Типология личности по Майерс-Бриггс
Работа Юнга не пропала даром: в 50-х годах американские психологи (мать и дочь) - Кэтрин Бриггс и Изабелл Майерс взялись за практическое внедрение теории Юнга в жизнь. В своих выводах они исходили из того, что в мышлении и поступках человека на первый план выступает не одна, а две, не подавляющие друг друга (по Юнгу) психологические функции. Эти функции и определили названия типов в усовершенствованной 16-типной классификации Майерс-Бриггс.
В этой расширенной типологии каждый тип обозначается символом из четырех букв, где каждая буква соответствует названию типологического признака:
| I - интроверсия - introversion; T - мышление - thinking; S - ощущение (сенсорика) - sensation; J - рациональность (рассудительность) - judging | E - экстраверсия - exstraversion; F - чувствование - feeling; N - интуиция - intuition; P -иррациональность (восприимчивость) - perceiving |
Все буквы взяты как начальные из соответствующих английских названий типологических признаков, кроме интуиции, где использована вторая буква (N), во избежание повторов в обозначении, поскольку первая буква (I) уже использована в слове "интроверсия".
На рис. 10.1. представлены четыре шкалы предпочтений, отражающих взаимодействие личности с внешней средой вообще и другими личностями в частности.
| E Шкала энергии I | Экстраверсии - Интроверсии |
| S Шкала восприятия N | Сенсорный - Интуитивный |
| T Шкала принятия решений F | Думающий - Чувствующий |
 J Шкала стиля жизни P | Решающий - Воспринимающий |
Рис. 10.1. Шкалы предпочтений
Майерс и Бриггс стремились разработать психологический инструмент, который бы точно и надежно объяснял различия между людьми в соответствии с теорией Юнга о предпочтениях личности. Так был создан индикатор типов Майерс—Бриггс (ИТМБ). Задача ИТМБ заключалась в том, чтобы с его помощью определять предпочтения человека, а затем содействовать наилучшему применению этих предпочтений в жизни и работе. Сама теория К.Г. Юнга приобрела широкую известность в 1980-х годах во многом благодаря замечательным достижениям этих двух женщин.
Четыре шкалы предпочтений сведены в таблицу 10.1, из которой видна специфика и самих шкал и предпочтений.
Таблица 10.1
Характеристики четырех шкал предпочтений
| Взаимодействие с миром | |
| Экстраверт ( Е ) Предпочитает черпать энергию из внешнего мира (людей, занятий, вещей) | Интроверт ( I ) Предпочитает черпать энергию из своего внутреннего мира (мыслей, эмоций, впечатлений) |
| Восприятие информации | |
| Человек сенсорного типа ( S ) Предпочитает получать информацию посредством пяти органов чувств. Обращает внимание, прежде всего, на реальное | Человек интуитивного типа ( N ) Предпочитает получать информацию посредством “шестого чувства” и обращает внимание на возможности |
| Принятие решений | |
| Человек мыслительного типа ( T ) Принимает решения “головой”, основываясь на логике и объективных соображениях | Человек чувствующего типа ( F ) Принимает решения “сердцем”, основываясь на личных убеждениях и объективных ценностях |
| Образ жизни | |
| Человек решающего типа( J ) Предпочитает упорядоченный и распланированный образ жизни | Человек воспринимающего типа ( P ) Предпочитает спонтанный и гибкий образ жизни |
Для начала выясним, как человек взаимодействует с миром, как предпочитает получать энергию: как экстраверт (Е) или как интроверт (I). Сосредоточим фокус внимания на источнике энергии, определяющем, где и как применяются первая шкала (табл. 10.2).
Таблица 10.2
Взаимодействие с миром
| Экстраверсия (Е) | Интроверсия (I) |
| Общительность Диалог Внешнее Ширина Экстенсивное Много друзей Расход энергии Внешние события Открытость Сначала говорю, потом думаю | Личное пространство Сосредоточенность Внутреннее Глубина Интенсивное Мало друзей Сохранение энергии Внутренние реакции Задумчивость Сначала думаю, потом говорю. |
Экстраверт получает энергию из внешнего мира, следовательно, все, что экстраверту дарит бодрость, душевный подъем и вдохновение, лишь утомляет интроверта. Обратное также верно: раздумья, самоанализ и одиночество, из которых интроверт черпает энергию, экстраверта только опустошают.
Теперь рассмотрим два разных способа восприятия информации: сенсорный (S) и интуитивный (N).
Согласно приведенной ниже таблице, есть два способа реализации этой функции (табл. 10.3).
Таблица 10.3
Восприятие информации
| Сенсорика (S) | Интуиция (N) |
| Последовательность Настоящее Реальность Ощущение Достоверность Приземленность Факт Практичность Конкретный | Хаотичность Будущее Концепции Вдохновение Теория Витание в облаках Воображение Изобретательность Абстрактный |
Сенсорно-интуитивное различие играет большую роль в том, как мы учимся. Сенсорики предпочитают учиться на фактах, и лучше всего, если эти факты упорядочены. Интуиты, напротив, впитывают информацию более случайным образом, часто перескакивая с одной темы на другую. Эти различия не исчезают, они остаются с нами на всю жизнь.
Теперь рассмотрим функцию принятия решений (логически - Т или этически - F), ответственную за процесс принятия решений на основе собранной информации. В отличие от функции сбора информации, неограниченной и неуправляемой, функция принятия решений направлена на результат и сконцентрирована на конкретных вещах. Ее цель — выносить суждения и принимать решения.
Способы принятия решений, равно как и способы сбора информации, можно разделить на два вида (табл. 10.4).
Таблица 10.4
Принятие решений
| Логика (Т) | Этика (F) |
| Объективность Хладнокровие Законы Твердость Справедливость Истина Критика Порядок Беспристрастность | Субъективность Мягкосердечность Обстоятельства Убеждение Человечность Гармония Похвала Общественные ценности Пристрастность |
В коллективе люди, предпочитающие быть логичными, беспристрастными, рассудительными, чаще всего игнорируют личные интересы и предубеждения и стараются принимать решения исходя исключительно из последствий намеченных действий. Такие люди стремятся к истине и справедливости; часто их называют твердолобыми. Они предпочтены к логическим решениям (тип Т).
Другие же люди принимают решения, основываясь на личных интересах и субъективных ценностях. Говоря об этих людях, нельзя не вспомнить такие слова, как гармония, милосердие и мягкосердечность. Для них крайне важно знать, какое воздействие окажет решение на людей. Такие люди часто ставят себя на место других и разделяют чужую боль, поэтому и решения они принимают с помощью этики, которая обозначается буквой F.
И теперь — последняя пара: какой образ жизни предпочитают дисциплинированные и организованные рационалы (J), а какой — легко приспосабливающиеся к изменениям иррационалы (Р).
Последняя буква в формуле типа личности определяет, какую функцию — сбора информации или принятия решений — человек чаще всего использует при контакте с внешним миром, и на словах, и в делах. Вот очередная пара предпочтений, которая представлена в таблице 10.5.
Таблица 10.5
Образ жизни
| Рациональность (J) | Иррациональность (Р) |
| Решительность Уверенность Твердость Контроль Окончательный Запланированный Структура Определенный Назначенный Крайний срок | Обусловленность Поживем—увидим Гибкость Приспособление Открытый Неограниченный Поток Условный Спонтанный Какой такой крайний срок? |
Если обстановку, которую вы создали вокруг себя, можно охарактеризовать словами структура, расписание, порядок, план и контроль, а сами вы решительны, осмотрительны и не испытываете затруднений, вынося суждения, скорее всего, вы предпочитаете использовать функцию принятия решений при взаимодействии с окружающим миром, вы — рационал (обозначается буквой J). Рационалы планируют свою работу и воплощают свои планы в жизнь. Даже свободное время у них организовано. Для рационала существует «правильный» и «неправильный» способ делать что угодно. В противном случае – предпочтение отдается типу Р.
Характеристики предпочтений личностей сведены в таблицу 10.6, демонстрирующую специфику шкал, предпочтений, ключевой функции и ориентации типов личности.
Таблица 10.6
Характеристики предпочтений личности
| Наименование шкалы | Экстраверсия - Интроверсия | Сенсорность - Интуиция | Мышление - Чувствование | Решение - Восприятие | ||||
| Обозначение типа | E | I | S | N | T | F | J | P |
| Характеристика типа | сначала говорит, а потом думает; может спокойно читать при включенном телевизоре; легко знакомится и заводит разговор; воспринимает телефонные звонки как желанную передышку; любит вечеринки | обдумывает мысль, прежде чем ее высказать; получает удовольствие от тишины и спокойствия; любит отмечать праздники и памятные даты наедине с одним близким человеком; испытывает потребность «подзарядиться» в одиночестве после того, как проведет какое-то время среди людей | предпочитает конкретные ответы на конкретные вопросы; считает, что «незачем чинить, пока не сломалось»; предпочитает работать с фактами и цифрами, а не с идеями и теориями; удивляется тем людям, которые проводят много времени в мечтах и фантазиях. | стремится вперед, считая настоящее не слишком увлекательным; уверен, что «скучные подробности» совершенно излишни; склонен к каламбурам и игре слов; раздражается, когда люди требуют конкретики. | получает удовольствие, когда что-либо доказывает; считает, что важнее быть правым, чем вызывать симпатию; доверяет всему, что логично и научно; легче запоминает цифры и даты, чем лица и имена. | готов прыгнуть выше головы, чтобы помочь окружающим; получает удовольствие, когда оказывает кому-то желанную услугу; конфликты расстраивают; часто слышит обвинения в том, что принимает все слишком близко к сердцу. | знает, что где должно лежать, и не успокоится, пока все не окажется на своих местах; просыпаясь утром, хорошо представляет, что будет делать днем; записывает по пунктам, что планирует сделать; испытывает потребность в порядке; любит доделывать все до конца. | легко отвлекается; любит исследовать неизвестное; не планирует работу заранее, предпочитая подождать; превращает работу в игру; часто меняет тему разговора (может внезапно заинтересовать случайно пришедшая в голову мысль). |
| Ключевая функция | Пополнение запаса энергии | Сбор информации | Принятия решений | Образа жизни | ||||
| Что отражает | Как человек пополняет запас энергии? | На что человек обращает внимание? | Как человек принимает решения? | Как человек ориентирован по отношению к внешнему миру? |
Подсчет пунктов из приведенных перечней, с которыми согласен человек, дает возможность идентифицировать личность по наибольшему количеству выборов таких пунктов. Сочетание четырех выбранных букв дает 16 типов (вариантов) личностей: ESTJ, ESFJ, ENFJ, ENTJ, ENTP, ENFP, ESFP, ESTP, ISTJ, ISFJ, INFJ, INTJ, INTP, INFP, ISFP, ISTP.
Каждый из типов личности (например, ENFP - интуитивный (N) чувствующий (F) воспринимающий (P) экстраверт (Е)) имеет свою характеристику, составленную по результатам обработки импирического материала, полученного при тестировании огромного числа добровльцев.
Характеристики дают представление о предрасположенности каждого типа личности к той или иной деятельности, о взаимодействии с другими типами личности, темпераменте и т.д.