Социальная организация: сущность, структура, типология

Социальная сущность организации проявляется в реализации своих целей через достижение личностных.В социологической литературе существует множество подходов к типологии организаций.В первом подходе, который называется традиционным, выделяют три вида:1) предприятия и фирмы (производственные, торговые, обслуживающие);2) учреждения (финансовые, культурные, научные, управленческие, образовательные, медицинские);3) общественные организации (религиозные, профессиональные, добровольные).Второй подход основан на делении организаций на основе общественных отношений: экономические, социальные, культурные, управленческие. А. Этциони подразделяет все организации на три основные группы:1) добровольные, члены которых объединяются на добровольной основе (политические партии, профсоюзы, клубы, религиозные объединения);2) принудительные, членами которых становятся принудительным путем (армия, тюрьма, психиатрическая лечебница);3) утилитарные, члены которых объединяются для достижения общих и индивидуальных целей (предприятия, фирмы, финансовые структуры).Современные российские социологи выделяют преимущественно следующие типы организаций:1) деловые, членство в которых обеспечивает работников средствами к существованию (предприятия, фирмы, банки);2) общественные, представляющие собой массовые объединения, членство в которых позволяет удовлетворить экономические, политические, социальные, культурные и другие потребности (политические партии, общественные движения);3) промежуточные, сочетающие в себе признаки деловых и общественных организаций (кооперативы, товарищества);4) ассоциативные, возникающие на основе взаимной реализации интересов (клубы, неформальные группы).В рамках другой классификации выделяются два основных типа организаций: административные и общественные. Первые в свою очередь подразделяются на:1) промышленно-хозяйственные, а также финансовые;2) административно управленческие (органы государственного управления различного уровня);3) научные и исследовательские организации;4) учреждения культуры и досугового обслуживания населения.К общественным организациям относятся политические партии и добровольные общественные организации, творческие союзы и другие.

48. Специфика функционирования социальных институтов и социальных организаций в Республике БеларусьКак уже говорилось, в зависимости от содержания и направленности деятельности социальные институты подразделяются на политические, экономические, религиозные, образовательные и семейные. Рассмотрим некоторые особенности их функционирования в современном обществе.Политические институты создаются в целях завоевания, удержания и укрепления власти, ее осуществления и распределения.Еще одним важным политическим институтом современного общества является институт гражданства. Британский социолог Т. Маршалл выделил три типа прав, связанных с развитием понятия гражданства: гражданские права, политические права и социальные права

Экономический институт представляет собой систему объединений и учреждений (организаций), обеспечивающих относительно устойчивую экономическую деятельность, экономические отношения людей, связанных с производством, обменом, распределением товаров, с их отношением к собственности, к экономическим механизмам хозяйственного взаимодействия. В эту систему входят предприятия, банки, фирмы, учреждения торговли и сферы услуг, союзы предпринимателей, производственные и финансовые корпорации, институт собственности.Институт образования представляет собой систему объединений людей и учреждений, ориентированных на овладение знаниями, умениями и навыками, в том числе и в сфере профессиональной деятельности, на повышение компетентности людей во всех сферах деятельности.Институт религии – совокупность социальных объединений (религиозных групп, общин, сект и т.д.), а также учреждений и организаций (церковь, монастырь, семинария, духовная академия и т.п.), ориентированных на поддержание, распространение и укрепление религиозной веры, на усиление ее роли в жизни отдельных личностей и их общностей, а также общества в целомИнститут семьи представляет собой ценностно-нормативный комплекс взаимодействий и отношений, посредством которого регулируется поведение членов семьи – родителей и детей, братьев и сестер, мужей и жен; определяются присущие им социальные статусы и роли. В современном обществе наблюдается процесс ослабления семьи как социального института, изменение ее социальных функций. Семья утрачивает свои ведущие позиции в социализации индивидов, в организации досуга и других важнейших функциях. Изменение традиционных семейных ролей мужчин и женщин повлекло за собой ряд позитивных и негативных для общества последствий. С одной стороны, оно способствовало росту самосознания женщины, равенства в супружеских отношениях, с другой стороны, усугубило конфликтную ситуацию, воздействовало на демографическое поведение, приводя к снижению рождаемости и увеличивая уровень смертности.

49.Особенности социального управления и содержание социальной политики в Республике Беларусь.

Социальная политика – деятельность институтов государства, направленная на управление социальным развитием, умножением и распределением материальных и духовных благ для обеспечения достойного уровня жизни всех слоев общества, каждого человека.

Объектом социальной политики могут быть отдельные граждане, их группы, объединенные конкретными связями и отношениями, население страны в целом.Субъекты социальной политики – те, кто определяют цели, задачи, приоритеты и нормативно-правовую базу социальной политики и осуществляют действия по ее реализации. Это органы государственного управления на республиканском и местном уровнях; различные негосударственные объединения; коммерческие структуры, а также отдельные граждане, действующие в рамках гражданской инициативы.Цель социальной политики государства – формирование социально стабильного и высокоразвитого общества, в котором нет нищеты и резких социальных контрастов; достигнут социально приемлемый жизненный уровень и качество жизни; имеется достаточная степень общественного согласия и общественной солидарности, а социальные противоречия разрешаются без острых конфликтов.Следовательно, можно выделить две основные функции социальной политики:

1.стимулирующую, т.е. стимулирование всех видов экономической деятельности в рамках правового поля, формирование высокой трудовой мотивации работников к высокоэффективному труду; учет доли каждого работника в созданном продукте.

2.стабилизирующую - достигается на основе перераспределения доходов, развития системы социальных гарантий и социальной защиты как населения в целом, так и его социальных групп.

Социальная политика базируется на ряде принципов.

1.Принцип социальной справедливости).2.Принцип индивидуальной социальной ответственности.3.Принцип социальных гарантий.4.Принцип всеобщности.

С точки зрения субъектов социальной политики, выделяют два ее уровня – общегосударственный и региональный.

50.Понятие социальной нормы, социального порядка, социального контроля.

Социальные нормы — это социально одобряемые или законодательно закрепленные правила, стандарты, образцы, регулирующие социальное поведение людей. Поэтому социальные нормы разделяют на правовые нормы, нормы морали и собственно социальные нормы.СОЦИАЛЬНЫЙ ПОРЯДОК - философско-социологиче-ское понятие, представляющее объяснение того, каким образом форма появляется в общественных отношениях, с одной стороны, а с другой - каким образом социальные системы и их элементы связаны во времени и пространстве.

К социальным нормам обычно относят:

1.групповые социальные привычки (например, «не задирай нос перед своими»);2.социальные обычаи (например, гостеприимства);3.социальные традиции (например, подчинение детей родителям),4.общественные нравы (манеры, мораль, этикет);Социальный контроль' — механизм поддержания социального порядка, основанный на проверке фактически достигнутых результатов деятельности с ожидаемыми — нормативными или запланированными путем применения властных полномочий и санкций. Социальный контроль включает систему методов и стратегий, с помощью которых индивид согласовывает свое поведение с социальными предписаниями и ожиданиями окружающих, а общество оценивает и регулирует различные сферы своей жизнедеятельности. В обыденном смысле социальный контроль сводится к системе наблюдения (проверки) за поведением индивида на соответствие требованиям и ожиданиям.