Понятие юр. лица, его правовой статус. Правосп-ть юр. лица

ЮР. ЛИЦО (ст. 48 ГК РФ)

признается орг-я, кот. и. в соб-ти, хоз. ведении или оперативном упр-и обособленное имущество и отвеч-т по своим обяз-вам этим им-вом, м. от своего имени приобретать и осущ-ть имущ. и личные неимущее. права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Признаки юр. лица:

- наличие обособленного им-ва

- -//-орг-ой стр-ры для упр-я этим им-вом

- участие в эк. обороте от собств. имени выступает истцом и ответчиком в суде

- от своего имени выступает истцом и ответчиком в суде

- д. и. самостоятельный баланс или смету.

ПРАВОВОЙ СТАТУС (права и обяз-ти):

1.Коммерч. орг-и (осн. цель - получение Пб)

2.Некоммерч. орг-и (цель - не получение Пб. Если она получена, то не делится м/у уч-ми, а исп-ся для достиж-я целей своей д-ти)

Правоспособность юридического лица (ст. 49 ГК РФ):

1. Юридическое лицо может иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренным в его учредительных документах, и нести связанные с этой деятельностью обязанности.

Коммерческие организации, за исключением унитарных предприятий и иных видов организаций, предусмотренных законом, могут иметь гражданские права и нести гражданские обязанности, необходимые для осуществления любых видов деятельности, не запрещенных законом.

Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется законом, юридическое лицо может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии).

2. Юридическое лицо может быть ограничено в правах лишь в случаях и в порядке, предусмотренных законом. Решение об ограничении прав может быть оспорено юридическим лицом в суде.

3. Правоспособность юридического лица возникает в момент его создания и прекращается в момент внесения записи о его исключении из единого государственного реестра юридических лиц.

Право юридического лица осуществлять деятельность, на занятие которой необходимо получение лицензии, возникает с момента получения такой лицензии или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законом или иными правовыми актами.

Создание юр. лица, гос. регист-я, учредительные документы Этапы создания юр.л.:1.принятие решений о создании и его оформлении:-издание распорядительного акта органов гос. власти или органа местного самоуправ. –решение учредителей, оформление протокола. 2.оформление учредительных док-ов: учредит. док-ми явл.: устав, учредительный договор, устав и учредительный договор. В учредит. док-ах юр.л. должны определяться: наименование юр.л., место его нахождения, порядок управления деятельностью, а также др. сведения, предусмотренные законом. В уставе в соответствии с организац-правовой формой юр.л. может быть отражено все, что не противоречит действующему законодательству. Учред договор юр.л. заключается, а устав утверждается учредителями. 3.формирование уставного капитала к моменту создания юр.л. размер устав.кап-ла должен быть сформирован в соответствии с законодательством, предусмотренным для конкретной орган-правов формы юр.л. уст.кап-л- сумма вкладов учредителей в рублях зафиксированного в его учредит док-ах. вкладами в уст.кап-л могут быть деньги, цен.бум., вещи или имущественные права, либо иные права, имеющие денежную оценку,денежная оценка проводиться по согласию учредит-ей. 4.Гос. регистрация юр.л. регистрация проводиться в соответствии с требованиями ФЗ от 8.09.2001 г. «о гос.регистрации юр.л. и индивидуальных предпринимателей».док-ты необходимые предъявить в федеральную налоговую службу: а) заявление о гос. регистрации, при гос. регистрации юр.л. могут быть:- руководитель постоянно действующего юр.л. – учредитель юр.л. при его создании,- руководитель юр.л. – иное лицо действующее на основании полномочия. б) решение о создании юр.л. в виде протокола , договора или иного док-та в соответствии с законодательством РФ.в) учрелит. док-ты юр.л. г) выписка из реестра ин.юр.л. соответствующей страны д) док-т об уплате гос. пошлины. 5. Постановка на учет в налоговом органе и во внебюджетных фондах.6.Регистрация в органах статистики 7. изготовление печати.8. Открытие расчетных счетов в банке

Реорганизация юр. лица

Пред-т собой прекращ-е д-ти юр. л., как субъекта права с правопреемством, т.е. переходом его прав и обяз-тей к др. лицам. ЦЕЛЬ - изм-е прав. статуса юр. лица.

Реорг-я м.б.:

- добровольная, т.е. по реш-ю учред-лей или органа юр.л., уполномоченного на то учред-ми док-ми

- принудительная, т.е по реш-ю уполномоч-го гос. органа или суда

ВИДЫ РЕОРГ-И:

1.преобраз-е 1 юр.л. в др. (изм-е ОПФ), например, ОАО--> ЗАО(ООО)

2.слияние неск-ких юр. лиц

3.присоед-е 1 юр. л. к др.

4.выдел-е нового юр. л. при сохр-и существ-го (разделение на неск-ко юр.л.)

Положение и правопреемстве д. сод-ть след. док-ты: передаточный акт, либо разделенный баланс в зав-ти от вида реорг-и. Реорг-я юр. л. подразумевает сохр-е всех его обяз-в перед 3-ми лицами

РЕОРГАНИЗАЦИЯ (слияние, присоед-е, разделение, выдел-е, преобраз-е) осущ-ся по реш-ю его учр-лей (уч-ков) либо др. уполномоч. учред. док-ми органа юр.л.; по реш-ю уполном. гос. органов или по реш-ю суда. Если учредители (участники) юр.л., уполномоченные на реорг-ю его учредит. док-ми, не осущ-т реорг-ю в срок, суд по иску гос. органа назнач-т внешн. управл-го и поручает ему осущ-ть реорг-ю. К внешн. упр-му переходят все полномочия по упр-ю. Внешн. упр-й выступает от имени юр.л. в суде, сост-т разделительный баланс и передает его на рассм-е суда вместе с учред. док-ми, возникающих в рез-те реорг-и юр.л. Утвержд-е судом указ. док-тов яв-ся основанием для гос. регистр-и вновь возник-х юр.л. Реорг-я - в форме слияния, присоед-я или преобраз-я м.б. осущ-на с согласия гос. органом. Юр. л. счит-ся реорг-ным:

- (слияние, разделение, выдел-е, преобраз-е) с момента гос. регистр-и вновь возникших юр. лиц.

- в форме присоед-я к 1 юр.л др., первое из них счит-ся реорганиз-м с момента внесения в ЕГРЮЛ записи о прекращ-и дея-ти присоед-го юр.лица.

При слиянии права и обяз-ти кажд. из них переходят к вновь возникшему юр.л. (передат. акт). При присоед-и 1 юр.л.к др. к последнему переходят права и обяз-ти присоед-го юр.л. (передат. акт). При раздел-и права и обяз-ти переходят к вновь возникшим юр. лицам (разделит. баланс). При выдел-и из состава юр.л. 1 или неск-ких юр.лиц к каждому из них переходят права и обяз-ти реорг-го юр.л. (разделит. баланс). При преобраз-и 1 юр.л. в др. (изменении ОПФ) к вновь возникшему юр.л. переходят права и обяз-ти реорг-го юр.л. (передат. акт).

Передаточный акт и разделительный баланс д. сод-ть полож-я о правопреемстве по всем обяз-вам реорг-го юр.л.; утвержд-ся учред-ми (уч-ми) и предст-ся вместе с учред. док-ми для гос. регистр-и вновь возникших юр. лиц или внес-я измен-й в учред. док-ты существующих юр.лиц. Непредставление передаточного акта или разделительного баланса, а т/же отсут-е положений о правопреемстве по обяз-вам реорг-го юр.л. - отказ в гос. регистр-и вновь возникших юр.л.

Учредители (участники) обязаны письменно уведомить о реорг-и кредиторов, а он м. потр-ть досрочного исполн-я обяз-ва или его прекращ-е. Если разделительный баланс не д. возм-ти опр-ть правопреемника реорг-го юр.л., вновь возникшие юр.лица несут солид. отв-ть по обяз-вам реорг-го юр.лица перед его кредиторами.

Ликвидация юр.лиц влечет за собой его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

Юр. л. м.б. ликвидировано добровольно либо по решению суда. Решение о добровольной ликвидации и назначении ликвидационной комиссии принимается Общим собранием по предложению Директора или участника организации. Общее собрание участников обязано незамедлительно письменно сообщить органу, осуществляющему государственную регистрацию, о принятии решения о ликвидации для внесения в Единый государственный реестр юридических лиц сведений (ЕГРЮЛ) о том, что Общество находится в процессе ликвидации. Общее собрание участников устанавливает в соответствии с законодательством порядок и сроки ликвидации Общества, назначает ликвидационную комиссию в составе Председателя, Секретаря и членов ликвидационной комиссии. Число членов комиссии, включая Председателя и секретаря, не может быть менее трех.

С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по

управлению делами Общества, в том числе по представлению Общества в суде. Все решения ликвидационной комиссии принимаются простым большинством голосов от общего числа членов комиссии. Председатель комиссии представляет Общество по всем вопросам, связанным с ликвидацией, в отношениях с кредиторами, должниками, с участниками, а также иными организациями, гражданами и гос. органами, выдает от имени Общества доверенности и осуществляет др.необходимые исполнительно – распорядит. функции.

Имущество Общества реализуется по решению ликвидационной комиссии. Денежные средства, полученные в результате реализации имущества Общества после удовлетворения требований кредиторов, распределяются между участниками пропорционально их доле участия в уставном капитале.

Ликвидация Общества считается завершенной с момента внесения органом государственной регистрации соответствующей записи в ЕГРЮЛ. Полномочия ликвидационной комиссии прекращаются с момента завершения ликвидации Общества.

Объекты гр прав

Объектами гражданских прав являются материальные и духовные блага, по поводу которых субъекты гражданского права вступают между собой в правовые отно­шения. В соответствии со ст. 128 ГК к объектам гражданских прав относятся материальные предметы внешнего по отношению к человеку окружающего мира. Ими являются предметы материаль­ной и духовной культуры предметы созданные самой природой и используемые людьми в своей жизнедеятельности — земля, полезные ископаемые, растения и т.д.), включая деньги и ценные бумаги; иное имущество; работы и услуги; информация; результаты интеллектуальной деятельности, в том числе исключительные права на них (интеллектуальная собствен­ность); нематериальные блага.

Вещи—тоже самое определение. Статус вещей приобретают лишь материальные ценности, то есть материальные блага, полезные свойства которых осознаны и осво­ены людьми.

Классификация вещей.

1. Средства производства и предметы потребления.Правовой режим средств нельзя признать полностью совпадающим.

2. Вещи движимые и недвижимые. недвижимые- постоянно находятся в одном и том же месте, обладают индивидуальными призна­ками и являются незаменимыми, также подлежащие государствен­ной регистрации воздушные и морские суда, суда внутреннего плавания и космические объекты (обусловлено высокой стоимостью данных объектов и связанной с этим необходимостью повышенной надежности правил их гражданского оборота)Наконец, законом к недвижимым вещам может быть отнесено и иное имущество. Все остальные вещи, которые по прямому указанию закона не отнесены к недвижимости, включая деньги и ценные бумаги, призна­ются движимым имуществом.

3. Вещи, не ограниченные в обороте, ограниченные в обороте и изъя­тые из оборота.Вещи, кот. м. свободно отчуждаться или переходить от одного лица к другому на основании различных гражданско-правовых сделок и иных оснований, в порядке универсального правопреемства (наследо­вание, реорганизация юридического лица) либо иным способом-неограниченые в обороте. Другие вещи, ограниченные в своем обороте, могут приобретаться и в собственность, но лишь по особым разрешениям.

4. Вещи потребляемые и непотребляемые. Потребляемыми явл вещи, кот в процессе их использования утрачивают свои потребительные качества полностью или по частям, например, продук­ты питания, либо преобразуются в другую потребляемую вещь, например, строительные материалы. К непотребляемым относятся те из вещей, которые при их использовании по назначению амортизируются постепенно в течение сравнительно длительного времени, например, машины, оборудование, жилые дома и т.д.

5. Вещи индивидуально-определенные и родовые. Деление вещей на указанные группы связано не только с естественными свойствами самих вещей, но и с теми способами их индивидуализации, которые избирают­ся участниками гражданского оборота. К индивидуально-определенным вещам могут быть отнесены в принципе любые вещи, так или иначе выделенные участниками сделки из массы однородных вещей, например, часть уро­жая картофеля, Напротив, если приобретаемая покупате­лем вещь определена лишь количественно (числом, мерой или весом) и характеризуется признаками, общими для всех вещей данного рода, налицо родовая вещь.

6. Вещи делимые и неделимые. Делимыми признаются вещи, кото­рые не меняют в результате раздела своего первоначального хозяйст­венного или иного назначения. Неделимыми с правовой точки зрения являются те вещи, которые в результате их раздела утрачивают свое прежнее назна­чение либо несоразмерно теряют в своей ценности.(машины)

7. Главная вещь и принадлежность. Некоторые вещи, не связанные между собой физически, находятся в хозяйственной и иной зависимости, например, музыкальный инструмент и его футляр, При этом одни из них (в данном случае музы­кальный инструмент) имеют самостоятельное значение и на­зываются главными вещами; другие же (футляр), именуемые принадлежностями, самостоятельной ценности, как правило, не имеют и предназначены служить главной вещи.

8. Плоды, продукция и доходы.Производительное использование некоторых вещей ведет к появлению новых вещей, подразделяющихся на плоды, продукцию и доходы. Под плодами обычно понимаются про­дукты органического развития как одушевленных (животных), так и неодушевленных (растения) вещей. С точки зрения гражданского права плодами считаются приплод животных, урожай фруктовых деревьев и кустарников, яйца от домашней птицы и т.п. Понятием «продукция» охватывается все то, что получено в результате производительного использования вещи, будь то готовый продукт, полуфабрикат или ма­териал, предназначенный для последующей обработки.

Доходы — это денежные и иные поступления от вещи, обусловлен­ные ее участием в гражданском обороте. К доходам относятся, в частности, арендная плата, проценты по вкладу в банке и т.п.

9. Вещи одушевленные и неодушевленные. Подавляющая часть ве­щей, участвующих в гражданском обороте, относится к неодушевлен­ным предметам материального мира. Однако гражданские правоотно­шения могут складываться и по поводу живых существ, к которым относятся домашние и дикие животные. В целом по отношению к живот­ным применяются общие правила об имуществе (ст. 137 ГК).

10. Особой разновидностью вещей являются деньги и ценные бумаги.

Результаты интеллектуальной деятельностикак объекты гражданских прав.

Интеллектуальная собственности-которое используется для обозначения совокупности исключительных прав на результаты интеллектуальной и прежде всего творческой деятельности, а также приравненные к ним по правовому режиму средства индивидуализации юридических лиц, продукции, работ и услуг (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания и т.п.).

Результаты творческой деятельности, в отличие от вещей, пред­ставляют собой блага нематериальные (произведение науки, лите­ратуры или искусства) Но объектами гражданских правоотношений они становятся лишь тог­да, когда облекаются в какую-либо объективную форму, обеспечиваю­щую их восприятие другими людьми. Так, литературное произведение может быть зафиксировано в рукописи, записано на магнитную ленту и т.п.; изобретение может быть выражено вовне в виде чертежа, схемы, модели и т.д.

Нематериальные блага - не имеющие экономического содержания и неотделимые от личности их носителей блага и свободы, признанные и охраняемые действующим законодательством. К их числу относятся жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и се­мейная тайна,

Работы-предметом договора подряда является результат работы подрядчика, который он должен передать заказчику. В подряде и иных договорах подрядного типа результат приобретает вещную форму, т.е. материализуется в созданных, отремонтированных, переработанных вещах. Эти результаты могут быть отделены от самих действий, вследствие чего они рассматриваются в качестве самостоятельных объектов гражданских правоотношений.

Услуги. Полезный результат действий может выражаться не только в их вещественных результатах, но и заключаться в них самих. Действия, результаты которых неотделимы от самой деятельности и потребляются в процессе этой деятельности, именуются услугами. Услуги – самостоятельный объект гражданских правоотношений. Широкое распространение получили посреднические, информационные, юридические, медицинские, образовательные, социально-культурные и иные услуги.

6. Трудовой договор. Понятие, содержание, порядок заключения.

Трудовой договор - это соглашение между работником и работодателем, по к-ому работ-ль обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, в полном объеме и своевременно выплачивать з-пл, работник обязуется лично выполнять опред.труд.функцию, соблюдать правила труд.распорядка.

Заключается при достижении 16 лет.

Работодатель - физ.или юр.лицо, вступившее в труд.правоотн-ия.

Запрещается необоснованный отказ в заключении тр дог, ограничение прав зависимости от пола , расы, национальности.

Запрещается отказывать в заключении тр дог:

-работникам приглашенным в порядке перевода от др работодателя в течении 1 мес со дня увольнения с прежнего места работы;

-беременным женщинам и женщин имеющих детей;

-выпускников общеобраз. Учреждений, нач и среднего проф образования, а так же лиц моложе 18 лет, граждан направленных службой занятости по трудоустройству.

Документы предъявляемые при поступлении на работу:

-паспорт или иной документ удостоверяющий личность.-трудовую книжку, за искл случаев когда тр дог заключается впервые,- страх свидет-во гос пенсионного страхования,-документ об образовании, квалификации

В отдельных случаях могут предусматриваться дополнит документы например письменная служебная характеристика.

Условия тр дог устанавливаются по соглашению сторон, подразделяются на существенные и дополнительные

Существенные:

-место работы, кот является организация расположенная в конкретном населенном пункте

-трудовая функция,-дата начала работы

-наименование должности, специальности, профессии в соответствии со штатным расписанием

-права и обязанности р-ка и р-дателя,-условия оплаты труда,-характеристики условий труда,-режим труда и отдыха ,-режим рабочего времени,-виды и условия соц страхования

Дополнительные:

-испытание,-соц льготы (пр: компенсация за проезд к месту работы)

В период испыт срока на работника полностью распространяются правили внутр тр распорядка. Условия об испытании д.б. указаны в тр дог. Испыт не устанавливается

Для лиц поступающих на работу по конкурсу на замещение соотвествующей должности

*На беременных женщин

*Лицам не достигших 18 лет

*Лицам окончившим образовательные учреждения и впервые поступившие на работу по полученной специальности

*Лицам приглашенным на работу в порядке перевода от др р-дателя

Срок испытания не может превышать 3 мес, а для руководителей организации их замов, гл бух не более 6 мес. Срок испытания не засчитывается в период временной нетрудоспособности р-ка или др периоды когда он фактич отсутствовал на работе. При неудовл результате испытания р-датель имеет право до истечения срока испыт расторгнуть тр дог, предупредив об этом работника не позднее чем за 3 дня до увольнения с указанием причин. Если срок испыт истек, а работник продолжает работу , то он считается выдержавшим испыт. Если в период испытания работник придет к выводу ,ч то работа не явл для него подходящей, то он имеет право растогнуть тр дог по собств желания предупредив об этом работодателя за 3дня в письменной форме.