Київський національний торговельно-економічний університет. напрям підготовки
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №7
Теоретична частина
1. Еволюція форм спільної діяльності і становлення кадрового менеджменту.
2. Психологічні особливості внутрішнього і зовнішнього середовища організації.
Практична частина
3. Опишіть когнітивно-смисловий та операційний компоненти моделі психолого-організаційного консультування.
4. Сформувати систему тренінгових занять для формування команди (корекційно-розвивальний компонент технології).
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №8
Теоретична частина
1. Доктрина людських відносин (Э. Мейо, Д. Мак–Грегор, Ф.Херцберг, А.П.Слоун).
2. Принципи і організаційні форми управлінського консультування персоналу в організації.
Практична частина
3. Охарактеризувати психологічні чинники, що впливають на ефективність ухвалення рішень по кадровим питанням.
4. Розкрийте структуру організації і її види: лінійну, функціональну і адаптивну; високу і плоску.
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №9
Теоретична частина
1. Моделі і особливості кадрового менеджменту по Г.Хьюмену і Б.Мейсону.
2. Теорії походження лідерства: «теорія рис» або харизматична теорія (Берд, Стоггділл).
Практична частина
3. Охарактеризувати види рішень і критерії їх класифікації за М.Меськону.
4. Опишіть завдання кадрової служби на стадії стабілізації.
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №10
Теоретична частина
1. Стилі управління персоналом в організації. Поняття, його походження і зв'язок з різними підходами в управлінні персоналом.
2. Теорії процесу мотивації: (теорія очікування В.Врум, Л.Портер, Е.Лоулер; теорія постановки мети).
Практична частина
3. Сформувати систему нетрадиційних способів мотивації персоналу в організації.
4. Опишіть методи і етапи оцінки при прийомі кандидатів на роботу.
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №11
Теоретична частина
1. Поняття про управління (Друкер, Генрі Мінцберг).
2. Основні типології лідерства у вітчизняній психології (Б.Д.Паригин,, Л.І.Уманський, Р.Л.Крічевський).
Практична частина
3. Сформувати техніку проведення інтерв'ю при наймі на роботу.
4. Опишіть психологічні вимоги до особистості менеджера по роботі з персоналом.
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ
КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ТОРГОВЕЛЬНО-ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
| напрям підготовки | |
Дисципліна "Психологія управління персоналом в організації"
Білет №12
Теоретична частина
1. Теорії змісту мотивації: (теорія ієрархії потреб Маслоу, теорія ERG Альдерфера До.).
2. Конкурс як залучення персоналу (функції дисципліни, парадигми дисципліни, етапи дисципліни).
Практична частина
3. Охарактеризуйте методи діагностики професійно важливих якостей менеджера по роботі з персоналом в організації.
4. Опишіть процес профадаптації персоналу.
Екзаменатор доцент Г.М.Ржевський
Затверджено на засіданні кафедри психології
Протокол № 2 від 17 квітня 2013 р.
Зав. кафедри професор М.С. Корольчук
ЕКЗАМЕНАЦІЙНІ ПИТАННЯ