І. Організація та проведення стажування

1.1. Організацію та проведення стажування студентів забезпечує Луганський державний університет МВС України і базові органи стажування – правоохоронні органи, суди, управління юстиції або відповідні інші органи проходження студентської практики.

1.2. Під час стажування студенти підпорядковуються керівникові базового органу.

1.3. Службові обов'язки студенти виконують у складі базового органу відпо­відно до посади та під керівництвом керівника навчальної практики.

1.4. Переміщення студентів з одного базового органу в інший без узгодження з керівництвом ЛДУВС та базовим органом, де вони проходять навчальну практику не дозволяється.

1.5. Використання студентів не за призначенням на інших посадах для виконання доручень, не передбачених програмою стажування, а також відрядження їх до ЛДУВС раніше визначеного терміну без погодження із самими студентами та керівництвом університету не допускається.

1.6. Студенти, які відзначились під час проходження стажування та виявили ініціативу при виконанні службо­вих обов'язків, можуть бути заохочені керівниками ба­зових органів стажування. На студентів, які порушили службову дисципліну або правила внутрішнього розпорядку, мо­жуть бути накладені дисциплінарні стягнення відпо­відними керівниками базових органів стажування.

Копії наказів про заохочення студентів чи накладені на них дисциплінарні стягнення надсилаються до ЛДУВС для прилучення до особової справи.

1.7. На навчальний заклад покладено такі завдання:

1.7.1. Своєчасно сповістити базові органи стажування про терміни його проходження студентами, направити програми, повідомити про кількість студентів, які проходитимуть стажування у відповідному базовому органі.

1.7.2. За необхідністю, разом із керівниками базових органів стажування та безпосередніми керівниками провести ін­структивну нараду з відповідних питань.

1.7.3. Надавати безпосереднім керівникам базових органів стажування та студентам потрібну методичну допомогу.

1.7.4. Контролювати хід програми стажування. З цією метою на весь період проходження стажування наказом ректора ЛДУВС призначаються досвідчені викладачі - методисти профілюючих кафедр.

1.8. Викладачі - методисти зобов'язані:

1.8.1 Провести інструктаж із студентами, які відбу­вають для проходження стажування, та, за необхідністю, з безпосередніми керівниками навчальної практики - працівниками базових органів стажування.

1.8.2. Узагальнювати та аналізувати результати проходження стажування студентами, розробляти рекомендації щодо його удо­сконалення.

1.8.4. Перед керівництвом органів проходження стажування та університету ставити питання по усуненню недоліків в його організації.

1.8.5. Підбивати підсумки стажування.

1.9. Організацію роботи з керів­ництва стажуванням студентів здійснюють відповідні заступники керівників базових органів, в яких воно прово­диться.

1.10. На безпосередніх керівників стажування покладаються обов'язки:

1.10.1.Щоденно керувати роботою студентів-стажистів.

1.10.2. Знайомити їх з оперативною обстановкою, характером і особливостями виконуваної роботи.

1.10.3. Щоденно вести облік і оцінювати роботу студентів та складання ними проектів документів, контролювати заповнення щоденника, додер­жання дисципліни та внутрішнього розпорядку.

1.10.4. Вивчати особисті та ділові якості студентів, формувати в них професійні уміння й навички майбутньої спеціальності, повагу до Закону.

1.10.5. Складати на студентів характеристики і пода­вати її керівникові базового органу на затвердження (не пізніше, як за три дні до закінчення строків стажування).

У характеристиці має бути відображено: обсяг і якість виконання програми стажування та індивідуального плану роботи; рівень теоретичної підготовки студента та вміння реалізувати її у роботі; наявність умінь правильно засто­совувати науково-технічні та спеціальні засоби, скла­дати службові документи; особисті мо­ральні якості: дисциплінованість, старанність, за­гальний культурний і професійний рівень розвитку; відношення до майбутньої роботи й професії; підсумкова оцінка результатів проходження стажування.

II. Обов'язки і права студентів при проходженні

стажування.

2.1. Після прибуття до базового органу і ознайомлення із завданнями, що вирішуються органом, де проводиться стажування, студенти складають індивідуальний план його проходження (див. додаток 1). До плану включаються всі види заходів, передбачених програмою, визна­чаються терміни їх виконання. План підписується студентом, погоджується з безпосереднім керівником стажування та за­тверджується керівником (або його заступником) базового органу стажування (відмітка студента про виконання окремих пунктів плану підтверд­жується підписом безпосереднього керівника стажування).

2.2. За час проходження стажування студенти зобов'язані:

2.2.1. Вчасно і якісно виконувати завдання, перед­бачені програмою стажування та індивідуальним планом.

2.2.2. Проявляти організованість та ініці­ативу.

2.2.3. Суворо дотримуватися дисципліни і внутрішнього розпорядку за місцем проходження стажування.

2.2.4. Брати участь в оперативних нарадах, вивчати накази, вказівки, огляди, інструкції стосовно діяльності органів, установ, підприємств та відомств стажування.

2.2.5. Збирати необхідний фактичний матеріал для написання звіту, доповідей, рефератів тощо.

2.2.6. Вести щоденник про виконану роботу під час проходження стажування (див. додаток № 2), регулярно інформувати керівників стажування про хід виконання програми.

2.2.7. Після завершення стажування підготувати і подати керівникам базового органу звіт про підсумки виконаної роботи (див. додаток №3);

2.3. Студенти під час стажування мають право:

2.3.1. Звертатися за допомогою до безпосередніх керівників стажування з питань, що становлять його зміст.

2.3.2. Знайомитись зі службовими документами в обсязі завдань, передбачених програмою стажування та індивідуальним планом. Користуватись у встановле­ному порядку службовою літературою, наявною в базовому органі.

2.3.4. Звертатися за консультацією до керівників стажування.

2.3.5. Бути присутніми (із дозволу відповідних керівників ) на службових нарадах, де розглядаються питання, що стосуються предмета стажування.

Ш. Звіт про навчальну практику.

3.1. У ході стажування кожний студент веде щоден­ник про виконану роботу, форма якого визначена навчальним закладом (ЛДУВС).

У щоденнику щодня робляться короткі записи виконаних за календарним планом робіт, їх підсумки з критичними зауваженнями та висновками керівників стажування, що використовуються під час складання звіту.

3.2. Після закінчення стажування студент складає звіт про його підсумки, в якому мають бути відображені такі питання:

3.2.1. Загальні відомості про базовий орган стажування (підпорядкування, структура, кількість працівників, основні напрямки діяльності, обсяг виконуваної роботи, організація діяльності, оргтехничне забезпечення тощо).

3.2.2. Відомості про виконання стажування, перелік основних заходів, проведених за його період, аналіз найбільш характерних прикладів, причини невиконання окремих пунктів плану.

3.2.3. Загальні підсумки стажування. Висновки та пропозиції щодо його вдосконалення.

3.2.4. До звіту додається службова документація, підготовлена студентом під час проходження стажування (копії окремих документів, ділових паперів, щоденник)

3.3. Після закінчення стажування керівник базового органу складає на студента письмову характеристику, де відображаються такі питання:

3.3.1. Повнота виконання студентом програми стажування.

3.3.2. Рівень його теоретичної підготовки з різних дисциплін, знання основних законодавчих та інших нор­мативних актів, уміння застосовувати теоретичні знання на практиці, дотримання прав і законних інтересів громадян.

3.3.3. Ступінь самостійної готовності студента до складання документів, ділових паперів тощо.

3.3.4. Рівень аналітичного мислення, здатність на творче вирішення поставлених завдань.

3.3.5. Ставлення до роботи, найбільш типові риси характеру і нахили, вольові та моральні якості, ретельність, загальний і культурний рівень розвитку, комунікабельність.

3.3.6. Уміння підтримувати внутрішній денний розпорядок, стан дисципліни та інші питання щодо проведеного стажування.

3.3.7. Участь у заходах, що проводилися в базовому органі.

3.3.8. Висновки про практичну діяльність студента.

3.4. Характеристика скріплюється печат­кою базового органу, надсилається до університету (ЛДУВС) і прилучається до особової справи студента (слухача).

3.5. Наказом ректора ЛДУВС призначається комісія для приймання заліку за результатами стажування. До складу комісії входять: представники нав­чального відділу, факультету, профілюючих кафедр, а за бажанням - співробітники базових органів стажування.

3.6. Захист стажування проводиться на профілюючих кафедрах ЛДУВС визначених наказом ректора університету.

3.7. До захисту студентом надаються:

· документи й ділові папери, що складені ним при проходженні стажування (із відповідним описом, у прошитому та пронумерованому виді);

· характеристика;

· щоденник стажування;

· звіт студента про виконання програми стажування.

3.8. Під час захисту підсумків стажування врахову­ється:

3.8.1. Повнота та якість відпрацювання програми стажування.

3.8.2. Зміст і якість оформлених звітних документів, а також уміння обґрунтовувати рішення, викладені в документах .

3.8.3. Стан дисципліни студента в період проходження стажування та його вміння організувати свою роботу.

Підсумкова оцінка студента за стажування визначається за 100-бальною шкалою, з використанням таблиці розподілу балів за шкалою ЕСТS:

Оцінка за національною шкалою	Оцінка за 100-бальною шкалою	Оцінка за шкалою ECTS
відмінно	90-100	A
добре	83-89	B
75-82	C
задовільно	68-74	D
60-67	E
незадовільно	1-59	F

А (відмінно) – студент виконував у повному обсязі програму практики, протягом її проведення демонстрував уміння та навички самостійно діяти та мислити, поєднував високий рівень володіння теоретичним матеріалом з умінням аналізувати й оцінювати обстановку, використовував набуті знання та вміння в правових ситуаціях, переконливо аргументував свою позицію.

В (добре) – студент у повному обсязі виконав програму навчальної практики, демонструє вміння самостійно мислити, аналізувати й оцінювати типові ситуації, які можуть виникнути під час проходження практики, приймати рішення про варіант тактичних дій у них, використовувати набуті знання та вміння в практичній діяльності з незначними помилками.

С (добре) - студент у цілому виконав програму навчальної практики, уміє застосувати знання у видозміненій, але близькій до типової ситуації, хоча припускається при цьому певної кількості незначних помилок; здатний оцінювати за допомогою наставника ситуативні обставини, які можуть виникнути під час проходження практики, приймати рішення щодо варіанту можливих дій у ній.

D (задовільно) – студент у цілому виконав програму навчальної практики, однак склав звітні документи з практики зі значною кількістю недоліків. Недостатньо добре орієнтується у нормативно-правових актах, що регламентують діяльність органу, де відбувалося стажування. Припускається помилок під час складання проектів основних документів.

Е (задовільно) – виконання програми навчальної практики студентом задовольняє мінімальні критерії, проте, студент погано орієнтується у практичних ситуаціях, демонструє слабкий рівень знання нормативно-правових актів, що регламентують діяльність органу, де відбувалося стажування, а також складання основних документів. У характеристиці присутні некритичні зауваження з боку керівника стажування на рівень підготовки та сумлінність виконання студентом свої обов’язків.

F (незадовільно) – студент не виконав програму навчальної практики, не склав або припустився багатьох суттєвих помилок у складанні звітних документів, отримав негативну характеристику з боку безпосереднього керівника стажування, яка свідчить про відсутність необхідних знань або вкрай несумлінне відношення до своїх обов’язків, що не дозволяє опанувати певну професію юридичного профілю.

Підсумки стажування обговорюються на засіданнях профілюючих кафедр університету, визначених керівництвом ЛДУВС, а також на науково - методичних конференціях, на загальних зборах студентів, на оперативних нарадах, на засіданнях навчально-методичної ради навчального закладу.

Додаток №1

Затверджую

Посада, прізвище керівника органу стажування

"___" __________ 200_ р.

ІНДИВІДУАЛЬНИЙ ПЛАН СТАЖУВАННЯ

студента Луганського державного університету

внутрішніх справ ім. Е.О. Дідоренка

_________________________________

(прізвище, ім'я, по батькові)

№ п/п.	Найменування заходів	Термін виконання	Відмітка про виконання	Примітка

Студент – стажист підпис

Узгоджено:

Безпосередній керівник стажування

Посада, прізвище підпис

Додаток №2

ЩОДЕННИК ПРОХОДЖЕННЯ СТАЖУВАННЯ

студента Луганського державного університету

внутрішніх справ ім. Е.О. Дідоренка

_________________________________

(прізвище, ім'я, по батькові)

Дата	Що зроблено за день (в т.ч. за індивідуальним планом)	Відмітка безпосереднього керівника стажування

Студент-стажист

Додаток № З

Затверджую

Посада, прізвище керівника органу стажування

"___" __________ 200_ р.

З В І Т