Мероприятия по организации безопасной эксплуатации электроустановок и различных приборов. Индивидуальные средства защиты.
Обеспечения безопасной эксплуатации электроустановок достигается путем обязательного выполнения всеми потребителями электроэнергии правил технической эксплуатации электроустановок. Работы в действующих электроустановок с учетом мероприятий безопасности разделяются на выполняемые: со снятием напряжения, без снятия напряжения на токоведущих частях и вблизи них, без снятия напряжения на удалении от токоведущих частей.
При выполнении работ со снятием напряжения и без снятия напряжения на токоведущих частях и вблизи них должны выполнятся организационные и технические мероприятия.
К организационным мероприятиям относят:
· Оформление работ по наряду-допуска, распоряжению или перечню работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации
· Допуск к работе
· Надзор во время работы
· Оформление перерыва во время работы
· Перерывы на другое рабочее место
К техническим мероприятиям, которые обеспечивают безопасность работ выполняемых со снятием напряжения, относят:
· подготовка рабочего места;
· снятие напряжения (отключение);
· вывешивание плакатов безопасности;
- ограждение рабочего места;
- проверка отсутствия напряжения;
- установка заземлений.
Средства защиты:
· инструмент с двойной изоляцией
· диэлектрические перчатки
· диэлектрические коврики
3. Основные задачи управления охраной труда на предприятии. Формы контроля за состоянием охраны труда на предприятии. Ответственность за нарушение законодательства по охране труда.
Основными задачами службы охраны труда являются:
- обучения работающих безопасным методам труда;
- обеспечение средств индивидуальной защиты;
- организация работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда.
- контроль за соблюдением работниками законов и иных нормативных правовых актов об охране труда, коллективного договора, соглашения по охране труда, других локальных нормативных правовых актов организации.
- организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда.
- информирование и консультирование работников организации, в том числе ее руководителя, по вопросам охраны труда.
- изучение и распространение передового опыта по охране труда, пропаганда вопросов охраны труда.
- обеспечение безопасности производственных процессов и оборудования;
- организация лечебно-профилактического обследования работающих;
Форма контроля за состоянием охраны труда:
Для эффект работы системой управления ОТ каждый работник обязан знать и выполнять правила общения с машинами, оборудованием, приборами; пользоваться средствами индивидуальной защиты, проходить периодический медосмотр, сотрудничать с администрацией предприятия в деле организации безопасных и безвредных условий труда; лично принимать посильные меры по устранению любой производственной ситуации которая создает угрозу жизни его или окружающих.
Ответственность за нарушение законодательства по охране труда.
В соответствии со ст 49 Закона Украины «Об охране труда» за нарушение законодательных и иных нормативных актов об охране труда виновные работники притягиваются к дисциплинарной, административной, материальной, уголовной ответственности согласно законодательству.
Дисциплинарная ответственность состоит в наложении дисциплинарных взысканий, а именно: выговор, увольнение с работы. При выборе дисциплинарного взыскания необходимо учитывать степень тяжести совершенного поступка и причиненный им ущерб.
Административная ответственность накладывается на должностных лиц в виде денежного штрафа. Право накладывать адним ответственность имеют лица Госнадзорохрантруда.
Материальная ответственность включает ответственность как работника, так и собственника. Работники несут материальную ответственность за ущерб причиненный предприятию из-за нарушения возложенных на него обязательств. Эта ответственность ограничивается определенной частью заработка работника. Собственник предприятия несет материальную ответственность за причиненный ущерб работнику.
Уголовная ответственность наступает, если нарушение требований законодательства и других нормативных актов об охране труда создало опасность для жизни или здоровья граждан. Уголовная ответственность определяется в судебном порядке.
ЕКЗАМЕНАЦІЙНИЙ БІЛЕТ № 19
1. Основные требования техники безопасности при работе с персональным компьютером и др. оргтехникой. Опасные факторы при работе с лазерными установками, Методы защиты персонала.