Тактические приемы ведения переговоров

В исследованиях, посвященных переговорному процессу, осе бое внимание уделяется воздействию на оппонента и использованию при этом различного рода приемов'. Кратко остановимся характеристике основных тактических приемов, применяемых рамках той или иной стратегии ведения переговоров.

Приемы, относящиеся к переговорам этого
типа, наиболее известны и многообразны.

1) Завышение требований. Оппоненты начинают переговоры с выдвижения значите; но завышенных требований, на выполнение которых они и рассчитывают. После этого оппоненты отступают к более реальным требованиям посредством серии кажущихся уступок. Одна при этом добиваются реальных уступок от противоположной стороны. Если же первоначальное требование является чрезмерно завышенным, то оно скорее всего будет расценено как неправомерное и не вызовет ответных уступок.

2) Расстановка ложных акцентов в собственной позиции. Заключается в том, чтобы продемонстрировать крайнюю заинтересованность в решении какого-либо малозначительного вопроса, а в дальнейшем снять требования по данному пункту. Такс рода действия выглядят как уступка, что вызывает ответную уступку оппонента.

3) Выжидание. Используется, чтобы вынудить оппонента пер­вым высказать свое мнение, а затем, в зависимости от полученной
информации, сформулировать собственную точку зрения.

3) «Салями». Информация предоставляется оппоненту очень
маленькими порциями. Эта уловка используется для того, чтобы
получить как можно больше сведений от оппонента или затянуть
переговоры.

4) «Палочные» доводы используются в тех случаях, когда один
из участников переговоров испытывает затруднения с контраргументацией или желает психологически подавить оппонента. Суть этого приема заключается в том, что в качестве довода апеллиру­ют к высшим ценностям и интересам, начиная с высказываний типа: «Вы понимаете, на что вы покушаетесь?!»

6) «Преднамеренный обман». Используется либо для достижения,
либо для избежания каких-либо последствий и представляет собой:

• искажение информации;

• сообщение заведомо ложной информации;

• отсутствие полномочий для принятия решений по тем или
иным вопросам;

• отсутствие намерений выполнять условия соглашения.

7) выдвижение требований по возрастающей. Если один из участ­ников переговоров соглашается с вносимыми предложениями,
другой участник может прибегнуть к выдвижению все новых и
новых требований.

8) Выдвижение требований в последнюю минуту. Этот прием
используется в конце переговоров, когда остается только заклю­чить соглашение. В этой ситуации один из участников выдвигает
новые требования, рассчитывая на то, что его оппонент пойдет на
уступки ради сохранения достигнутого.

9) Двойное толкование. При выработке итогового документа
одна яз сторон «закладывает» в него формулировки с двойным
смыслом. Впоследствии такая уловка позволяет трактовать согла­шение в своих интересах.

I0) Оказание давления на оппонента. Применяется с целью добиться от него уступок и вынудить согласиться на предлагаемое |решение. Реализовать такой прием позволяют:

- указание на возможность прекращения переговоров;

- демонстрация силы;

- предъявление ультиматума;

- предупреждение о последствиях, неприятных для оппонента.

Если использование первой группы приемов демонстрирует отношение к оппоненту как к противнику, то вторая группа приемов ори­ентирована на партнерский подход.

1) Постепенное повышение сложности об­суждаемых вопросов. Обсуждение начинается с тех вопросов, которые вызывают наименьшие разногласия, а затем участники переговоров переходят к более сложным проблемам. Использование этого приема позволяет избежать активного про­тиводействия сторон с самого начала переговоров и сформировать благоприятную атмосферу.

2) Разделение проблемы на отдельные составляющие. В пробле­ме выделяются отдельные аспекты, по которым постепенно дос­тигается взаимное согласие.

3) Вынесение спорных вопросов «за скобки». Используется, если
возникают трудности с достижением соглашения по всему комп­лексу проблем. Спорные вопросы не рассматриваются, что позво­ляет достичь частичных договоренностей.

4) «Один режет, другой выбирает». Прием основан на принципе
справедливости раздела: одному предоставляется право разделить
(спорное имущество, полномочия, территорию, функции и т.д.), а
другому — выбрать из двух частей одну. Смысл этого приема за­ключается в следующем: первый, опасаясь получить меньшую долю,
будет стремиться к тому, чтобы разделить максимально точно.

5) Подчеркивание общности. Указываются те аспекты, которые
объединяют оппонентов:

• заинтересованность в положительном результате переговоров;

• взаимозависимость оппонентов;

• стремление избежать материальных и моральных потерь;

• наличие длительных отношений между сторонами.

Можно выделить и третью группу приемов, которые сходны по своему проявлению, но имеют различный смысл в зависимости от того, в рамках какой стратегии используются.

1) Опережение возражений.. Этот прием сводится к тому, что участник переговоров, начинающий обсуждение, указывает на свои слабые стороны, не дожидаясь, когда это сделает оппонент. Использование этого приема в рамках торга в определенной мере выбивает у оппонента почву из-под ног и вызывает необходимость корректировки доводов «на ходу». При стремлении вести перего­воры на основе взаимного учета интересов данный прием сигна­лизирует о желании избежать острой конфронтации, признании определенной правомерности претензий оппонента.

2) Экономия аргументов. Заключается в том, что все имеющиеся аргументы высказываются не сразу, а поэтапно. Если участники
переговоров ориентируются на позиционный торг, то этот прием
позволяет им «придержать» часть аргументов, чтобы использовать
их в затруднительной ситуации. При переговорах на основе взаимного учета интересов имеет место другой вариант данного приема.
Экономия аргументов облегчает восприятие информации, позво­ляет избежать игнорирования того или иного довода оппонентом.

3) Возвращение к дискуссии. Прием сводится к тому, что вопро­сы, которые уже обсуждались, снова выносятся на повестку дня. В
ситуации торга этот прием используется для того, чтобы затянуть
переговорный процесс. Участники переговоров, ориентирующие­ся на партнерский подход, используют этот прием в том случае,
если для кого-то из них вопрос действительно остался неясным.

4) Пакетирование заключается в том, что несколько вопросов
увязываются и предлагаются к рассмотрению вместе (в виде паке­
та). «Пакет» в рамках торга включает как привлекательные, так и
малоприемлемые для оппонента предложения. Такую «пакетную
сделку» называют «продажей в нагрузку». Сторона, предлагающая
«пакет», исходит из того, что оппонент, заинтересованный в не­
скольких предложениях, примет и остальные. В рамках перегово­ров на основе взаимного учета интересов этот прием имеет другой
смысл. Здесь «пакет» ориентирован на увязку интересов с воз­можным выигрышем для всех участников.

5) Блоковая тактика. Используется на многосторонних пере­
говорах и заключается в согласовании своих действий с другими
участниками, выступающими единым блоком. Если оппоненты
ориентируются на партнерский подход, то этот прием позволяет
сначала найти решение для группы участников и тем самым об­легчить поиск конечного решения. При позиционном торге при­
ем блоковой тактики используется для объединения усилий, бло­кирующих реализацию интересов противоположной стороны

6) «Уход» (тактика избежания). Может выражаться в переводе ' обсуждения на другую тему или другой вопрос, а также в просьбе отложить рассмотрение проблемы. В рамках позиционного торга применяется с целью:

• не дать оппоненту точной информации;

• не вступать в дискуссию, если, например, позиция по дан­
ному вопросу плохо проработана;

• отклонить в косвенной форме нежелательное предложение;

• затянуть переговоры.

Участники переговоров на основе взаимного учета интересов используют «уход» в тех случаях, когда необходимо обдумать предложение или согласовать вопрос с другими лицами.

Характеристика тактических приемов, используемых на раз­личных этапах ведения переговоров, позволяет обратить внимание на важный аспект, отличающий одни приемы от других. Этот критерий — цель, ради достижения которой используется тот или' иной прием. И эти цели заключаются либо в желании облегчить достижение взаимовыгодного результата, либо в стремлении к одностороннему выигрышу.

В первом случае действия участников переговоров отличают скорее искренность и открытость, а используемые при этом так­тические приемы корректны. Если же оппоненты ориентированы на получение односторонних преимуществ, то их действия зачас­тую носят скрытый характер. Приемы, которые при этом исполь­зуются, называют по-разному: недопустимыми, спекулятивными, непозволительными. Но точнее всего их суть отражает термин «манипулятивные». Манипуляцию можно определить как вид пси­хологического воздействия, направленного на скрытое побужде­ние другого к совершению определенных действий. Для того что­бы нейтрализовать манипулятивное воздействие, прежде всего, необходимо знание приемов такого воздействия и своевременное их обнаружение.

Завершая рассмотрение переговоров, необходимо отметить то, что одно лишь знание о переговорах еще не является достаточным основанием для успеха. Не менее важную роль играет формирова­ние и развитие навыков ведения переговоров. А умение вести пере­говоры приобретается лишь при реализации имеющихся знаний на практике. И, наконец, не стоит забывать о том, что переговоры могут достичь своей цели только в том случае, если их участники искренни в стремлении к совместному поиску решения пробле­мы. В противном случае стороны скорее демонстрируют реши­тельность, чем стремятся найти решение.