Производственный травматизм и профзаболевания

Производственной называют травму, полученную в результа­те несоблюдения требований безопасности труда на производстве. В условиях производства часты случаи растяжения, вывихов, уши­бов, кровотечений, ран, переломов, отрывов и раздробления ко­нечностей, ожогов, попадания инородных тел в глаза, отравле­ния газами или ядовитыми жидкостями, обморожения, тепловых ударов, поражений током и др.

Травмы бывают индивидуальными и групповыми, видимыми (ссадины, открытые переломы, рваные раны) и без видимых при­знаков (отравления газами, сотрясения головного мозга, пораже­ния электрическим током и др.). По тяжести производственные травмы подразделяются на четыре группы:

микротравмы — обычно незначительные кожные повреждения, не вызывающие потери трудоспособности;

раны с временной утратой трудоспособности, которая полно­стью восстанавливается без ухудшения общего состояния здоровья;

травмы, связанные с тяжелыми телесными повреждениями, повлекшими полную утрату трудоспособности, или инвалидность;

травмы со смертельным исходом.

Кроме физиологических последствий производственные трав­мы наносят пострадавшему социальный, экономический и мо­ральный ущербы. Социальный ущерб влечет за собой снижение уровня работоспособности пострадавшего и ухудшение социаль­но-психологических отношений в коллективе. Экономический ущерб — потери, связанные с материальными затратами на лик­видацию последствий производственной травмы.

Моральный ущерб — появление после травмы негативного от­ношения к своим труду и профессии. Моральный и психофизио­логический ущербы соизмеряются с тем количеством времени, которое требуется для полного восстановления пострадавшего.

Результатом воздействия на работающего пыли, дыма, паров ядовитых веществ может быть непродолжительное нарушение со­стояния его здоровья. Такое состояние называется профессиональ­ным отравлением. В результате продолжительного воздействия не­благоприятных для здоровья человека условий труда в виде вред­ных излучений, вибрации, пыли, промышленных ядов и других профессиональных вредностей могут возникнуть профессиональ­ные заболевания. Пылевые бронхиты, лучевые, вибрационные, кес­сонные и другие болезни являются типичными для работающих в цементной промышленности, на контрольных рентгеновских уста­новках, укладке бетона и других работах.

Обычно острые и хронические профессиональные заболевания являются результатом частых профессиональных отравлений.

Согласно Положению о расследовании и учете несчастных слу­чаев на производстве заболевания и травмы, происшедшие в тече­ние рабочего времени и подготовительный и заключительный пе­риоды перед началом и по окончанию работы, включзя сверхуроч­ное время, подлежат обязательному расследованию. Расследованию и учету подлежат также происшедшие на производстве случаи ост­рого отравления, теплового удара, поражения молнией, обморо­жения. Случаи профессиональных хронических отравлений и забо­леваний расследуются в порядке, установленном Министерством здравоохранения РФ.

Несчастный случай может быть признан не связанным с про­изводством, если в результате расследования установлено, что он произошел при изготовлении в личных целях каких-либо предме­тов, а также при самовольном использовании транспортных средств, механизмов, оборудования, инструментов, принадлежащих

предприятию; при хищении материальных ценностей; в результа­те опьянения алкоголем или применяемыми на производстве техническими спиртами, наркотическими или другими подобны­ми веществами. Все несчастные случаи оформляются актом по ус­тановленной форме Н-1. Заключение о тяжести травмы выдается лечебным учреждением, в котором производилось лечение.

Меры по улучшению состояния безопасности труда в строи­тельстве не дадут желаемого результата, если их проводить без изучения причин и источников травматизма, поэтому материалы расследования подлежат тщательному анализу. Обработку данных по травматизму в строительстве обычно производят по частоте случаев К_ч и тяжести случаев К{.

К_ч= 1000Т/Р; А_Г = ДД,

где Т — количество несчастных случаев; Р — среднесписочное количество работающих; Д — количество дней (невыходов) на работу по нетрудоспособности.