Обязанности руководителя практикой от предприятия

Руководителем практики на предприятии (организации) назначается, как правило, главный специалист предприятия. Кроме того, в каждом структурном подразделении, где проходят практику студенты, назначается руководитель из числа высококвалифицированных специалистов.

В обязанности руководителя практики от предприятия входит:

♦ участие в разработке календарного плана-графика практики;

♦ организация прохождения практики закрепленных за ним студентов;

♦ обучение практикантов безопасным методам работы и контроль за соблюдением техники безопасности и правил внутреннего распорядка;

♦ знакомство студентов с работой на конкретном рабочем месте, а также контроль за своевременным выполнением индивидуальных заданий в соответствии с календарным планом;

♦ проведение консультаций со студентами;

♦ контроль за посещаемостью практики и ежедневный контроль дневников практики, заполняемых студентами;

♦ оказание помощи студентам в сборе материалов для отчета и контроля за своевременным его оформлением;

♦ проверка дневника и отчета по практике, оценка результатов выполнения программы практики;

♦ составление характеристики, содержащей данные о выполнении программы практики, индивидуальных заданий, дисциплины, культуры поведения, качества выполнения дополнительных поручений, связанных с общественной работой для каждого практиканта.

3.2.3 Обязанности руководителя практикой от университета

Для руководства производственной практикой зав. выпускающей кафедры назначает опытных, квалифицированных преподавателей. Руководитель практикой от университета должен:

♦ изучить программу практики;

♦ установить наличие индивидуальных договоров у студентов-практикантов;

♦ не позднее, чем за месяц до начала практики определить тематику индивидуальных заданий студентов;

♦ обеспечить проведение организационного собрания перед началом практики;

♦ за пять-семь дней до начала практики познакомиться с руководителями практики от предприятия (организации),проинформировать их о задачах практики, ознакомить с содержанием календарного плана, обязанностями, связанными с руководством практикой, скорректировать индивидуальные задания студентов в соответствии с условиями и запросами предприятия;

♦ проконтролировать прохождений инструктажа по технике безопасности в первый день практики всеми студентами;

♦ оказать помощь в сборе материалов для курсовой идипломной работ, а также в оформлении отчета;

♦ осуществлять контроль за обеспечением нормальных условий работы студентов, а также контроль за проведением инструкций по охране труда и технике безопасности, выполнением практикантами правил внутреннего распорядка предприятия и календарного плана прохождения практики, а также своевременным заполнением дневника практики;

♦ своевременно сообщать в деканат обо всех фактах нарушения дисциплины со стороны студентов, о пропусках практики без уважительных причин, о длительной болезни студентов, о фактах травматизма;

♦ по завершению практики проверить отчеты студентов по практике и в составе комиссии принимать зачет по практике;

♦ своевременно сдать полностью оформленную экзаменационную ведомость по практике в деканат;

♦ представить заведующему кафедрой и в деканат отчет о проведении практики по установленной форме (приложение 1).

ОБЯЗАННОСТИ СТУДЕНТА-ПРАКТИКАНТА

В период подготовки, прохождения и завершения практики студент обязан:

♦ присутствовать на организационном собрании по практике;

♦ своевременно явиться на предприятие (организацию);

♦ в обязательном порядке в первый день практики пройти инструктаж по технике безопасности с соответствующим оформлением документов;

♦ выполнять неукоснительно правила внутреннего распорядка, действующие на предприятии (организации);

♦ выполнять календарный график, своевременно выполнять индивидуальные задания;

♦ ежедневно заполнять дневник практики и отдавать его на подпись руководителю практики на предприятии;

♦ согласовывать с руководителем практики время посещения отделов и служб предприятия (организации) с целью сбора материала для выполнения индивидуального задания;

♦ своевременно сдать справку о нетрудоспособности руководителю практики в случае болезни;

♦ нести ответственность за выполняемую работу наравне со штатными работниками предприятия;

♦ своевременно оформить отчет и получить производственную характеристику от руководителя, сдать зачет по практике.

За грубые нарушения правил внутреннего распорядка руководство предприятия может наложить взыскание на студента вплоть до увольнения с места практики, и в этом случае студент отчисляется из вуза.

Устройство студента на временную работу в период практики не освобождает от обязательного выполнения программы практики в полном объеме.