Права и обязанности предприятия
4.1. Предприятие имеет право:
4.1.1. Планировать, определять перспективы развития и осуществлять хозяйственную деятельность Предприятия, исходя из спроса потребителей на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию и обеспечения производственного и социального развития Предприятия, в пределах видов деятельности, предусмотренных пунктом 2.2 настоящего Устава.
4.1.2. Устанавливать цены и тарифы на все виды производимых работ, услуг, выпускаемую и реализуемую продукцию в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Ленинградской области, нормативными актами администрации Сосновоборского городского округа по согласованию с профильным отраслевым органом и городской тарифной комиссией.
4.1.3. Открывать расчетные и другие счета в банках и других кредитных организациях.
4.1.4. По согласованию с Учредителем:
- создавать и ликвидировать филиалы и представительства;
- принимать решения об учреждении хозяйственных обществ или участии в них, об участии в качестве вкладчиков в товариществах на вере, принимать решения о вступлении в ассоциации (союзы) юридических лиц, создании иных некоммерческих организаций;
-осуществлять распоряжение вкладом (долей) в уставном (складочном) капитале хозяйственного общества, а также принадлежащими Предприятию акциями.
- совершать крупные сделки;
- осуществлять сделки, в совершении которых имеется заинтересованность Предприятия;
- осуществлять прием главного бухгалтера Предприятия, заключать с ним, изменять и прекращать трудовой договор.
4.1.5. Нанимать по трудовому договору и увольнять работников Предприятия, привлекать специалистов, а также коллективы, необходимые для выполнения уставных работ на основе трудовых договоров, авторских договоров, договоров подряда, прочих договоров, предусмотренных законодательством, в том числе на конкурсной основе.
4.1.6. По согласованию с Учредителем, в лице уполномоченного органа Наблюдательного совета при администрации Сосновоборского городского округа (далее - Наблюдательный совет) устанавливать систему премирования работников Предприятия из средств соответствующего фонда, формируемого в установленном порядке.
4.1.7. Приобретать для собственных нужд, брать в аренду или безвозмездно принимать любое имущество.
4.1.8. Осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.1.9. Получать в установленном порядке от органов местного самоуправления Сосновоборского городского округа и государственной власти визуальную, статистическую и иную информацию.
4.1.10. Получать в установленном порядке от предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности, а также физических лиц, материалы, необходимые для ведения уставной деятельности;
4.1.11. Осуществлять материально-техническое обеспечение производства.
4.2. Предприятие обязано:
4.2.1. Осуществлять хозяйственную деятельность в соответствии с настоящим Уставом.
4.2.2. Выполнять утвержденный в установленном порядке план (программу) финансово-хозяйственной деятельности Предприятия на текущий финансовый год.
4.2.3. Согласовывать с Учредителем вопросы управления Предприятием, штатное расписание, цены и тарифы на услуги, оказываемые Предприятием.
4.2.4. Осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности, сохранности и использования имущества в порядке и сроки, установленные действующим законодательством. Не позднее 1 апреля каждого года направлять Учредителю копию утвержденной годовой бухгалтерской отчетности Предприятия за истекший финансовый год, а также сведения о закрепленном за ним имуществе.
4.2.5. Своевременно и в полном объеме перечислять в бюджет города часть чистой прибыли Предприятия в порядке, установленном администрацией Сосновоборского городского округа.
4.2.6. В первоочередном порядке обеспечивать выполнение заказов Учредителя на выпускаемую продукцию, выполняемые работы и оказываемые услуги в соответствии с видами деятельности, указанными в пункте 2.2 настоящего Устава.
4.2.7. Содержать переданное Предприятию в хозяйственное ведение или аренду имущество в сохранности и исправном состоянии и эффективно его использовать исключительно для решения задач, предусмотренных Уставом.
4.2.8. Обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2.9. Обеспечить гарантированный законом условия труда и меры социальной защиты работников и нести ответственность за ущерб, причиненный здоровью работников и их трудоспособности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4.2.10. Обеспечить в соответствии со стандартами, установленными законодательством Российской Федерации, качество выпускаемой продукции, оказываемых услуг и выполняемых работ.
4.2.11. В соответствии с требованиями законодательства и на основании решений органов местного самоуправления обеспечивать своевременное внесение изменений в Устав.
4.2.12. Обеспечивать условия для проведения органами или организациями, уполномоченными федеральным законодательством, областными законами и нормативно- правовыми актами органов местного самоуправления, проверок хозяйственной деятельности Предприятия.
4.2.13. В порядке и случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и решениями органов местного самоуправления, осуществлять страхование своего имущества, а также личное страхование работников.
4.2.14. Осуществлять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации.
4.3. Предприятие не вправе без согласия Учредителя совершать сделки, связанные с предоставлением займов, поручительств, получением банковских гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.
4.4. За ненадлежащее исполнение обязанностей должностные лица Предприятия несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.