Классификация соц. процессов.

Социология

Социальные институты

· Совокупность норм регулирующих определённую сферу общественных отношений

· Совокупность ролей и статусов предназначенных для удовлетворения определённой социальной потребности.

· Исторически сложившиеся, устойчивые формы связи, отношений и организация совместной деятельности людей, направленные на удовлетворение отдельного индивида, социальных групп и общества в целом.

· Совокупность лиц, организаций, учреждений, материальных средств, обеспечивающие определённую социальную потребность путём функционирования взаимосогласованных стандартов поведения.

Этапы формирования социального института.

1) Институциальность

Стихийный процесс, обеспечивающий консолидацию разрозненных социальных действий, направленных на достижение определённых целей людей, связанных с удовлетворением их потребностей.

2) Институализация

Процесс создания и принятия людьми норм поведения целесообразных для успешного функционирования социального института.

3) Институционализация

Процесс означающий укрепления социальной практики до соц. Института, законодательное закрепление его статуса, обрастание материальными ресурсами.

Признаки социального института

Особый тип регламентации, т.е. функционирование, основывается на социальном регулировании действий и отношений (правил) жёсткого и обязующего характера.

Чёткое распределение функций прав и обязанностей участников социального взаимодействия.

Обезличенность требований.

Разделение труда и профессионализация выполнения функций.

Наличие учреждений в которых организуется деятельность социального института.

Развитие.

(Внутренние или эндогенные и Внешние или экзогенные)

Развитие социального института подразумевает эффективное выполнение своей функции.

Потребности:

· Воспроизводство (Семьи и Брака)

· Социализации (Воспитание, обучение)

· Безопасности и социальном порядке (Государство)

· Добывание средств на существование (институт государства, производства и потребления)

· Разрешение духовных проблем (Институт семьи, церкви)

Универсальные функции:

Закрепления

Регулятивная

Интегративная

Транслирующая (передача последующим поколениям)

Коммуникативная (распространении информации между институтами)

Специфические функции

Воспроизведение семьи

Явные и латентные:

Явные - Официально заявленные, признаны и контролируются обществом.

Виды:

По Герберу Спенсеру

Продолжающие род

Распределительные

Регулирующие

· Политические институты – устанавливают и поддерживают власть

· Воспроизводства и родства – благодаря которым поддерживается биологическая непрерывность общества

· Социальные, культурные и воспитательная – обеспечение социализации молодого поколение

· Социально церемониальные – регулируют повседневные человеческие контакты (чаще всего они неформальные)

· Религиозные

Семья

Социальные статусы: муж, жена, сестра….

Статусные символы: Кольцо, Паспорт, Брачный контракт, Свид. о рождении.

Учреждения: СЗАГС, органы опеки, поликлиники.

Оф. закреп. правила поведения:

Социальная структура – совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих с собой индивидов, социальных групп и социальных институтов.

1. Ценностно-нормативный – лидирующая роль отдаётся социальным институтам.

2. Категориальный – основной элемент – большие группы, которые объединяются по схожим признакам.

3. Подход Питирима Сорокина. Три оси – профессиональная, политическая и экономическая. Совокупность этих позиций определяет наше конечное положение.

4. Классовая, культурно-нормативная, профессиональная, демографическая, физическая… (стратификационная система)

5. Культурно-символическая. Доступ к социально важной информации.

6. Рабовладельческая. Наличие или отсутствие гражданских прав и прав собственности.

7. Кастовая. В основе лежат этнические различия. Каждая имеет свои функции, то есть разделение труда. Общение между каст не приветствуется.

8. Сословная. Связана с определёнными обязанностями.

9. Акротическая. Наличие или отсутствие власти.

10. Классовая. Большая группа людей, обладающая определённым отношением к средствам производства, играющая роль в общественной организации труда.

11. Культурно-нормативная.

12. Стратификационная система. Распределение ценностей, таких как власть, доход, престиж, образование.

Перемещение между различными позициями в системе социальной стратификации.

Вертикальная и горизонтальная социальная мобильность.

Добровольная и принудительная мобильность.

Стихийная и организованная.

Элементы культуры.

Культура

Духовная Материальная

Ценности Нормы Символы (Продукты, технологии)

Ценности - стремиться и которые считаются истинными. Формируются на основе убеждений и верований (Субъективно-личностное отношение человека к каким-либо представлениям). Верования появляются в ситуации дефицита информации. Убеждения - логически обоснованные явления, достоверные и научные знания.

Культурные нормы, которым подчиняются большинство членов общества.

Нравственные нормы - ориентированы на внутренний мир человека.

Институциональные нормы - внутри существующих социальных институтов, формальный и не формальный кодекс поведения.

Всё что несёт определённый смысл для отдельной культуры (жесты, слова, предметы, статусные символы, язык)

Социальные изменения

Классификация Денского:

Земледельцы, Собиратели, индустриальные и аграрные общества (пост индустриальные)

Амальгамизация - биологическое смешение 2 или более народов.

Социальные процессы–

последовательная смена состояний и стадий развития социальных систем, а также совокупность последовательных действий для достижения какого-либо результата.

Социальные действия

(действия направленные или имеющие значение для других людей)

и социальные взаимодействия

Структура социального процесса:

1.Объект социального действия (тот, на кого направлено действие)

2.Субъект (тот, кто совершает действие)

3.Условия протекания социального действия (социальная среда)

4.Само социальное действие

5.Результат соц. действия.

Классификация соц. процессов.

●Сфера проявления (политические, экономические)

●Механизм возникновения (сознательные, стихийные, естественные процессы)