На производственном объекте (КСОТ-П)
КСОТ-П в Дирекции тяги заключается в систематическом многоступенчатом контроле за состоянием охраны труда в производственном и в структурном подразделении с целью определения факторов рисков, разработки системы управления факторами рисков и создания безопасных условий труда.
По КСОТ-П устанавливается следующая периодичность контроля: ежедневная (ежесменная), ежемесячная, ежеквартальная.
Ответственными за организацию и проведение КСОТ-П в структурном подразделении являются:
ежедневно (ежесменно) - непосредственный руководитель работ (машинист-инструктор, дежурный по депо, начальник базы запаса, заведующая домом отдыха локомотивных бригад и т.д.), а так же машинист локомотива;
ежемесячно - руководитель подразделения (участка) депо,
(главный инженер, заместители начальника депо);
ежеквартально - начальник структурного подразделения.
III. Применяемые термины и сокращения
аварийная ситуация: ситуация, характеризующаяся вероятностью возникновения аварии с возможностью дальнейшего ее развития (Свод правил СП 12.13130.2009 Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий);
безопасные условия труда: условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено, либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов
(статья 209 ТК РФ);
вредный производственный фактор: производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию
(статья 209 ТК РФ);
опасность: фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной травмы, острого заболевания или внезапного резкого ухудшения здоровья (пункт 2.8 ГОСТ 12.0.230–2007);
опасный производственный фактор: производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме
(статья 209 ТК РФ);
подразделение (участок) депо:колонна машиниста-инструктора, дом отдыха локомотивных бригад, база запаса локомотивов и другие подразделения структурных подразделений Дирекции тяги;
профессиональный риск: вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных ТК РФ (статья 209 ТК РФ);
работодатель: руководитель подразделения ОАО «РЖД», наделенный правом заключать трудовые договоры с работниками (статья 20 ТК РФ; Положение о расследовании несчастных случаев в ОАО «РЖД);
работник: физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем (статья 20 ТК РФ);
рабочее место: место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя (статья 209 ТК РФ);
руководитель подразделения (участка) депо: заместитель начальника депо, машинист-инструктор, начальник базы запаса локомотивов, мастер участка, освобожденный бригадир и др.;
требования охраны труда: государственные нормативные требования охраны труда, в том числе стандарты безопасности труда, а также требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда (статья 209 ТК РФ);
бланк «КСОТ-П»: бланк в виде креста разделенного на ячейки (количеством не менее 31) по количеству числа дней (смен) месяца, в которых цветом (зеленым, синим, желтым, оранжевым, красным) заполняются результаты ежедневных (ежесменных) проверок состояния охраны труда;
ведомость несоответствий: бланк в виде таблицы, в которую записываются текстом несоответствия требованиям охраны труда (замечания), выявленные в течение рабочего дня (смены);
контрольный лист № 1 –бланк в виде таблицы с перечнем оцениваемых позиций по вопросам охраны труда для проведения ежемесячного контроля;
контрольный лист № 2 -бланк в виде таблицы с перечнем оцениваемых позиций по вопросам охраны труда и их оценки в баллах для проведения ежеквартального контроля;
бланк расчета рисков на рабочее место -бланк в виде таблицы для проведения анализа рисков, расчета уровней класса рисков и определения класса рисков;
визуализированная карта рабочего места –ведомость-реестр имеющихся на рабочем месте рисков с указанием класса и перечень мер и средств защиты для предотвращения травмирования с графическим их изображением;
СИЗ − средства индивидуальной защиты
КСОТ-П − комплексная система оценки состояния охраны труда на производственном объекте.