Соотношение удельных весов целей
Для работников АУП
Группа работников | Наименование должности | Удельный вес целей Предприятия | Удельный вес функциональных целей |
1 группа | Первый заместитель генерального директора, заместитель генерального директора, директор дирекции, директор (по направлению деятельности) | 70% | 30% |
2 группа | Руководитель дирекции, департамента, руководитель департамента - главный бухгалтер, советник генерального директора | 50% | 50% |
3 группа | Руководитель отдела, направления, секретариата, руководитель проекта, партнер по работе с персоналом, заместитель главного бухгалтера, заместитель руководителя проекта, советник заместителя генерального директора | 30% | 70% |
4 группа | Руководитель группы/архива/ экспедиции, региональный управляющий, главный специалист, старший юрисконсульт, старший бухгалтер, методолог, ведущий специалист, заведующий складом, заведующий столовой, заведующий медицинской деятельностью, юрисконсульт, ассистент генерального директора, пресс-секретарь генерального директора, референт генерального директора, помощник первого заместителя генерального директора, помощник заместителя генерального директора, помощник директора, референт | 15% | 85% |
Приложение № 9 к Положению
о годовом и полугодовом премировании
работников ФГУП «Почта России»
Соотношение удельных весов целей
Для работников ОСП Предприятия
Группа работников | Наименование должности | Удельный вес целей Предприятия | Удельный вес функциональных целей |
1 группа | Директор ОСП | 50% | 50% |
2 группа | Заместитель директора ОСП, главный бухгалтер | 30% | 70% |
3 группа | Руководитель отдела/группы/центра, заведующей столовой, главный специалист/бухгалтер, ведущий инженер/программист/бухгалтер, ведущий специалист, ведущий инженер-технолог, ведущий инженер-программист | 15% | 85% |
Приложение № 10 к Положению
о годовом и полугодовом премировании
работников ФГУП «Почта России»
Соотношение удельных весов целей
Для работников филиалов Предприятия
Группа работников | Наименование должности | Удельный вес целей Предприятия | Удельный вес целей филиала | Удельный вес функциональных целей |
1 группа | Директор филиала | 20% | 30% | 50% |
2 группа | Заместитель директора филиала, в том числе по коммерции, главный бухгалтер, главный инженер/энергетик, руководитель департамента, службы, начальник почтамта/ ОСП, заместитель начальника почтамта/ ОСП | 10% | 30% | 60% |
Приложение № 11 к Положению
о годовом и полугодовом премировании
работников ФГУП «Почта России»
Соотношение удельных весов целей
для работников ГЦМПП – филиала ФГУП «Почта России»
Группа работников | Наименование должности | Удельный вес целей Предприятия | Удельный вес функциональных целей |
1 группа | Директор филиала, первый заместитель директора филиала, заместитель директора филиала | 50% | 50% |
2 группа | Руководитель департамента филиала, главный бухгалтер филиала, заместитель главного бухгалтера филиала | 30% | 70% |
3 группа | Начальник ОСП филиала, заместитель начальника ОСП филиала | 30% | 70% |
4 группа | Руководитель отдела/направления/ управления делами филиала, советник директора, руководитель секретариата/отдела административного и документационного обеспечения филиала, руководитель группы, главный специалист, руководитель проекта филиала | 15% | 85% |
Приложение № 12 к Положению
о годовом и полугодовом премировании
работников ФГУП «Почта России»
Соотношение удельных весов целей
Для работников макрорегиона
Группа работников | Наименование должности | Удельный вес целей Предприятия | Удельный вес целей макрорегиона | Удельный вес функциональных целей |
1 группа | Директор макрорегиона | 30% | 40% | 30% |
2 группа | Заместитель директора макрорегиона, руководитель департамента | 20% | 30% | 50% |
3 группа | Руководитель отдела | 10% | 20% | 70% |