Порядок расследования одиночных с тяжелым

Или смертельным исходом и групповых несчастных случаев

На производстве

Сроки расследования: 15 дней (срок может быть продлен еще до 15 дней, при соответствующем обосновании).

Материалы расследования (ст. 229 ТК):

- приказ (распоряжение) работодателя о создании комиссии по расследованию несчастного случая;

- планы, эскизы, схемы, а при необходимости фото- и видеоматериалы места происшествия;

- документы, характеризующие состояние рабочего места, наличие опасных и вредных факторов;

- выписки из журналов регистрации инструктажей по охране труда и протоколов проверки знаний пострадавших по охране труда;

- протоколы опросов очевидцев несчастного случая и должностных лиц, объяснения пострадавших;

- экспертные заключения специалистов. Результаты лабораторных исследований и экспериментов;

- медицинское заключение о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью пострадавшего в момент несчастного случая в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

- копии документов, подтверждающих выдачу пострадавшему специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами;

- выписки из ранее выданных на данном производстве (объекте) предписаний государственных инспекторов по охране труда и должностных лиц территориального органа государственного надзора (если несчастный случай произошел в организации или на объекте, подконтрольных этому органу), а также выписки из представлений профсоюзных инспекторов труда об устранении выявленных нарушений нормативных требований по охране труда;

- акт формы Н-1 на каждого пострадавшего;

- акт о расследовании группового несчастного случая (тяжелого, несчастного случая со смертельным исходом);

- другие документы по усмотрению комиссии.

Состав комиссии:

Одиночный несчастный случай с тяжелым

Или смертельным исходом,

групповой – независимо от числа пострадавших без погибших,

групповой – с числом погибших 2–4 человека

В состав комиссии включаются:

- представители организации (работодатель или его представитель; специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом (распоряжением) работодателя; представители профсоюзного органа или иного уполномоченного работниками представительного органа, уполномоченный по охране труда);

- государственный инспектор по охране труда;

- представители органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органа местного самоуправления (по согласованию);

- представитель территориального объединения организаций профессиональных союзов;

- представитель страховщика.

Работодатель образует комиссию и утверждает ее состав во главе с государственным инспектором по охране труда.

- по требованию пострадавшего (в случае смерти пострадавшего – его родственников) в расследовании несчастного случая может принимать участие его доверенное лицо. В случае, если доверительное лицо не участвует в расследовании, работодатель или уполномоченный им его представитель либо председатель комиссии обязан по требованию доверительного лица ознакомить его с материалами расследования;

- в случае острого отравления или радиационного воздействия, превысившего установленные нормы, в состав комиссии включается также представитель органа санитарно-эпидемиологической службы Российской Федерации.

А при несчастных случаях на опасных производственных объектах, подконтрольных Госгортехнадзору, приказ о составе комиссии издает руководитель этого органа. Председатель комиссии – должностное лицо Госгортехнадзора, а лица, указанные выше, – входят в состав комиссии.