Глава 6. Оценка пенсионных прав

При назначении трудовых пенсии по старости и по инвалидности в соответствии с Законом № 173-ФЗ, осуществляется оценка пенсионных прав граждан. Эта оценка проводится с использованием следующих формул:

ПК = (РП - БЧ) х И, где

ПК - величина расчетного пенсионного капитала;

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

БЧ - размер базовой части трудовой пенсии на 1 января 2002 года (450 рублей);

И – коэффициент индексации на соответствующий год.

Расчетный размер трудовой пенсии определяется для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и для женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, по формуле:

РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП, где

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1.671 рубль);

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц (за исключением инвалидов, имеющих ограничение способности к трудовой деятельности I степени) составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной в настоящем пункте продолжительности, но не более чем на 0,20. Для указанных инвалидов он составляет 0,30. Заметим, что для оценки пенсионных прав имеет значение только общий трудовой стаж, приобретенный до 1 января 2002 г.

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 2 статьи 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в следующих размерах:

не свыше 1,4 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

не свыше 1,7 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

не свыше 1,9 - для лиц, проживающих в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Лицам, указанным в абзаце первом подпункта 6 пункта 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в указанных выше размерах независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

Расчетный размер трудовой пенсии не может быть менее 660 рублей.

Величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже (25 лет у мужчин и 20 лет у женщин), которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

Примеры из практики:

Петров обратился в 2008 г. за назначением трудовой пенсии по старости. В каком размере она будет ему назначена, если его трудовой стаж до 2002 года составляет 32 года. Из представленных документов видно, что средний заработок Петрова составляет 3.200 рублей, средняя заработная плата по стране за тот же период – 1500 рублей. Пенсионный капитал - 23.000 рублей. Коэффициент индексации – 2,91.

Для нахождения размера пенсии воспользуемся алгоритмом, представленным в ст. 30 Закона № 173-ФЗ, процесс нахождения размера будем выполнять в несколько этапов.

1 этап. Найдем стажевый коэффициент Петрова, который для лиц, проработавших 25 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности. Таким образом, стажевый коэффициент Петрова составит: 0,55 + 0,01 * (32 – 25) = 0,62

2. Найдем отношение средней заработной платы Петрова к средней заработной плате по стране за тот же период: 3.200 руб. / 1.500 руб. = 2,13. Это значение превышает установленное ограничение, а потому при выполнении дальнейших действий, мы воспользуемся значением равным 1,2 (верхняя граница).

3. Найдем расчетный размер трудовой пенсии:

РП = 0,62 * 1,2 * 1.671 руб. = 1243,22 руб.

4. Определим расчетный пенсионный капитал:

ПК = (1243,22 – 450) * 2,91 = 2.308,27 руб.

5. Определим размер страховой части пенсии по старости. Для этого размер пенсионного капитала разделим на коэффициент дожития в 2008 году (180 месяца):

СЧ = 23.000 руб. / 180 мес. = 127,77 руб./мес.

6. Определим общий размер пенсии по старости. Для этого мы должны сложить базовую и страховую часть пенсии по старости, а получившиеся значение увеличить на расчетный пенсионный капитал.

1.794 руб. (базовая часть в 2008 году) + 127,77 руб. (страховая часть) + 2.308,27 руб. (расчетный пенсионный капитал) = 4.230,04 руб./мес.