Система подведения итогов по выявлению лучшего линейного отряда по номинациям
4.1. Итоговый рейтинг определяется суммой баллов, набранной отрядом в течение года по блокам. Эта сумма является основанием для выбора «Лучшего линейного студенческого отряда Красноярского края» за 2011 год (отряды по номинациям, набравшие наибольшую сумму баллов).
4.2. Отряды имеют право выступать на мероприятиях как ЛСО, так и в составе штаба своего Вуза (территории). Однако во втором случае результат при подсчете итогового рейтинга идет только в зачет штаба.
4.3. Система начисления баллов:
Участие ЛСО в конкурсных мероприятиях
Для учёта участия отрядов в краевых мероприятиях по комиссарской деятельности ведется таблица:
Уровень участия | Фест-ль агит.бригад | Слет ККСО | Ночь ККСО | Конкурс комиссаров | ||||
Баллы | Конкурс танца | Конкурс костюма | Конкурс ремикса | Соревнования по бильярду | ||||
Участие как таковое в конкурсе. | Баллы начисляются в соответствии с положением об организации Слета | - | - | |||||
Участие со спец. подготовленным номером (вне конкурс.програм.) | ||||||||
Участие в финале | - | - | - | - | ||||
Номинация (спец.приз, приз зрительских симпатий) | - | |||||||
3 место | - | |||||||
2 место | - | |||||||
1 место |
- Слет ККСО – Положение по Слету принимается непосредственно перед Слетом. В таблице учитывается общая сумма баллов по итогам Слета.
Отряды, занявшие призовые места в конкурсах, не получают баллов за участие как таковое и участие в финале.
Организация мероприятий.
Все мероприятия условно делятся на 3 уровня:
Мероприятия 1 уровня:
-Ярмарки вакансий, форумы, ассамблеи, съезды, прочее (по решению Краевого штаба).
Мероприятия 2 уровня:
- Конкурс агитбригад;
- Идеологический практикум;
- Открытие 3 трудового семестра ККСО
Мероприятия 3 уровня:
- Ночь ККСО;
- Олимпийские игрища;
- Мероприятия в честь Победы в ВОВ;
- Итоговое мероприятие.
Операторы мероприятия (либо организаторы отдельных блоков) должны быть определены на начальной стадии проектирования мероприятия – ЛСО либо штаб СО Вуза (территории). В противном случае, оператором (или организатором отдельных блоков) по умолчанию является Штаб ВУЗа (территории).
1 уровень | 2 уровень | 3 уровень | |
Организация 1 блока | |||
Полная организация мероприятия |
Для учёта организации отрядами блоков мероприятий ведется следующая таблица:
Социальная работа.
Для воспитания нравственного и культурного поведения бойцов каждый ЛСО обязан проводить работу по этому блоку. Форму и степень участия в мероприятиях каждый СО определяет для себя самостоятельно.
За каждое проведенное социальное мероприятие, при наличии письменного отчета (См. приложение) и (или) отзыва (благодарственного письма) на имя начальника штаба, отряд получает баллы в соответствии со следующей таблицей:
Мероприятие | Баллы |
Субботники в домах престарелых, детских домах и других социальных объектах | |
Акции в домах престарелых (инвалидов) детских домах | |
Попечительство отряда над трудновоспитуемым подростком | |
Помощь ветеранам ВОВ, труженикам тыла, престарелым людям на селе (при охвате данной работой не менее 10 чел. в сумме) | |
Просветительская работа (при охвате данной работой не менее 10 чел. в сумме) | |
Помощь детским садам и дошкольным учреждениям | |
Другое | * |
* - Баллы начисляются на Заседании Краевого штаба в зависимости от степени проводимой социальной работы.
Третий трудовой семестр.
- Сроки выполнения работ: более 1 месяца работы (при условии работы в последующие месяца не менее половины первоначальной численности отряда) – 10 баллов за каждый 2 и 3 месяц работы (исключение составляют круглогодично действующие отряды, баллы начисляются при условии работы по нормированному графику полный рабочий день).
- Наличие в отряде бойца обучающегося по системе НПО СПО – 5 баллов за каждого бойца (исключение составляют отряды из территорий края, 5 баллов начисляются за любое количество бойцов из системы НПО СПО);
- Соблюдение техники безопасности и охраны труда – 3 балла за работу, проведенную без происшествий и нареканий со стороны работодателя.
- Наличие комиссарского плана и его исполнение на 75% (комиссарский минимум см. приложение 4) – 10 баллов;
- Благодарности работодателя отряду (за работу, концерты, акции) - 3 балла за каждое;
- Благодарности отличившимся бойцам – 1 балл за каждое.