Порядок выдачи листка нетрудоспособности средним медицинским работником
Средний медицинский работник единолично выдает листок нетрудоспособности единовременно на срок до 5 календарных дней и продлевает его на срок до 10 дней, а в исключительных случаях, после консультации с врачебной комиссией ЛПУ (по подчиненности) – до 30 дней (с обязательной записью о проведенной консультации в первичной медицинской документации).
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
СОГЛАСОВАНО | УТВЕРЖДАЮ | |
Декан педиатрического факультета, профессор ______________ В.А.Шашель «___»___________ 2012 г. | Проректор по учебной и воспитательной работе, профессор _____________ Т.В.Гайворонская «___»___________ 2012 г. |
Эталон ответа к ситуационной задаче № 135 этапа итогового междисциплинарного экзамена по специальности 060103 Педиатрия 2011/2012 учебного года – оценка умений решать конкретные профессиональные задачи в ходе собеседования
1. Порядок оформления временной нетрудоспособности:в данном случае лечащим врачом стационара, по решению клинико-экспертной комиссии, будет выдан листок нетрудоспособности единовременно на время проезда к месту протезирования. Выданный листок нетрудоспособности единовременно продлевается врачом протезно-ортопедического стационара на весь период протезирования и время проезда к месту жительства. Учитывая, что больной является иногородним жителем, записи в данном листке нетрудоспособности заверяются подписью главного врача специализированного ЛПУ или его заместителя и круглой гербовой печатью учреждения.
2.1. Нетрудоспособность: понятие, виды.
Нетрудоспособность– невозможность вследствие медицинских или социальных противопоказаний продолжать привычную профессиональную деятельность.
В зависимости от длительности нетрудоспособности выделяют:
- временную нетрудоспособность – состояние организма человека, при котором невозможно выполнение профессионального труда в обычных производственных условиях в течение относительно небольшого промежутка времени;
- стойкую нетрудоспособность (инвалидность) – это длительная либо постоянная нетрудоспособностьили значительное ограничение трудоспособности, вызванное хроническим заболеванием (травмой, анатомическим дефектом), приведшим к значительному нарушению функций организма.
В зависимости от степени утраты трудоспособности различают:
- полную нетрудоспособность – это утрата способности к труду на определенный срок и необходимость в специальном режиме и лечении;
- частичную нетрудоспособность – это такое состояние заболевшего (получившего травму), когда он временно не может выполнять свою обычную профессиональную работу, но без ущерба для здоровья может выполнять другую, с другим режимом и объемом.
Порядок выдачи листка нетрудоспособности при протезировании.
Гражданам, направленным ЛПУ на протезирование в стационарное специализированное учреждение, листок нетрудоспособности выдается этим ЛПУ на время проезда к месту протезирования. Выданный листок нетрудоспособности продлевается врачом стационарного специализированного учреждения единовременно на весь период протезирования и время проезда к месту жительства.
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ»
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
СОГЛАСОВАНО | УТВЕРЖДАЮ | |
Декан педиатрического факультета, профессор ______________ В.А.Шашель «___»___________ 2012 г. | Проректор по учебной и воспитательной работе, профессор _____________ Т.В.Гайворонская «___»___________ 2012 г. |
Эталон ответа к ситуационной задаче № 136 этапа итогового междисциплинарного экзамена по специальности 060103 Педиатрия 2011/2012 учебного года – оценка умений решать конкретные профессиональные задачи в ходе собеседования
2. Порядок оформления временной нетрудоспособности:
В данном случае при заболевании двух детей одновременно выдается один листок нетрудоспособности по уходу за ними ипродлевается до выздоровления всех детей. При этом в листке нетрудоспособности указываются даты начала и окончания заболевания, имена, возраст всех детей.