчитывается по формуле:

С_час = С₁ ž К, (6.20)

где C₁ - ставка первого разряда, тыс.руб./ч.;

К - тарифный коэффициент соответствующий разряду.

Сумма премий устанавливается в размере 20% от прямой заработной платы.

Дополнительная заработная плата устанавливается в размере 10% от основной заработной платы.

Результаты расчетов сводятся в таблицу 6.11.

Таблица 6.11 - Расчет фонда заработной платы основных рабочих

Норма штучного времени на операцию, мин/шт.	Часовая тарифная ставка, тыс.руб./ч.	Сдельная расценка, тыс.руб./шт.	Основная заработная плата, тыс. руб.	Дополни-тельная заработная плата, тыс. руб.	Итого годовой фонд заработ-ной платы, тыс. руб.
Прямая	Премии и доплаты	Всего

Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих

Фонд прямой заработной платы вспомогательных рабочих рассчитывается по формуле:

З_пр.всп = Ф_эф· Ч_всп ·С _час, (6.21)

где Ф_эф - годовой эффективный фонд времени работы вспомогательных рабочих, ч. (для расчетов принимается 1839 ч.);

Ч_всп - расчетная численность вспомогательных рабочих, чел.

Сумма премий устанавливается в размере 20% от прямой заработной платы.

Дополнительная заработная плата устанавливается в размере 10% от основной заработной платы.

Результаты расчетов сводятся в таблицу 6.12.

Таблица 6.12 - Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих

Наименова-ние профессий	Расчет-ная числен-ность рабочих, чел.	Часовая тарифная ставка, тыс.руб./чел.	Основная заработная плата, тыс.руб.	Дополнительная заработ-ная плата, тыс.руб.	Итого годовой фонд зарабо-тной платы, тыс.руб.
Прямая	Премии и доплаты	Всего
Наладчик
Слесарь-ремонтник
Контролер
Итого

Расчет фонда заработной платы руководителей, специалистов,

Служащих

Фонд заработной платы руководителей, специалистов и служащих рассчитывается по формуле:

З_рук = Ч_рук · О · М + П_р + Доп_{з/п ,} (6.22)

где Ч_рук - расчетная численность руководителей, специалистов и служащих, чел.;

О - среднемесячные оклады руководителей, специалистов и служащих, тыс.руб./мес.;

М — число месяцев работы руководителей, специалистов и служащих (для расчетов принимается 11,2 мес.);

П_р - премии, тыс.руб.

Доп_з/п - дополнительная заработная плата, тыс.руб.

Сумма премий устанавливается в размере 20% от прямой заработной платы.

Дополнительная заработная плата устанавливается в размере 10% от основной заработной платы.

На основании произведенных расчетов составляется сводная ведомость фонда заработной платы персонала линии (таблица 6.13).

Таблица 6.13 - Расчет фонда заработной платы персонала линии