Сведения о дистанции электроснабжения.

Содержание.

1. Введение.

2. Заключение.

Введение.

К системе тягового электроснабжения железных дорог, обеспечивающей электроснабжение тяги поездов, относятся:

- тяговые подстанции;

- контактная сеть;

- посты секционирования, пункты питания и группировки, пункты параллельнго соединения;

- системы телемеханики.

Основными задачами системы тягового электроснабжения являются:

- обеспечение устойчивого электроснабжения тяги поездов;

- снижение энергетических потерь при преобразовании и передаче электрической энергии от сетей общего назначения к электроподвижному составу;

- снижение расходов на электроэнергию для тяги поездов и поддержание необходимого уровня экономической эффективности электрической тяги железных дорог в конструкции с другими видами транспорта;

- поддержание надлежащего качества электроэнергии в сетях электроснабжения и минимизация электромагнитного влияния на окружающую среду.

В системе электрической тяги сеть тягового электроснабжения в силу своей протяженности является более жесткой составляющей, чем электроподвижной состав, и повышение ее технических показателей достигается в результате комплекса работ по модернизации на протяженном полигоне.

Основными задачами дистанции является:

- обеспечение бесперебойного движения эл. поездов;

- надежного, качественного и экономичного электроснабжения потребителей, а также увеличение пропускной способности эл. поездов.

Сведения о дистанции электроснабжения.

Абаканская дистанция обслуживает устройства электроснабжения, тяговые подстанции, контактную сеть, линии ДПР, СЦБ, трансформаторные подстанции: КТП, КТПО, КТПП, КТПОС. Воздушные и кабельные линии 10 Кв и 0,4 кВ, находящиеся на балансе дистанции. Дистанция имеет обособленные подразделения: 10-район контактной сети, 9-тяговых подстанций, 2-района электроснабжения, 1-ремонто-ревизионный цех. 1- ремонтно-наладочный цех, 1- энергодиспетчерскую группу.

Эксплуатационная длина электрифицированных участков составляет580 км 515 м, развернутая длина составляет 1282 км 286 м.

Основной задачей дистанции является: обеспечение устойчивой и безопасной работы устройств электроснабжения, полное удовлетворение железнодорожных потребителей электроэнергией на планируемый объем работ.

Для реализации возложенных задач дистанция обеспечивает: выполнение объемов планово-предупредительного ремонта и технического обслуживания технических средств. Своевременный ремонт, модернизацию и обновление основных фондов устройств электроснабжения. Разработку и реализацию программ ( в т.ч. долгосрочных планов) по усилению, модернизации, резервированию устройств, экономному расходованию электроэнергии и материальных ресурсов на основе анализа работы устройств элекроснабжения. Совершенствование технологических процессов технического обслуживания и ремонта устройств электроснабжения на основе достижения науки и техники, передовой технологии и механизации трудоемких процессов.

Ежегодно осуществляются мероприятия, направленные на повышение надежности работы устройств контактной сети. В 2009 году проведена работа по ремонту воздушных стрелок ( примыкающих к главным путям) с заменой их устройств компенсации в количестве 10 шт, модернизированы воздушные стрелки с применением устройств одновременного подъема контактного провода в количестве 34 шт. Произведена реконструкция контактной подвески 2-го Нанхчульского тоннеля, произведен монтаж контактной подвески 2-го пути перегона Алатау-Начхул и переустройство контактной подвески ст.Алатау в связи с ее закрытием.

Увеличилась установленная мощность понизительных трансформаторов 220 Кв на 20 МВА в связи с заменой силового трансформатора 1Т тяговой подстанции Чарыш мощность 20 МВА НА 40 МВА; увеличилась установленная мощность понизительных трансформаторов 110Кв на 20 МВА в связи с заменой силового трансформатора 2Т тяговой подстанции Тащеба мощностью 20 МВА НА 40 МВА.

Структура Абаканской дистанции электроснабжения

ОПЕРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ

Каждое предприятие ( организация ) должно иметь четко налаженную систему управления электрохозяйством, которая заключается:

- в организации согласованной, надежной и безопасной работы всех составных частей электрохозяйства ( сетей и электроустановок );

- координации действий электротехнического персонала при всех видах проводимых им работ в электроустановках;

- оперативном обслуживании электроустановок.

Организационная структура и форма (вид) оперативного управления

электрохозяйством предприятия (организации ) определяются руководством

предприятия (организации ) совместно с лицом, ответственным за электрохозяйство, согласовываются с вышестоящей организацией и закрепляются в должностных положениях и инструкциях.

Оперативное управление электрохозяйством осуществляется со щита ( пункта ) управления, из диспетчерского пункта управления или другого приспособленного для этой цели электротехнического помещения.

Пункты оперативного управления оборудуются необходимыми средствами связи.

На пункте оперативного управления должны постоянно находиться :

- схемы элекроснабжения предприятия;

- оперативная документация ( оперативный журнал, бланки нарядов и переключений и т.п );

- списки и инструкции для ведения оперативной работы;

- противопожарные средства и средства защиты;

- запирающийся ящик для ключей от электропомещений, силовых щитов, шкафов, и т.п., а также другие средства и документы предусмотренные правилами.

Оперативное обслуживание заключается в следующем:

- постоянном наблюдении за состоянием и режимом работы всего электрооборудования;

- периодических осмотрах оборудования;

- проведении в электроустановках на оборудовании непредусмотренных планом небольших по объему работ;

- производстве оперативных переключений;

- подготовке схемы и рабочего места для ремонтных бригад, допуске их к работе, надзоре за ними во время работы и восстановлении схемы после окончания всех работ.

Организация оперативного управления устройствами электроснабжения по обеспечению электроэнергией тяги поездов и других потребителей железнодорожного транспорта, бесперебойному и безопасному функционированию устройств, а также по координации действий персонала при всех видах проводимых работ возлагается на дистанцию электроснабжения.

Оперативное управление осуществляется непрерывно ( круглосуточно ) энергодиспетчером. В его оперативном ведении находятся устройства электроснабжения и восстановительные средства в границах энергодиспетчерского участка и в оперативном подчинении дежурный персонал районов контактной сетиЮ тяговых подстанций и персонал по обслуживанию и ремонту.

Вид и регламент дежурства устанавливается по каждому району контактной сети приказом начальника дистанции электроснабжения на основе опыта эксплуатации, значимости района в обеспечении перевозок и с учетом других особенностей региона.

ТРАНСФОМАТОР ТОКА

Трансформатор тока представляет собой аппарат первичная обмотка которого включена в цепь последовательно. А вторичная обмотка будучи замкнута на некоторую цепь (“вторичную цепь”) отдаёт в неё ток пропорциональный первичному току. В трансформаторах тока высокого напряжения первичная обмотка изолирована от вторичной (и от земли) на полное рабочее напряжение. Вторичная обмотка в эксплуатации имеет потенциал близкий к потенциалу земли так как один конец этой обмотки обычно заземляется. Таким образом трансформатор тока позволяет измерять и учитывать ток высокого напряжения приборами низкого напряжения доступными для непосредственного наблюдения обслуживающим персоналом. При этом во вторичную цепь трансформатора тока включаются амперметры токовые обмотки ваттметров счётчиков и т.д.

Трансформатор тока не только изолирует реле измерительные и прочие приборы от цепи высокого напряжения но и позволяет свести измерение любого номинального первичного тока и долей его к измерению некоторого стандартного номинального вторичного тока и долей его например 5 А.

Трансформатор тока имеет следующие основные назначения:

а) изолировать обслуживающий персонал и приборы от потенциала сети в которой производятся измерения;

б) позволять производить измерение или учёт любых токов стандартными приборами например на 5 А.

Часто один и тот же трансформатор тока может быть использован как для целей измерения так и для целей защиты.

Трансформатор как прибор для промышленного преобразования электрической энергии был изобретён П.Н. Яблочковым и И.Л. Усагиным в 1876 г.

Примитивные трансформаторы тока впервые появились примерно в 1900 г.

В России производство трансформаторов тока началось в 1905 – 1910 гг. исключительно по германским чертежам. Серийное и крупносерийное производство трансформаторов тока в Советском Союзе началось с открытием первого отечественного завода высоковольтной аппаратуры “Электроаппарат” в Ленинграде (1925 г.). На этом заводе созданы кадры специалистов в области трансформаторов тока и разработаны многочисленные оригинальные их конструкции.

Целью настоящей работы является освещение вопросов связанных с рассмотрением устройства и принципа действия различных конструкций трансформаторов тока описание основных параметров и характеристик трансформаторов тока внутренней и наружной установки их назначения и классификация.

В электротехнике довольно часто возникает необходимость измерения величин с большими значениями. Для решения этой задачи применяются трансформаторы тока, назначение и принцип действия которых делает возможным проведение любых измерений. С этой целью выполняется последовательное включение первичной обмотки устройства в цепь с переменным током, значение которого необходимо измерить. Вторичная обмотка подключается к измерительным приборам. Между токами в первичной и вторичной обмотке существует определенная пропорция. Все трансформаторы этого типа отличаются высокой точностью. В их конструкцию входит две и более вторичных обмоток, к которым подключаются защитные устройства, измерительные средства и приборы учета. Что такое трансформатортока? К трансформаторам тока относятся устройства, в которых вторичный ток, применяемый для измерений, находится в пропорциональном соотношении с первичным током, поступающим из электрической сети. Включение в цепь первичной обмотки осуществляется последовательно с токопроводом. Подключение вторичной обмотки выполняется на какую-либо нагрузку в виде измерительных приборов и различных реле. Между токами обеих обмоток возникает пропорциональная зависимость, соответствующая количеству витков. В трансформаторных устройствах высокого напряжения выполняется изоляция между обмотками из расчета на полное рабочее напряжение. Как правило производится заземление одного из концов вторичной обмотки, поэтому потенциалы обмотки и земли будут примерно одинаковыми. Все трансформаторы тока предназначены для выполнения двух основных функций: измерения и защиты. В некоторых устройствах обе функции могут совмещаться. Измерительные трансформаторы передают полученную информацию к подключенным измерительным приборам. Они устанавливаются в цепях с высоким напряжением, в которые невозможно включить напрямую приборы для измерений. Поэтому только во вторичную обмотку трансформатора выполняется подключение амперметров, счетчиков, токовых обмоток ваттметров и прочих приборов учета. В результате, трансформатор преобразует переменный ток даже очень высокого значения, в переменный ток с показателями, наиболее приемлемыми для использования обычных измерительных приборов. Одновременно обеспечивается изоляция измерительных приборов от цепей с высоким напряжением, повышается электробезопасность обслуживающего персонала. Защитные трансформаторные устройства в первую очередь передают полученную измерительную информацию на устройства управления и защиты. С помощью защитных трансформаторов, переменный ток любого значения преобразуется в переменный ток с наиболее подходящим значением, обеспечивающим питание устройств релейной защиты. Одновременно выполняется изоляция реле, к которым имеется доступ персонала, от цепей высокого напряжения. Назначение трансформаторов тока относятся к категории специальных вспомогательных приборов, используемых совместно с различными измерительными устройствами и реле в цепях переменного тока. Главной функцией таких трансформаторов является преобразование любого значения тока до величин, наиболее удобных для проведения измерений, обеспечения питания отключающих устройств и обмоток реле. За счет изоляции приборов, обслуживающий персонал оказывается надежно защищен от поражения током высокого напряжения. Измерительные трансформаторы тока предназначены для электрических цепей с высоким напряжением, когда отсутствует возможность прямого подключения измерительных приборов. Их основное назначение заключается в передаче полученных данных об электрическом токе на измерительные устройства, подключаемые к вторичной обмотке. Немаловажной функцией трансформаторов является контроль над состоянием электрического тока в цепи, к которой они подключены. Во время подключения к силовому реле, выполняются постоянные проверки сетей, наличие и состояние заземления. Когда ток достигает аварийного значения, включается защита, отключающая все используемое оборудование. Принцип работы трансформаторов тока основан на законе электромагнитной индукции. Напряжение из внешней сети поступает на силовую первичную обмотку с определенным количеством витков и преодолевает ее полное сопротивление. Это приводит к появлению вокруг катушки магнитного потока, улавливаемого магнитопроводом. Данный магнитный поток располагается перпендикулярно по отношению к направлению тока. За счет этого потери электрического тока в процессе преобразования будут минимальными. При пересечении витков вторичной обмотки, расположенных перпендикулярно, происходит активация магнитным потоком электродвижущей силы. Под влиянием ЭДС появляется ток, который вынужден преодолевать полное сопротивление катушки и выходной нагрузки. Одновременно на выходе вторичной обмотки наблюдается падение напряжения.

Назначение трансформаторов

Общее назначение трансформаторов тока – преобразование (снижение) большой величины переменного тока до таких значений, которые будут удобны и безопасны для измерения.

Трансформаторы тока позволяют безопасно измерять большие электрические нагрузки в сетях переменного тока. Это становится возможным благодаря изолированию первичной обмотки и вторичной обмотки друг от друга. При изготовлении к трансформаторам тока предъявляются строгие требования по качеству изоляции и по точности измерений электрических нагрузок.

Что такое конфликт.

Наверное, каждому из нас доводилось сталкиваться с конфликтными ситуациями. Повседневная жизнь буквально пронизана ими. Практика деятельности организаций свидетельствует, что современным руководителям необходимы глубокие знания и навыки по управлению конфликтами, их прогнозированию. Управленец как человек, постоянно работающий с людьми, должен уметь предотвращать возникновение конфликта, выводить людей из состояния вражды, разрешать споры.

Конфликт – одна из наиболее распространенных форм организационного взаимодействия и других отношений между людьми. Много времени тратят на урегулирование конфликтов и управление ими руководители – в некоторых организациях до половины рабочего времени. Организационный конфликт может принимать множество форм. Какой бы ни была природа организационного конфликта, менеджеры должны проанализировать его, понять и уметь управлять им. Некоторые фирмы в штатное расписание вводят даже должность менеджера по отношениям с сотрудниками (конфликтолог).

Современная наука управления признает, что конфликт является неотъемлемой частью жизнедеятельности организации. Что же такое конфликт?

1. Конфликт – это столкновение, противоречие, борьба, противодействие (личностей, сил, интересов, позиций, взглядов). Соответственно, конфликт социальный – попытка достижения вознаграждения путем подчинения, навязывания своей воли, удаления или даже уничтожения противника, стремящегося достичь того же вознаграждения. Таким образом, сторонники этого подхода описывают конфликт как явление негативное. Большинство работ по технологии работы в конфликте в рамках такого подхода дают рекомендации по манипулированию, которое называют «управлением конфликтом», «управлением конфликтной ситуацией». Главной целью такого управления является ликвидация конфликта с максимальной выгодой для себя.

2. Конфликт – это система отношений, процесс развития и взаимодействия, заданные различиями субъектов, участвующих в нем (по интересам, ценностям, деятельности). Сторонники этого подхода считают конфликт естественным условием существования взаимодействующих людей, инструментом развития организации, любого сообщества, хотя и имеющим деструктивные последствия, но в целом и на длительном промежутке не столь разрушительные, как последствия ликвидации конфликтов, их информационной и социальной блокады.

Причины конфликтов.

Причины конфликтов – важный компонент в вопросе урегулирования любого конфликта. Причины возникновения конфликта являются движущей силой развития и эскалации конфликта. Природа причин может иметь объективный или субъективный характер. Сами причины могут иметь структуру, поэтому необходимо уметь отделять изменения параметров внутри причин от причины конфликта в целом.

Заключение.

Конфликт должен восприниматься вполне нормальным общественным явлением, свойством социальных систем, процессом и способом взаимодействия людей.

Конфликт предстает как осознание на уровне отдельного человека, социальной группы или более широкой общности противоречивости процесса взаимодействия и отношений, различий, а то и несовместимости интересов, ценностных оценок и целей, как осмысленное противостояние.

Наиболее конфликтогенной в социальных взаимодействиях является сфера управления и управленческих отношений. В процессе осуществления управленческих функций в различных областях социальной действительности проявляются условия, в которых объективно и субъективно формируется конфликтность. Управление как один из самых сложных видов социальных отношений, связано с большим количеством проблем и противоречий, создающих систему предпосылок конфликтности в этой сфере. Объективные предпосылки возникновения конфликтов в сфере управления коренятся в субъективных различиях восприятия социальных норм людьми, в их индивидуальной неповторимости отношений к процессам целенаправленной, скоординированной работы и совместного труда. В процессе таких отношений мотивация и интересы субъектов управления не всегда совпадают, часто бывают противоположными и по-разному осознаются. Это приводит к формированию конфликтности.

Деление конфликтов на виды достаточно условно и на практике возникают конфликты: организационные, вертикальные, межличностные, горизонтальные и т.д.

Рассматривая причины конфликтов, нельзя не заметить, что мнения конфликтологов заметно расходятся, но при этом ученые разделяют все причины конфликтов на пять групп в соответствии с обусловливающими их факторами:

· информацией;

· структурой;

· ценностями;

· отношениями;

· поведением.

Список летературы.

1. Цит. по Громова О. Н. Конфликтология. М., Наука, 2003, с.91.

2. Г. Гагаринская. Конфликты и их предотвращение.//Кадры, 2006.

3.Цит. по Теория и методология социальной работы. Под ред. С. И. Григорьева. М., Логос, 2004.

4.Здравомыслов А. Г. Социология конфликта. М., ТЦ «Сфера», 2005, Крогиус Н.В. Познание людьми друг друга в конфликтной деятельности . Саратов, 2004,

5. Сорокин П. Человек . Цивилизация . Общество . М., 2002.

6.Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта. Социологические исследования. 2004, № 5.

7. Цит. ПоЗападная теоретическая социология / И.Громов и др. СПб., 2006, с.90-91.

8. А.Дмитриев, В.Кудрявцев, С.Кудрявцев. Введение в общую теорию конфликтов. М., 2003, С. 57-66; О.Н.Громова. Конфликтология. М., 2003, С. 20 и др.

9.Цит. по Степанов Е.Н. Методологическое обеспечение конфликтологических исследований//Социальные конфликты: экспертиза, – прогнозирование, технологии разрешения. № 7, 2004.

10. Цит. по Рапопорт А. Социальный конфликт. Новосибирск, Изд-во Новосиб. ун-та 2004, с.101-102.

11. С. Климова. Трудовые конфликты на российских предприятиях.//Кадры, — № 5. — 2007.

12. Конфликты в современной России (проблемы анализа и регулирования) / Под ред. д-ра филос. наук Е.И. Степанкова. М.: Эдиториал УРСС, 2004. с. 207.