Тема 1.5. Социальное партнерство

1. Понятие и стороны социального партнерства. Представители сторон.

2. Принципы социального партнерства.

3. Уровни и формы социального партнерства.

4. Органы социального партнерства.

5. Коллективный договор в современных условиях, его значение.

6. Коллективные соглашения: понятие, виды, особенности.

7. Содержание коллективного договора. Основные разделы и приложения.

8. Порядок заключения и проверка исполнения коллективного договора.

9. Действие коллективного договора и коллективного соглашения.

10. Участие работников в управлении организацией.

11. Ответственность сторон социального партнерства.

Нормативные акты:

1. Конституция РФ.

2. Трудовой кодекс РФ.

3. Кодекс РФ об административных правонарушениях. от 30.12.2001 г. № 195-ФЗ // Российская газета, 31 декабря 2001 г., № 256.

4. Федеральный закон от 27.11.2002 N 156-ФЗ "Об объединениях работодателей". // СЗ РФ. 2002. N 48. Ст. 4741.

5. Федеральный закон от 01.05.1999 N 92-ФЗ "О российской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений". // СЗ РФ. 1999. N 18. Ст. 2218.

6. Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности". // СЗ РФ. 1996. N 3. Ст. 148.

7. Постановление Правительства РФ от 05.11.1999 N 1229 "О порядке обеспечения деятельности Российской трехсторонней российской трехсторонней комиссии по регулированию социально - трудовых отношений». // СЗ РФ. 1999. N 46. Ст. 5572.

Литература:

1. Бугров Л.Ю. Понятие и классификация коллективных соглашений в трудовом праве // Государство и право. 2002. № 4.

2. Киреев А.С. Комментарий к федеральному закону «Об объединениях работодателей» М. 2003.

3. Коршунова Т.Ю. Комментарий к федеральному закону «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» // М. 2002.

4. Коршунова Т.Ю. Понятие, основные принципы и формы социального партнерства в сфере труда // Трудовое право. 2006. № 9.

5. Нуртдинова А. Объединения работодателей: их права и обязанности в системе социального партнерства // Хозяйство и право. 2003. № 10.

6. Сошникова Т.Л. Проблемы совершенствования законодательства о социальном партнерстве. // Трудовое право. 2008, N 12.

7. Ершова Е.А. Коллективные договоры - вид нормативных правовых договоров, содержащих нормы права. // Трудовое право. 2008, N 10.

8. Бородин И.И. Правоотношения по коллективным переговорам по заключению коллективного договора. // Трудовое право. 2008, N 7.

9. Стрижаков Г. Правовая природа коллективного договора как акта социального партнерства. // Трудовое право. 2007, N 10.

10. Бородин И.И. Формы социального партнерства и их место в системе социального партнерства. // Трудовое право. 2007, N 1.

Контрольные задания к модулю 1:

1. Покажите, в чем заключается специфика трудовых отношений, отличающая их от иных отношений, связанных с применением труда.

2. Назовите отношения, тесно связанные с трудовыми, входящие в предмет трудового права, и критерии, по которым их можно классифицировать.

3. Раскройте вопрос о приемах и методах, при помощи которых регулируются отношения, входящие в предмет трудового права.

4. Проведите отграничение трудового права от гражданского права, административного права и права социального обеспечения. Назовите критерии для такого разграничения.

5. Проанализируйте содержание и взаимосвязь общеправовых, межотраслевых и отраслевых принципов трудового права.

6. Приведите примеры закрепления принципов трудового права в нормах ТК РФ и в других нормативных актах.

7. Раскройте вопрос о том, по каким критериям и на какие группы можно классифицировать принципы трудового права.

8. Назовите международные правовые акты, в которых закреплены принципы правового регулирования в сфере труда, и сами эти принципы.

9. Дайте характеристику трудового права как одного из элементов в системе российского права.

10. Раскройте вопрос о системе трудового права. Назовите основные институты и подинституты трудового права как отрасли права.

11. Раскройте вопрос о системе трудового права как учебного курса.

12. Назовите федеральные законы, являющиеся источниками трудового права.

13. Назовите виды международных правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

14. Раскройте вопрос о роли судебной практики в регулировании трудовых отношений. Приведите примеры.

15. Охарактеризуйте отдельные виды локальных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения.

16. Проведите разграничение понятий «субъект трудового права» и «субъект трудового правоотношения».

17. Назовите виды субъектов трудового права, проведете их классификацию по различным основаниям.

18. Раскройте вопрос о понятии правового статуса и его элементах.

19. Охарактеризуйте отдельных субъектов трудового права с позиции содержания их правового статуса.

20. Раскройте вопрос о том, в чем заключаются особенности правового статуса работодателя – физического лица.

21. Раскройте вопрос о правовом статусе такого субъекта трудового права, как трудовой коллектив с позиции развития трудового законодательства.

22. Покажите, какие изменения произошли в статусе профсоюзов в истории развития трудового законодательства в нашей стране и какова роль профсоюзов в правовом регулировании труда в современных условиях.

23. Раскройте вопрос о развитии законодательства о социальном партнерстве в нашей стране.

24. Проведите сравнительный анализ коллективного договора и соглашения, выявив их общие черты, а также различия.

25. Раскройте вопрос о порядке проведения коллективных переговоров по заключению коллективного договора, обратив особое внимание на сроки проведения отдельных этапов этих переговоров.

26. Раскройте вопрос о действии коллективного договора и соглашения и механизме присоединения к заключенному соглашению.

27. Назовите нормативные акты, предусматривающие ответственность за нарушение законодательства о социальном партнерстве.