Яким нормативним актом регулюється порядок розслідування нещасних випадків на виробництві?
Порядок проведення розслідування регулюється Положенням про розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на підприємствах, в установах і організаціях, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 10 серпня 1993 р. №623
За результатами розслідування, визначеними актом спеціального розслідування (форма Н-5), складається акт за формою Н-1 у двох екземплярах на кожного потерпілого окремо, який підписується головою та членами комісії і затверджується роботодавцем.
20.До основних задач атестації робочих місць за умовами праці належить:
· З’ясування причин виникнення несприятливих (небезпечних та шкідливих) умов праці;
· Визначення робочих місць, які відносяться до певної категорії (шкідливі та важкі умови праці)
· Визнання права працівників на певну пільгову категорію (пільгове пенсійне забезпечення)
· Комплексна оцінка стану робочого місця
21.Шкідливі умови праці – це умови, вплив яких на працівника може призвести до захворювання та зниження працездатності.
22.Виходячи з принципів гігієнічної класифікації, умови праці поділяютьсяна чотири класи:
· 1 клас— оптимальні умови праці - такі умови, при яких зберігається не лише здоров'я працюючих, а створюються передумови для підтримування високого рівня працездатності.
· 2 клас— допустимі умови праці - характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища і трудового процесу, які не перевищують встановлених гігієнічних нормативів для робочих місць, а можливі зміни функціонального стану організму відновлюються за час регламентованого відпочинку або до початку наступної зміни та не чинять несприятливого впливу на стан здоров'я працюючих і їх потомство в найближчому та віддаленому періоді.
· 3 клас— шкідливі умови праці - характеризуються наявністю шкідливих виробничих факторів, що перевищують гігієнічні нормативи і здатні чинити несприятливий вплив на організм працюючого та/або його потомство.
o 1-й ступінь— умови праці, що характеризуються такими відхиленнями від гігієнічних нормативів, які, як правило, викликають функціональні зміни, що виходять за межі фізіологічних коливань та найчастіше сприяють зростанню захворюваності з тимчасовою втратою працездатності;
o 2-й ступінь— умови праці, що характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища і трудового процесу, які здатні викликати стійкі функціональні порушення, призводять у більшості випадків до зростання захворюваності з тимчасовою втратою працездатності, підвищення частоти загальної захворюваності, появи окремих ознак професійної патології;
o 3-й ступінь— умови праці, що характеризуються такими рівнями шкідливих факторів виробничого середовища і трудового процесу, які призводять до підвищення рівнів захворюваності з тимчасовою втратою працездатності та розвитку, як правило, початкових стадій професійних захворювань;
· 4 клас— небезпечні (екстремальні) - умови праці, що характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища, вплив яких протягом робочої зміни створює високий ризик виникнення важких форм гострих професійних уражень, отруєнь, каліцтв, загрозу для життя.
23.До засобів індивідуального захисту органів дихання належать: респіратори, промислові протигази та ізолюючі дихальні апарати
24.Вентиляцією називаютьорганізований і регульований повітрообмін, що забезпечує видалення з приміщення забрудненого повітря і подачу на його місце свіжого.
25.М'язові навантаження визначаються: робочою позою, характером робочих рухів, напруженням фізіологічних функцій тих органів, які задіяні при виконанні робіт стоячи або сидячи.
26.Важкість праці — це характеристика трудової діяльності людини, яка визначає ступінь залучення до роботи м'язів і відображає фізіологічні витрати внаслідок фізичного навантаження.
27.Від кого залежать органи державного нагляду за охороною праці? Органи державного нагляду за охороною праці не залежать від будь-яких господарських органів і т.д. Діяльність органів державного нагляду за охороною праці регулюється законамиУкраїни
28.Що виступає об'єктом страхування? майнового страхування єматеріальні цінності; соціального страхування — рівень добробуту громадян; особистого страхування— життя, працездатність і здоров'я громадян.
29.До завдань страхування від нещасного випадку належить:
• проведення профілактичних заходів, спрямованих на усунення шкідливих і небезпечних виробничих факторів, запобігання нещасним випадкам на виробництві, професійним захворюванням та іншим випадкам загрози здоров'ю застрахованих, викликаним умовами праці;
• відновлення здоров'я та працездатності потерпілих на виробництві від нещасних випадків або професійних захворювань;
• відшкодування шкоди, пов'язаної з втратою застрахованими особами заробітної плати або відповідної її частини під час виконання трудових обов'язків, надання їм соціальних послуг у зв'язку з ушкодженням здоров'я, а також у разі їх смерті здійснення страхових виплат непрацездатним членам їх сімей.