Расчет годовых издержек эксплуатации электрооборудования механического участка
Годовые издержки эксплуатации силового электрооборудования (руб) складываются из следующих видов затрат:
С = Аг + Робсл + Ррем + Сэл , (8)
где: Аг – сумма годовых амортизационных отчислений, руб.;
Робсл –годовые расходы, необходимые для проведения технического обслуживания электрооборудования и внутрицеховых сетей участка, руб.;
Ррем –годовые расходы, необходимые для проведения ремонта электрооборудования и сетей участка, руб.;
Сэл – стоимость годовых потерь электроэнергии, руб.
2.2 Расчет суммы годовых амортизационных отчислений
Основные производственные фонды в процессе эксплуатации изнашиваются. Плановое возмещение стоимости основных производственных фондов, путем пере- носа их стоимости на себестоимость выпускаемой продукции называется амортиза- цией, а сумма в денежном выражении – амортизационными отчислениями.
Годовая сумма амортизационных отчислений (руб) рассчитывается по следующей формуле:
Аг = п ∑ Сп · На /100, (9)
где: Сп – первоначальная стоимость каждого вида электрооборудования, руб.
На – годовая норма амортизационных отчислений в %
п – количество видов оборудования ,шт.
Полученные результаты вносим в таблицу 6
Таблица 6 - Определение годовых амортизационных отчислений
Наименование оборудования | модель | Коли-чество | Первона- чальная сто- имость, руб. | Норма амортиза- ционных отчисле- ний, % | С умма го- довых амортиза- ционных отчислений, руб. |
Таким образом, на основании расчетов можно сделать вывод, что годовые амортизационные отчисления составят:
Аг =руб.
2.3 Расчет годовых расходов, необходимых для проведения технического обслуживания электрооборудования и сетей участка
Для определения годовых расходов на техническое обслуживание электрооборудования и сетей участка необходимо составить смету, в которую входят следующие статьи затрат:
1 Заработная плата обслуживающих рабочих с начислениями
2 Стоимость материалов.
Для расчета фонда заработной платы рабочих, занятых обслуживанием оборудования, будем использовать повременно-премиальную систему оплаты труда из расчета, что количество электрослесарей – 2-3чел., а сменность составляет – 2смены. При этом базой для начисления заработной платы возьмем тарифную систему оплаты труда.
Расчет повременной заработной платы рабочих (руб.)
ЗПпов = Чт.ст. · Т, (10)
где: Чт.ст –средняя часовая тарифная ставка рабочих (руб);
Т- фонд рабочего времени всех рабочих (чел/час)
Доплаты за условия труда рабочим с тяжелыми, вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда.
Доплата за условия труда производится рабочим, у которых выполнение работ сопряжено в следующих размерах:
- за тяжелые и вредные условия труда 4-8-12%
- за особо вредные и особо тяжелые условия труда 16-24-28% Рассчитаем доплату (руб) по следующей формуле:
Двред/тяж=ЗПпов · П вред/тяж /100, (11)
где: ЗПпов- повременная заработная плата рабочих (руб)
Пвред/тяж – процентная ставка доплаты во вредных и тяжелых условиях труда.
2.3.3 Доплата за работу в ночное время (с 22 : 00 до 6 : 00 утра) (руб) рассчитаем по формуле:
Днч.=(Чт.ст 40) · Тнч · Nнч / 100 , (12)
где: Чт.ст – средняя часовая тарифная ставка рабочего ( руб);
40 %- процентная ставка доплаты за работу в ночное время;
Тнч.- количество часов, отработанное одним рабочим в ночное время; Nнч. – численность рабочих, работавших в ночное время(чел.).
Тнч =Т\8 (при 2хсменном графике работы)
2.3.4 Доплата за работу в вечернее время (с18ººдо22ººчасов) (руб0 рассчитываем по формуле:
Двч.=( Чт.ст · 20) · Твч · Nнч / 100, (13)
где : Чт.ст – средняя часовая тарифная ставка рабочего (руб.);
20 %- процентная ставка доплат за работу в вечернее время;
Твч.- количество часов, отработанное одним рабочим в вечернее время (час.); Nвч.- численность рабочих, работавших в ночное время (чел.); Твч =Т\4 (при 2хсменном графике работы)
2.3.5 Доплата за выполнение нормированного задания (руб) рассчитаем по формуле:
Дн.з.= (3Ппов. · 15)/100, (14)
где: 3Ппов.- повременная заработанная плата рабочих (руб.);
15%- процентная ставка доплаты за нормированное задание.
Расчет премий рабочим
Премирование может производиться как из фонда заработной платы (ФЗП) так и из фонда материального поощрения по результатам работы. Причем раз- мер премии из фонда заработной платы (ФЗП) не должен превышать 40%. Рассчитаем сумму премии рабочих (руб) из ФЗП по формуле:
П = 3Ппов · 15/100, (15)
где: 3Ппов.- повременная заработная плата рабочих (руб);
15%- процентная ставка премии.
2.3.7 Расчет общего фонда заработной платы (руб)
ФЗП общ.=3Ппов.+ΣД+ΣП, (16)
где: ΣД – сумма всех доплат (руб);
ΣП- сумма всех премий (руб).
Затраты на оплату труда сводим в таблицу 7
Таблица 7 - Затраты на оплату труда
Наименование показателей. | Обозначение | Ед. измерения | Количество затрат |